この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚、先輩社員そして上司と相談して調整しないといけないこともあるが、申請した有給はほぼ受理されるため、比較的取得しやすい環境と言える。
【気に...続きを読む(全147文字)
ナカンテクノ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ナカンテクノ株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にナカンテクノ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
同僚、先輩社員そして上司と相談して調整しないといけないこともあるが、申請した有給はほぼ受理されるため、比較的取得しやすい環境と言える。
【気に...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
製造販売した装置の立ち上げや装置改造で海外出張に出ることがありますが、その場合の出張期間が非常に長いため数ヶ月帰国...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
定時日が指定されているなど、社員を思いやる気持ちはある会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
これはもう仕事内容的に仕方の無い...続きを読む(全209文字)
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・出産、育児休暇も問題なくとれる。
・部署によるが、プライベートは全くないところもある。
・突然出張に行くことになったりするので、その部分では注意が必...続きを読む(全156文字)
在籍時期:2000年頃
投稿日:2024年2月29日在籍時期:2016年頃
投稿日:2024年6月19日在籍時期:1995年頃
投稿日:2015年3月21日【良い点】
女性が多い職場です。楽しく和気あいあいとした雰囲気でした。とくに苦手だと思うような先輩もいなかったので、私自身はとても働きやすいです。お休みも...続きを読む(全193文字)
【良い点】
良くも悪くも年功序列で毎年昇級があった。(約5000円程度)
ボーナスは業績次第だが年3回あったのは良い点
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正社員であれば、多くもなく少なくもないかなと。出張しないと稼げないという意見もある。夏と冬の賞与は各1.5ヶ月が標準だが、業績が悪くない限りは...続きを読む(全296文字)
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【良い点】
大企業のように充実しているとは思わないが、年2回の贈り物、忘年会等の催しで社員に還元しようとしている点は良い。コロナ禍で厳しい時でも、全社員に...続きを読む(全201文字)
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【良い点】
技術職の場合、若いうちから上流工程に携わることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
応募した際の業務内容と基本的に同じでしたが、...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
自分筆頭にプロジェクトを進めさせえてもらえたこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
自分が筆頭ではあるものの重要な部分は全て上司に話が...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
海外にお客様が多くしばらくは安泰であること。
【気になること・改善したほうがいい点】
最初はどの企業とも被らず、独占出来ていたが段々と競合他社...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
完全な年功序列のため、評価基準は飾りのようなものです。
昇級するためにはそもそも6年程勤める必...続きを読む(全126文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
暗黙のルールが多すぎる。本当に古い考えや社風を持つ企業。
上層部が大きな仕事を取ってくるため、...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性はサポートという古い考えの元仕事を任されます。
なので、前線に立つことすらできません。サポ...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
なし。
【気になること・改善したほうがいい点】
何一つ得ることはできません。
書類作成ぐらいしかスキルは得られません。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
年収に関しては業界的に中の下程度と感じます。賞与は年間3ヶ月分が基準ですので最近の傾向としては引くい方だと感じます。ですが海外出張に出る方は出...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
機械の納入時は日曜日の出勤がありますが、数字さえできていれば、個人の裁量でスケジュールを立てられると思います。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
内勤の社員は完全週休二日制。残業もほとんどなく、定時に帰ることができる。
一方お客様とのやり取りがメインの部署においては、先方都合により土日や...続きを読む(全211文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤が当たり前、残業は多い部署だと60時間近くが普通の人が多々いるいる。家族との時間やプライベートの時間はなか...続きを読む(全86文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇を取ると同僚にかかる負担が大きいため、冠婚葬祭以外ではなかなか人によっては有給休暇が取りにくい。続きを読む(全72文字)
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【良い点】
基本的な会社の同僚とのやり取りは少なく、自分の時間が取りやすいと感じた。
【気になること・改善したほうがいい点】
日勤・夜勤の交代制の職場だと...続きを読む(全106文字)
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【良い点】
大きな案件が終わった後にはまとめて休みを取れる。1ヶ月くらい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出張が多いので、仕事しかできない。プラ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
部署やその時々の仕事量でかなり差がある。一部の人はかなり遅くまで残業や休日出勤をしている様子。
ただ、基本的に残業はなく、土日もしっかり休める...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
部署によって忙しいようだが、配属先によっては9-18時で帰宅でき、ワークライフバランスは取りやすい。続きを読む(全56文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
生産計画が製造現場の能力度外視で組まれているため、残業、休日出勤がとにかく多い。
基本的に平日は自分の時間がとれな...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フレックス適用の部署についてはフレックスが非常に取りやすい環境で朝が弱い人でも大丈夫な雰囲気
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によ...続きを読む(全90文字)
会社名 | ナカンテクノ株式会社 |
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フリガナ | ナカンテクノ |
設立日 | 2009年6月 |
資本金 | 4億9000万円 |
従業員数 | 138人 |
売上高 | 48億4800万円 |
代表者 | 佐藤良久 |
本社所在地 | 〒285-0808 千葉県佐倉市太田2071番地 |
電話番号 | 043-481-2230 |
URL | https://www.nakan-techno.co.jp/ |
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