クロックス・ジャパン合同会社のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
基本的に指示が本社から来るが、細かいところは店次第。
客層、地域柄を出すことも可能。
やりがいはあり、サイズ展開、種類の選択はある程度店長裁...続きを読む(全131文字)

【良い点】
基本的に自由。店長の裁量次第。
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーがうるさい。うるさすぎる。続きを読む(全61文字)

この転職サイトで見つけた職場は、フレキシブルで裁量労働ができるので、ワークライフバランスを取りやすい環境だと感じました。私はプライベートの時間も大切にし...続きを読む(全464文字)

【良い点】
当時の店長はとても気さくな方で、入社したばかりの頃は、オリジナルのマニュアルを作成してくださり、仕事も覚えやすかったです。社員同士での飲み会...続きを読む(全162文字)

【良い点】
店舗にもよると思いますが、お客様が一度にたくさん入店されるようなお店ではありませんので、お一人お一人に、丁寧に接客することができます。ご家庭...続きを読む(全162文字)

【良い点】
同業種に比べると、比較的、設定年収は高めのように感じます。
また、店頭販売スタッフの年収も他社に比べると高い給与水準だと思われます。
【気に...続きを読む(全211文字)

【良い点】
ベースは基本的に高いが、それは本社勤務と一定のマネージャーのみ。優秀なマネージャーは年収は高い傾向かつ、そこそこの裁量がある為、エリアマネー...続きを読む(全157文字)

【良い点】
楽しく働ける。空気感が合えば快適に働ける。有休も比較的取りやすい。人も割と良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々とコロコロ変わ...続きを読む(全191文字)

【良い点】
女性の店長が多く、就業してる人も女性が多かったです。
評価も男女平等にしてもらえるため、区別されてるなと感じるところもなかったです。
私が働...続きを読む(全175文字)

【良い点】
私が働いていた店舗では必ず決まった日にちの休みがもらえるプラス有給がもらえる
勤務時間は8時間を越えないなどしっかりしていたので、仕事は仕事...続きを読む(全189文字)

【良い点】
朝の清掃や朝礼は、幹部も先輩社員も
一緒に行われますし、月に1回、冊子を使っての勉強会もあり、色々な人の
意見を聞けるので、仕事にもつながる...続きを読む(全280文字)

【良い点】
新卒は年1回ぐらいで研修があり、大阪で集まる。そこが唯一全国の同期と集まる機会。接客に関していろいろ勉強してロープレもあった。勤務先も百貨店...続きを読む(全112文字)

【良い点】
前職ではブライダルとは全く関係のない仕事をしていたので、中途入社でちゃんとやっていけるか不安でしたが、実際には丁寧に教えてもらえる環境が整っ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
セミナーやスキルアップ出来ることは多いかと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
セミナーの講師たちは良い人ばかりです、セミナー...続きを読む(全81文字)

【良い点】
申請すれば業務を抜けて講座などに参加することは可能。営業や企画(部長のみだが)は市場調査といって外に出たりしていた。
【気になること・改善し...続きを読む(全141文字)

【良い点】
若手でも早期に現場を任され、実務を通じて施工管理力や折衝力を磨ける環境。裁量が大きく、自身の判断で業務を進められるため、主体的に動ける人ほど...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
北海道店舗へ一週間ほど研修に行く場合があり、毎日レポートを提出しないといけない。関東の競合他社を見たほうがよほど...続きを読む(全92文字)

【良い点】
年に数回オフィスでの研修があったと思います。他店舗の色々なスタッフとのコミュニケーションの場でもあり、良い刺激になりました。続きを読む(全68文字)

【良い点】
入社3年目までは、研修の場が多く設けられている。合宿もある。
それ以降も、度々研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修とい...続きを読む(全179文字)

【良い点】
接客マニュアルは細かく決まっているわけではなく、現場で先輩から教わりながら覚えていく形でした。最初は戸惑うこともありますが、その分スタッフそ...続きを読む(全102文字)