この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は日立グループだったため、日立製作所が受注したプロジェクトの映像通信部門を担えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に他社製...続きを読む(全112文字)
株式会社日立国際電気 報酬UP
株式会社日立国際電気の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
当時は日立グループだったため、日立製作所が受注したプロジェクトの映像通信部門を担えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に他社製...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の営業が少なく、出産後に仕事復帰をして働いている先輩もいなかったため、営業として働きながら妊娠育休を取るのは難...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
当時は日立グループだったため、その恩恵を受けられた。
【気になること・改善したほうがいい点】
国際電気という名前の割に非常にドメスティックな会...続きを読む(全126文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
将来を考えると、このまま仕事を続けても仕事とプライベートのワークバランスを保つことが難しいと思い退社を決意した。営...続きを読む(全116文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
よっぽどの理由がない限り有給を取得しない部署であったため、有給を申請しにくい雰囲気があった。また上司に有給を申請す...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職前最後の評価では、退職するので低めの評価である旨を面談で伝えられた。致し方ないと思うが、今までの実績を正当に評...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
大きい会社ではないので、管理職との距離感が近いように思います。
またこれはかなり配属次第ですが、部下の面倒を見る・育成する、という責任感のある...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
若手のうちは仕事が回ってこないのでワークライフバランスはとれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
部署によるとは思いますが、年次を積...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
日立グループなので、研修は質のよい日立アカデミー主催のものを受けられます。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修カリキュラムが考え込ま...続きを読む(全291文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署や上司によってはかなり多くの時間外労働を強いられる。残業時間が特定の個人に集中しがちで休日出勤も多く、プライベ...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
新規開発を行うプロジェクトにアサインされればある程度新しい技術に触れることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほとんどの設計開...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
新規立ち上げとなった部門に入れるとポストが有り、若手でも昇進しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規立ち上げでない部門に入ると...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
自身の業務に全く必要のない研修を大量に受講する必要があり、業務時間を逼迫する。受講する研修を希望して選択できるよう...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
入社前は先輩社員との面談で風通しの良さを感じていたが、入社後に所属した部署では雰囲気がかなり悪く全体的にイライラし...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
部署による。
忙しい部署は残業が40H以上が普通のところもあれば、20H以下のところもある。
有給も同様に取りやすいところと取りにくいところがある。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
ベネフィットワンが使えたり、結婚すると無条件で家賃補助が40歳まで家賃の半額(上限6万くらい)まででるので、福利厚生は割と良いと思う。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
世間一般からすると多少良い位の印象。
昔は課長や主任クラスの役職につくには、それなりに年令を重ねないと難しかったようだが、数年前から若い人材を...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
基本は設計メインで、開発は外部委託。
ドキュメント作成がメインで個人的には楽しいと思わない。
一部の部門は研究的なことがやれて楽しそう。続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
部署によっては、業務量が膨大で毎日深夜まで残業をしているところがある。繁忙期になると休日出勤数が3~4日となる月も...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
女性は課長止まりで、部長になった女性は多分いない。
産休や育休は比較的取りやすい?
そもそも女性の数が少ないので、あまり良く知らないが、私の周...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
年収については年功序列の印象が長年続いていたが、最近では実力主義に変わりつつあると感じる。課長職の若返りの印象が強く、業務の負荷や責任の所在が...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
顧客先が国関連や防災関連、鉄道関連などお硬い印象を持つ企業がとても多いため、急に仕事がなくなるなどの突発的なことは起こりにくい。
またBtoB...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
住宅補助は借家であれば単身、家庭持ちどちらでも補助が出る。ただし期間は10年程度が最大だったと思う。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
有休や時間給、フレックス、在宅勤務については、部署ごとの差は正直あるが、自身の希望の通り勤務できることがほとんどで、休み、勤務方法は自由度が高...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
上限はあるが、家賃の半分が支給される。但し、独身の場合は33歳くらいまで。結婚している場合は40歳まで。持ち家がある場合は、支給されない。続きを読む(全75文字)
会社名 | 株式会社日立国際電気 |
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フリガナ | ヒタチコクサイデンキ |
設立日 | 1949年11月 |
資本金 | 10億円 |
従業員数 | 1,496人 |
売上高 | 505億7200万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐久間嘉一郎 |
本社所在地 | 〒105-0003 東京都港区西新橋2丁目15番12号 |
平均年齢 | 44.2歳 |
平均給与 | 746万円 |
電話番号 | 03-5510-5931 |
URL | https://www.hitachi-kokusai.co.jp/ |
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