日本水泳振興会の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
ボーナスは夏と冬に出てました。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司との面談で決まりますが、昇給の基準がよくわかりません。他の人もそ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
有休は使うように言われます。
【気になること・改善したほうがいい点】
遅番から早番だと本当に寝るだけになってしまいます。リモートワークは不可です。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スポーツを通じた業種ですので、今後も安定しているのではないでしょうか。
【気になること・改善したほうがいい点】
全国に事業所があるので転勤で...続きを読む(全90文字)

【良い点】
水泳を通じて、選手の育成に携わることが出来る。またプールの監視業務もあるので安全面や人命救助の勉強になる。続きを読む(全59文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員間で情報の共有が出来ていない事があったので、困る時がありました。上司同士でも意見が違いコミュニケーションが取...続きを読む(全95文字)

【良い点】
1か月前に申告してスムーズに対応して頂けた。
【気になること・改善したほうがいい点】
八つ当たり、気分により機嫌が悪くなる上司のせいで退職し...続きを読む(全184文字)

【良い点】
私はアルバイトでしたが、社員の方は施設の営業時間に準じての勤務なので、帰宅時間が遅くなるという事は無さそうでした。
施設に夏季休暇がないため...続きを読む(全193文字)

【良い点】
時給の話になりますが、アルバイトであればシフトにたくさん入り、遅刻等もせず、率先して動くなどの当たり前のことが出来ていればしっかりと評価され...続きを読む(全241文字)

【良い点】
体を動かす事も多いので、健康な体になると思います。
また、職種によっては水泳が上達したり、ダイエットにもなったりといい事もあります。
【気に...続きを読む(全126文字)

【良い点】
現場によっては夜勤等もなく、日勤のみで働けます。長時間勤務の現場でも、その分週休が多かったりと少し変わった働き方が出来て面白そうでした。
【...続きを読む(全175文字)

【良い点】
徐々に産休・育休後に復帰する女性社員が増えている。男性社員の育休も増えてきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部に気に入ら...続きを読む(全136文字)

【良い点】
店長含め管理職は女性のためキャリアアップは可能かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
パートから正社員へ昇格も私はまだ見たこ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
女性も活躍していた．講師業が苦手な人に対しても他の仕事を割り振り，勤務バランスが良くなるように務められていた。続きを読む(全61文字)

【良い点】
ない。時間も遅く、独身ならいいが、結婚して子供を持ったらまず働けない。よほど配偶者に理解があるか、祖父母が近くにいるなどの特別な環境じゃない...続きを読む(全238文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上の立場になればなるほど女性の数は減っているように思えます。体力勝負ではあるので仕方ないとは思います。続きを読む(全71文字)

【良い点】
昇進については、男性女性の差別は全くなく、完全に実力主義でフラット。女性でのし上がっている方も多かった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全143文字)

【良い点】
男女関係なく能力は評価してもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てとの両立は不可能。
人員に余裕がないので体調不良などの突...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
通常業務では問題ないものの管理職は男性が目立つ
産休後の復帰や時短業務を希望すると契約社員にされたり、ポジション...続きを読む(全87文字)

【良い点】
産休・育休などの制度面も整っており、女性が長く働きやすい環境が意識されていると感じました。実際に制度が用意されていることで、将来を見据えて安...続きを読む(全143文字)

【良い点】
性別問わず昇進ができる環境。女性も多く活躍している。産休育休も男女問わず取得しやすい環境で多くの人が取得している続きを読む(全62文字)