エフコの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
業務に慣れてくると色々と任せてくれる。
現地への仕入れや、業務に関わる色々な方々と交流する事が出来る。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全193文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業界未経験可能で採用する割には商品企画の上司に部下を育てようという姿勢は見られない。
入社後1ヶ月で成果を出さな...続きを読む(全183文字)

入社当時も前任からの引き継ぎは一切なく、重要なファイルもすべて「自分で勝手に探して(そのくらいできるでしょ?)」という状態。
企画は未経験者が欲しくて...続きを読む(全360文字)

入社前は家庭的なイメージがあった。しかしも入社後は日本にいながら、毎日、北●鮮へ行っているようなイメージだった。以前、テレビでやっていた名古屋かどっかの...続きを読む(全193文字)

花というと優しいイメージがあるかもしれないが、イメージと裏腹にキツい女性が多い。業界全体に言えるかどうかわからないが、体育会系でキツい性格の女性が多い。...続きを読む(全186文字)

一般的な人は短期間で辞めたくなるのが普通なので、上層部やコネで入ってきたような人を除くと、ごく経験の浅い社員ばかり。何かを聞こうにも基本的に自己解決しな...続きを読む(全222文字)

特にこれと言った福利厚生はない。健康保険などの法律上必要な最低限のものしかない。通勤手当は一般的な金額なら全額出るが、周りの社員が割と近所に住んでいるの...続きを読む(全165文字)

大手他社に転職してから特に認識するが、とにかく一人あたりの仕事が多い。制作職では心と体のゆとりが大切だが、そんなもの全くない環境で日々大量に仕事をこなさ...続きを読む(全177文字)

事務職などを除いては、深夜労働(22時、23時等)や、自主的に休日労働などを行わないと終わらない仕事量である。離職率や従業員数などはホームページ等では記...続きを読む(全158文字)

短期間(2週間～1か月程度)で正社員が辞めて行くので、成長を予測することは現状難しいと思う。正社員の人が即日で退職したりするので、引き継ぎなども行われず...続きを読む(全158文字)

【良い点】
とても楽しくやりがいがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
少しトラブルがあったので辞めましたが、会社に落ち度はありませんでし...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者含め上司は残業を美徳としていて残業を強要するので嫌気がさし退職しました。
定時退社と...続きを読む(全88文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
明らかな言いがかり、理不尽なクレームから守られなかった
きちんと検証と対策、対処などなかったので失望した続きを読む(全72文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
最低限の労働基準法も守らない会社だからです。タイムカードも勤怠システムもないので、残業代の不正なカットやサービス...続きを読む(全133文字)

【良い点】
個人の特性によってはさまざまなことを任せてもらえるのでやりがいがある。
有給は100パーセント通るので休みやすい。店舗によるかもしれないがシ...続きを読む(全516文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
一生懸命仕事をする人の負担が増え続け、
働かない人、サボる人はゆるりゆるりと生き残っている様子を見て、退職を決意...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
株式会社サンドラッグでの退職を検討した主な理由は、店舗ごとの環境差や人員体制にばらつきがあり、配属先による働きや...続きを読む(全554文字)

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
働く人を大事にしない社風が嫌になったから。突然受付を解雇したり、現場社員を本社に異動させないと...続きを読む(全144文字)

【良い点】
良くも悪くも現場任せなところがある。
現場の社員の雰囲気が良ければ居心地は悪くない。
【気になること・改善したほうがいい点】
就業前も終業後...続きを読む(全123文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
退職するとなると、残りの在籍期間の扱いは悪くなる。賞与も減額、決算賞与についても支給してもらえない。続きを読む(全70文字)