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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
MR職はいい意味で色々とゆるいです。ワークライフバランスの自由度の高さは業界随一のメーカーだと思います。ただし自己管理能力は求められます。人...続きを読む(全180文字)
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MR職はいい意味で色々とゆるいです。ワークライフバランスの自由度の高さは業界随一のメーカーだと思います。ただし自己管理能力は求められます。人...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
自分のやりたいことを自由にやらせてくれます。小さい会社ですので、自ら考えて提案して仕事を進めることができる方にはちょうど良いと思います。大手...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
やりたいことをやらせてくれます。小さい会社なので、自分から提案したことは自由にやらせてくれます。反面、会社からやることの指示はありませんので...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
高い年収で契約できることです。ただ受け取ることは大変です。
【気になること・改善したほうがいい点】
転職時にセールスインセンティブが100%...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
ジェンダーギャップはそれほど無いように思います。女性管理職(部下無し含む)も複数います。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそも社...続きを読む(全256文字)
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【良い点】
小さい会社なので、ここを良くしないと入ってもらえないので割といい給料もらえる気がする。ただし、一切の手当ては無いので住宅手当等をもらっていた...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
MRの場合、担当する疾患領域によって変わると思う。血液癌の担当になれば、オンコロジーMRらしい活動ができ、しかも希少疾患の適応のため現場医師...続きを読む(全312文字)
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【良い点】
海外や日本含め、女性が多く、男女の差がなく働くことが出来ます。出張や仕事の大きさなども区別されることなく、むしろ容赦なく機会が与えられること...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
自由というか、周りに干渉しないので自分のペースで仕事ができます。
【気になること・改善した方がいい点】
年間で1/3以上社員が入れ替わ...続きを読む(全164文字)
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会社都合です。結局、開発品も失敗し、パイプラインも手薄ですし、自社で社員を必要としなくなったという事で、事業を縮小した事によります。現在では基本的にはア...続きを読む(全163文字)
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全て上司によると思います。上司が部下のキャリアアップ・スキルアップの事を考えてくれる人なら外部の会社を使ったり、外のセミナーへ出席を承認してもらえたりす...続きを読む(全155文字)
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良くも悪くも個人主義です。チームワークとか、そういうものよりも、突出した個人の集まりという感じでした。仕事自体も、チームで動くより個人で動く仕事の方が多...続きを読む(全185文字)
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歴史の浅い会社なので、福利厚生や人事制度がほとんど整備されていません。給与もよく言えば言ったもの勝ちです。入社後の大幅な昇給は見込めないので、入社時の給...続きを読む(全197文字)
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社員全員が中途入社ということで、年収は総じて高めだと思います。ただ、この会社には福利厚生が何一つありません。退職金もありません。すべて込みこみでこの金額...続きを読む(全208文字)
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福利厚生、その他各種手当ては皆無といっていいです。そのあたりは製薬業界の中では底辺といっても過言ではありません。同じ業界でハッキリ言って外から入ってきた...続きを読む(全186文字)
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新入社員は1人もおらず、全員中途採用というのもあり教育部はありません。個人で自己啓発等の書籍をかったり社外のセミナーに行ったりして各自で勉強するという方...続きを読む(全157文字)
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現在、大リストラが始まっており正社員40人の半分以上が退職を推奨されている状態です。日本で始めて自社販売した製品が当初の目標販売金額の10%にも満たない...続きを読む(全166文字)
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そんなに忙しい人がいる会社ではないので、多くの人が9時~10時の間に出社し17時~遅くても19時までには退社している場合が多いです。お休みもかなり自由に...続きを読む(全189文字)
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社員の7割以上が女性です。女性が多すぎて、女性特有の面倒なことはかなり多いです。また、人数も少ない会社なので人の好き嫌いで仕事内容・評価なども左右される...続きを読む(全155文字)
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給与体系としては、手当てが何一つもないので完全年棒制です。給与に関しては、そこまで低くもなく高くもないと思います。しかし、入社の際にかなりうまく交渉して...続きを読む(全152文字)
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現在、社内にて大リストラ中。正社員を半分以下にするそうで、現在正社員が40人+派遣社員30人なのですが正社員を半分以下に。派遣社員の契約期間を全員短縮し...続きを読む(全154文字)
| 会社名 | ムンディファーマ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ムンディファーマ |
| 設立日 | 1991年12月 |
| 資本金 | 8800万円 |
| 従業員数 | 70人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 坂本和繁 |
| 本社所在地 | 〒108-0075 東京都港区港南2丁目15番1号 |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。