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横河電機株式会社

  • 3.4
  • 口コミ投稿数(387件)
  • ES・体験記(8件)

横河電機株式会社の口コミ・評価

全てのカテゴリに関する口コミ一覧

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横河電機株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

投稿日:2018年6月7日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • 人事

【良い点】最近では、階層別教育も実施され、以前よりも教育に力を入れている。特に技術者向けの教育は熱心にやっていると思う。通信教育やEラーニングも会社から補...

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年6月7日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • 人事
  • 社員クラス

【良い点】比較的、報酬水準は高いほうだと思う。平均年収は業界でも上位に位置している。特に管理職の報酬は、業績が良ければトップクラスではないかと思う。【気に...

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2018年6月7日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 今年
  • 人事

【良い点】若手社員であってもチャレンジングな仕事を任せてくれるし、意見や提案も聞いてくれる風土がある。また、会社の事業も海外での売り上げ比率が多く、グロー...

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年4月2日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 回路設計・実装設計
  • 社員クラス

【良い点】普通のメーカーの給料が貰える。【気になること・改善したほうがいい点】退職金はほとんどありませんし、手当もほとんどありません。はっきり申しまして給...

横河電機株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

投稿日:2018年4月2日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 回路設計・実装設計

【良い点】自分の関わった製品が世界中のプラントで使われていることはとてもやりがいにつながることだと思う。また開発者としては過去の資産がたくさんあることや、...

横河電機株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

投稿日:2018年2月14日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 研究・開発(電気・電子)

【良い点】売り上げの7割程度が海外になっている。設備投資が活発な内は、これからも、そこそこ好況が続くと思われる。【気になること・改善したほうがいい点】新規...

横河電機株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

投稿日:2018年2月14日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 研究・開発(電気・電子)

【良い点】休みは多い。祝日も休み。GWは、大体9連休。夏休みは、フレックス制で、7~9月までの間で、自由に取得できる。年末年始は、12/30~1/4まで休...

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2018年2月14日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 1年前
  • 研究・開発(電気・電子)
  • 社員クラス

【気になること・改善したほうがいい点】四季報に記載されている年収は、嘘だと思った方がよい。年収が高かったのは、昔の話(20年前とか)だと思われる。評価は、...

横河電機株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2018年1月19日
回答者:
  • 男性
  • 9年前

【良い点】独身寮は借り上げのため、寮に住んでるというよりは普通に一人暮らしをしているような感じであった。16000円で住んでいたが不動産のHPで確認すると...

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ワークライフバランス

投稿日:2018年1月7日
回答者:
  • 男性
  • 5年前
  • 海外営業

【良い点】残業はほとんどなく、非常にゆったりとした会社で、更には年間休日も多くワークライフバランスという意味では最高の会社ではないかと思う。部署によっては...

横河電機株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

投稿日:2017年12月20日
回答者:
  • 50代後半
  • 男性
  • 4年前
  • その他職種

【良い点】女性にとって働きやすい環境を提供している。東証一部上場だから、制度は、法律で定めてあることは全て用意されていますが、問題は、それを使えるかどうか...

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スキルアップ、教育体制

投稿日:2017年12月16日
回答者:
  • 男性
  • 8年前
  • 法人営業

【良い点】研修は3月末から始まり一週間ある。4月1日に入社式があり配属先が決まる。研修中は外部から招かれた素晴らしい方の指導を受けることができ、社会人とし...

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ワークライフバランス

投稿日:2017年12月4日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 8年前
  • 技能工(その他)

【良い点】部署、役割によると思う。残業は、原則禁止で必要なら上司に申請しなければならない。プレッシャーのかかる仕事も多く家に持ち帰ることも。ただし土日、祝...

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退職理由

投稿日:2017年11月30日
回答者:
  • 男性
  • 3年前
  • 回路設計・実装設計

【良い点】異動願いを数年にわたり打診していたが、受け入れてもらえる事がなく、転職を考えていた時期に希望退職の申し入れがあったタイミングと重なりました、会社...

横河電機株式会社の口コミ・評判

入社後のギャップ

投稿日:2017年11月16日
回答者:
  • 男性
  • 11年前

【良い点】大企業らしく、福利厚生や新人教育制度はシッカリしていた。人数が多いので、様々な経歴の人から気軽にアドバイスをもらうことができ、開発を通じて自分の...

横河電機株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

投稿日:2017年11月8日
回答者:
  • 20代後半
  • 男性
  • 1年前
  • ソフトウェア開発(制御系)

【良い点】独身寮、社宅があります。一万円程度で入れるのでお得です。独身寮と社宅と合わせて、最大15年間暮らせます。【気になること・改善したほうがいい点】寮...

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入社後のギャップ

投稿日:2017年11月6日
回答者:
  • 30代前半
  • 男性
  • 4年前
  • 販促企画・営業企画

【良い点】年齢が40代半ばから50代半ばまでの人は、比較的公務員的な人が多いが、その世代以下は、その人達を反面教師としてみていた。その世代が、徐々に認めら...

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入社後のギャップ

投稿日:2017年10月26日
回答者:
  • 30代後半
  • 男性
  • 3年前
  • プログラマ(制御系)

【良い点】入社当時(2000年代前半)IPv6に注力している社員さんがいらっしゃって、自分もその分野に関わりたいと思って入社しました。【気になること・改善...

横河電機株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

投稿日:2017年10月20日
回答者:
  • 年収??万円
  • 20代後半
  • 男性
  • 4年前
  • プロジェクトマネージャ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
  • 社員クラス

【良い点】ボーナスは比較的多く貰える。世間の大手企業平均は最低でも貰えるので、そこは満足している。【気になること・改善したほうがいい点】他企業に就職した友...

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年収、評価制度

投稿日:2017年10月11日
回答者:
  • 年収??万円
  • 30代後半
  • 男性
  • 6年前
  • 技能工(その他)
  • 社員クラス

【良い点】土、日、祝日休みのため、祝日福利厚生等は充実していると思う。有休も計画的に申請しておけば使用可能。フレックスホリデーという有休促進日もある。【気...

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