テンダーラビングケアサービスの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧（全8件）

【良い点】
保育園という場所が機能するために必要な事務手続きを任されているため、自分がやっている仕事に大きな意義を感じていた。自分の働きがあるから保育園...続きを読む(全158文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
指導が必要な職員にも指導しない。言い返されるのを怖がっている主任、園長がいる。上の人間が感情的になるタイプなので...続きを読む(全97文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
保育の評価内容、施設設備の点検(エアコンが常にかびくさい)は早急に見直して欲しい。頑張って...続きを読む(全122文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の人間も特に現場の意見を聞いたり視察にきたりしない。管理職である主任、園長も感情のコントロールが難しい人なの...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
本社の職員もコロコロかわる。定着しない。将来性を感じない。耳障りのいい事ばかり言うが、現場は現場で頑張ってねとい...続きを読む(全83文字)

【良い点】
賞与3万円くらい。年度始めの昇給はあるが微々たるもの。
【気になること・改善したほうがいい点】
どんなに性格が悪くても、機嫌で態度が変わるや...続きを読む(全123文字)

【良い点】
残業は少なかったが個人の技能による
【気になること・改善したほうがいい点】
職員が潤っていたので残業がなかったが、ギリギリの時は毎日残業があった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
給料は良かった、一緒に働く職員とは仲良かったので退職はかなり迷った。
【気になること・改善したほうがいい点】
主任と園長のパワハラ。主任は自...続きを読む(全130文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職場なので上に目をつけられると厄介。ハラスメントの標的にされる。園長が高齢でちょっとぼ...続きを読む(全101文字)

【良い点】
住宅補助ありましたが、横浜市川崎市の制度改定であまり役たたずになりました。ほかの福利厚生で良いところはないです。続きを読む(全62文字)

【良い点】
入社理由は知人の勧めでした。
また此方の所属に関する希望もきいていただけたことから、安心して入社することができました。
大変ありがたく思って...続きを読む(全80文字)

【良い点】
研修制度が豊富で、たくさんの学びに繋がりました。研修レポートを書くことは大変でしたが、希望すればたくさん研修に参加することができ楽しかったで...続きを読む(全113文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
希望とは全く違う職種への異動をさせられた。異動命令も異動日の前日で耳を疑った。異動時に職務内容も具体的に共有され...続きを読む(全237文字)

【良い点】
胸を張り希望を持って入社することができます。
【気になること・改善したほうがいい点】
いざ業務を行うとこの会社の闇に気づきます。上に言っても...続きを読む(全85文字)

【良い点】
入社後、新しい事業所の立ち上げからスタートしたので、人間関係から新しく施設のルールを作るのがきつかった
だか、ここで自分から動く大切さを学んだ続きを読む(全77文字)

【良い点】
入ってみるとスタッフみなすごく活気があって良かった。
何年店舗数、従業員が増えてまとまりが薄くなってきているがそれでも常にアップデートしてい...続きを読む(全93文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日や働き方、給料についても事前に聞いていた通りでしたので、そこは安心できるか...続きを読む(全82文字)

【良い点】
株式会社ノーウェアでアパレルのアルバイトをして良かった点は、大きく分けて「接客力」「ブランド理解」「働く姿勢」の三つです。まず、来店されるお...続きを読む(全752文字)

【良い点】
人の役に立てれば良いなと思ったのと、直接関わり直接感謝を伝えていただける仕事だと思い入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全158文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
個人の裁量で仕事を進めることができるとあったが、実際は古くからいる社員の昭和な考えに沿って...続きを読む(全107文字)