この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業のように充実しているとは思わないが、年2回の贈り物、忘年会等の催しで社員に還元しようとしている点は良い。コロナ禍で厳しい時でも、全社員に...続きを読む(全201文字)
ナカンテクノ株式会社 報酬UP
ナカンテクノ株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
大企業のように充実しているとは思わないが、年2回の贈り物、忘年会等の催しで社員に還元しようとしている点は良い。コロナ禍で厳しい時でも、全社員に...続きを読む(全201文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
正社員であれば、多くもなく少なくもないかなと。出張しないと稼げないという意見もある。夏と冬の賞与は各1.5ヶ月が標準だが、業績が悪くない限りは...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
同僚、先輩社員そして上司と相談して調整しないといけないこともあるが、申請した有給はほぼ受理されるため、比較的取得しやすい環境と言える。
【気に...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
自分筆頭にプロジェクトを進めさせえてもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が筆頭ではあるものの重要な部分は全て上司に話が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
技術職の場合、若いうちから上流工程に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
応募した際の業務内容と基本的に同じでしたが、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
海外にお客様が多くしばらくは安泰であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初はどの企業とも被らず、独占出来ていたが段々と競合他社...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列のため、評価基準は飾りのようなものです。
昇級するためにはそもそも6年程勤める必...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
暗黙のルールが多すぎる。本当に古い考えや社風を持つ企業。
上層部が大きな仕事を取ってくるため、...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はサポートという古い考えの元仕事を任されます。
なので、前線に立つことすらできません。サポ...続きを読む(全150文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何一つ得ることはできません。
書類作成ぐらいしかスキルは得られません。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造販売した装置の立ち上げや装置改造で海外出張に出ることがありますが、その場合の出張期間が非常に長いため数ヶ月帰国...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年収に関しては業界的に中の下程度と感じます。賞与は年間3ヶ月分が基準ですので最近の傾向としては引くい方だと感じます。ですが海外出張に出る方は出...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
交通費は全額出ます。自動車通勤は自宅との距離に応じて規定燃費と社内ガソリン規定額で計算されて支給されます。社内規定燃費は1L/7Km程度で計算...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
基本的に作る装置は同じなので、あとは仕様によって部分的に変えるくらい。なので、ある程度の年数いて、数をこなせば、皆ある程度は出来るようになるの...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
定時日が指定されているなど、社員を思いやる気持ちはある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはもう仕事内容的に仕方の無い...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
先代の社長はコストに厳しいです。
あるとき営業が赤字の見積もりを出しているのに気が付きました。
黙って見ていたら誰かが通報したのか社長もそれを...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
先代の社長はボーナスを出してくれます。
ある部長が礼状を書くと社長はそれを社員に言います。
聞いた私は礼状を要求しているなと解釈して礼状を書き...続きを読む(全257文字)
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【良い点】
先代の社長は仕事に厳しいです。
両立が難しいことも要求されます。
ある時「メーカーを限定せず最も安いメーカーから購入せよ」という指示のもと、...続きを読む(全360文字)
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【良い点】
先代の社長は人を見る目がありました。
社員教育を考えた訳ではないでしょうが、結果的に反モデルを幹部に揃えてくれました。
例えば酒を飲んで客の前...続きを読む(全274文字)
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【良い点】
ボーナスはこの規模の大きさの会社としてはかなり高い額がでていたと思います。残業代も30分未満切り捨てはあるものの、概ね全額出ました。出張が1~...続きを読む(全284文字)
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【良い点】
実力さえあればかなりいい所までいけると思う。
もちろん、上司や社長に気に入られれば、実力があまりなくても、部長までは上がれると思う。
【気にな...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
年収は、他の会社に比べても良い方だと思います。
基本給は特に高いとは思いませんが、年2回の賞与、年度末の決算賞与は魅力があると思います。残業手...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
給料は一般より良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ワンマン経営だった為か朝令暮改が多く、上層部に対して信頼が持てなか...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
それぞれの部署でアットホームな雰囲気だった。特に製造部の現場は、皆とても仲良くやっていたように思う。製造部の上司はとても頼れる方だった。定時...続きを読む(全238文字)
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やはり装置を1から作れるのは、とても魅力的でやりがいがあったとおもいます。
装置の担当になり、1から全部作れた時は、とても感動します。また、仕事に、必ず...続きを読む(全152文字)
会社名 | ナカンテクノ株式会社 |
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フリガナ | ナカンテクノ |
設立日 | 2009年6月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 138人 |
売上高 | 48億4800万円 |
代表者 | 佐藤良久 |
本社所在地 | 〒285-0808 千葉県佐倉市太田2071番地 |
電話番号 | 043-481-2230 |
URL | https://www.nakan-techno.co.jp/ |
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