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口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

伊高のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社伊高のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社伊高で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

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伊高の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

株式会社伊高の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年05月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・研修は無く、怒鳴られながらただ動くだけ。
・研修や考えて覚える時間より実践のみ、教えているつもりらしいが急がされ覚えるといった時間はなかった。怒鳴り散...続きを読む(全155文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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伊高の 他のカテゴリの口コミ

株式会社伊高の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年05月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・有給とか関係なし。
・決して待遇は良いとは言えなかった。
・労働組合などにも加入しているのか疑問だった。
・他に嫌で仕方なく辞めた人は給与をもらっ...続きを読む(全164文字)

株式会社伊高の口コミ・評判

仕事のやりがい

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2015年05月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
13年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・やりがいを持って入社したが、怒鳴ったり物に当たったりでやる気無くしました。
・正社員としてやっていくには難しさがあると思う。
・穏やかさが会社には無...続きを読む(全174文字)

株式会社伊高の口コミ・評判

退職理由

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年05月22日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
14年前
個人営業
非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

正直後悔しました。
怒鳴り声やら何やらでおちおち仕事も出来ず、女性もすぐにやめていく始末。
給与にしても払われていない人もいる様子でした。
泣き寝入...続きを読む(全158文字)

商社・卸(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社トーハンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
販促企画・営業企画
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
通常の業務内では、あまりスキルアップは望めない。自己研鑽の時間をどれだけ作れるかにかかっている。資格支援の制度など...続きを読む(全88文字)

大平商事株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月29日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
5年前
ルートセールス・代理店営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
通関士取る人多いけどあんまり活用できない。
東京本社と神戸支店との間でもギャグのギャップを感じる。多少は自社で通関...続きを読む(全117文字)

株式会社プリンストンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
取り扱い製品の検証機が充実しているので、実際に触ってみて使用感の確認ができる。わからないところがあれば社内のテクニカルチームに聞けば教えてくれ...続きを読む(全224文字)

株式会社TENGAの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
物流、購買、資材調達
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な部署の方と顔を合わせて仕事ができるため、業務フローを実感、特に中途採用の経験者は常に効率化を意識しながら能動的に仕事を進められるところに...続きを読む(全236文字)

株式会社ジー・エス・タカハシの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スキルアップというより体力がつく。内装資材は販売から配達まですることが多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップは難しい...続きを読む(全125文字)

四電ビジネス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
受付
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
希望者は社内でスキルアップ等の講習が受けられた気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
ざっくばらんで良いので所属課長からどのように...続きを読む(全113文字)

ANAエアポートサービス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
運輸関連
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
良くも悪くも年功序列。社内資格をとって責任が増えても給料は上がらない。一定の資格を取ると少し給与に反映するが雀の涙...続きを読む(全113文字)

ノボノルディスクファーマ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内の学習プログラムが多くあり、自己スキルアップのものや英語プログラムなどかあり学習環境は整っている
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全161文字)

株式会社タガミサンビューティの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
研修はほぼないです。昔ながらの見て覚えていくスタイルです。ただ、わからないことや不安なことは聞いたらしっかり教えて...続きを読む(全88文字)

アシックスジャパン株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
昇進時の研修はしっかりしている。
また、オンラインツールを通じた研修もあり、個人に合わせた研修制度
【気になること・改善したほうがいい点】
入...続きを読む(全115文字)

伊高の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社伊高
設立日 1971年10月
資本金 1000万円
従業員数 2人
代表者 大坪典敬
本社所在地 〒121-0061 東京都足立区花畑3丁目36番15号
電話番号 03-3850-3836
URL https://www.iko-ltd.co.jp/
NOKIZAL ID: 1419388

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