回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の問題なのか、適切な評価してもらえない印象
契約社員では賞与がないため、給与はどうしても低いと思う続きを読む(全72文字)
イー・ガーディアン株式会社
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【気になること・改善したほうがいい点】
人件費の問題なのか、適切な評価してもらえない印象
契約社員では賞与がないため、給与はどうしても低いと思う続きを読む(全72文字)
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【良い点】
正社員の福利厚生はとても整っている印象で、働きやすいと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員と契約社員では福利厚生の差がすごい...続きを読む(全140文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
離職率はかなり高い
とくに派遣社員の人は入れ替わり激しいイメージ
採用ハードルをもう少し上げると安定するのでは...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
融通は聞いてもらいやすい環境や雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員も多忙なため、マネジメントする余裕がなく負の連鎖が起こっ...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
男性女性関係ない印象
女性でも活躍されている方は多いため
産休育休は、少なくとも自分の周りはみんな取得されていた続きを読む(全62文字)
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【良い点】
有休も取りやすく、希望休もなるべくきいてもらえる。
お子さんがいる方などは比較的欠勤が多いが、そういう点に理解があり主婦さんなどはとても働き...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
シンプルな業務が多いため、シンプルな業務を好む人には向いている
【気になること・改善したほうがいい点】
やりがいを求めたり、成長意欲のある人...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
シフト制だが希望の休みを聞いてもらえるので、予定は立てやすい。
平日休みは土日祝の休みより何かと便利。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
研修は覚えることが多いが、丁寧に教えてもらえる。
独り立ちしても、その後もしっかりフォローはしてもらえるので安心して仕事に取り組める。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
お客様のお困りごとを解決に導けたり、直接感謝の言葉をもらえ、仕事にやりがいはある。
いろいろなお問い合わせがあるため飽きない。続きを読む(全69文字)
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【良い点】
人数が多く、ひとりで黙々と取り組む仕事だからか、職場の人間関係は希薄。
面倒くさい人間関係が発生しにくい状況のため、職場の人とベタベタしたく...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
契約社員でも健康診断を受けることができ、インフルエンザの無料接種がある。
休憩室が明るくきれいで使いやすい。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
PC操作が不慣れでも、日頃からスマートフォン操作をしていたり、ゲームをする習慣がある等が応募資格になるため、デスクワーク未経験者でも応募しや...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
ワークバランスは満足いく内容です。
無理に残業を強いられる事もなく
詰る人や強い叱責をする人は排除されていくので精神的にも身体的にも健全です...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
評価制度はなかった記憶です。
頑張った分の評価というより、悪い点や改善点のみ指摘され直すといった流れで
管理職について初めて評価されると思い...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
人それぞれですが
自分がやりがいを見出す事はできました。
学校のような雰囲気があり、未経験でもやりがいを感じます。
【気になること・改善した...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
続ける意味を感じなく退職しました
モチベーション維持が難しく、個人でやりがいを見出す能力がない限り難しいと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
女性はかなり働きやすいです。
ハラスメント対策が手厚く
女性の管理者と男性管理者の割合は同じくらいなのでキャリアアップを目指す事ができると思...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
しっかり教育する体制は万全です。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育動画を使い回し効率アップをされていたがタイミングが悪いと教育内...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
将来性は高いと思います
上場企業なだけあり、様々な構築が細部まで行き届いていた印象をうけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし続きを読む(全79文字)
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【良い点】
福利厚生はあったのか記憶にないです。
他社と差別化できるような福利厚生はなかった記憶があるので、良かった点は無し
【気になること・改善したほ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
管理職の魅力はコミュニケーションが楽しいと思える環境であり
1人1人が自立できるように見えました
厳しい上下関係はないと思います。
【気にな...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特段ないのですが、コミュニケーションが取りにくい職場なので、1人で過ごす時間が多いです。悪くはないですが
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
研修体制が整っており、いつでも相談できる環境だったので、未経験者も働きやすいと思う。
情報管理に厳しく社外にメモを持ち出しできない分、社内P...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
上場前のベンチャー時代にアルバイトのチームリーダーなどをさせてもらいました。新卒で入った会社で心が折れて入社。クリックができればできるんだと...続きを読む(全664文字)
| 会社名 | イー・ガーディアン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イーガーディアン |
| 設立日 | 1998年5月 |
| 資本金 | 3億6428万円 |
| 従業員数 | 1,316人 ※連結(うち契約社員数991名[2018年9月末日現在]) |
| 売上高 | 59億200万円 ※2018年9月末(連結) |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 高谷 康久 |
| 本社所在地 | 〒105-0001 東京都港区虎ノ門1丁目2番8号 |
| 平均年齢 | 34.0歳 |
| 平均給与 | 448万円 ※月額 約28万円 賞与約112万円 |
| 電話番号 | 03-6205-8859 |
| URL | https://www.e-guardian.co.jp/ |
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