回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くも売上を上げれるかどうかで年収も変わる感じでした。
ただどんなに優秀で売上を叩き出しても外資企業や不動産業界などの会社ほどのインセ...続きを読む(全220文字)
- この投稿でわかること
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
イナバインターナショナル株式会社
イナバインターナショナル株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜550万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イナバインターナショナル株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にイナバインターナショナル株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
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【良い点】
良くも悪くも売上を上げれるかどうかで年収も変わる感じでした。
ただどんなに優秀で売上を叩き出しても外資企業や不動産業界などの会社ほどのインセ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
同級生よりは貰えている
【気になること・改善したほうがいい点】
残業代で給料が高くなっているだけで基本給は低い
ボーナスも高く無いので、残業...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
残業代込みで年齢の割には高く設定されていると思う。残業時間がながいので実質は同じかそれ以下となる
【気になること・改善したほうがいい点】
固...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
賞与が細かくしっかり出されます。
入社当時は良いほうだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度があいまいになってきていた。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
良くも悪くも上司の采配で自らの仕事が決定するため、やった分だけ評価に影響されると感じた。続きを読む(全50文字)
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【良い点】
やることをやれば満足する給与はもらえると思います。自分の仕事が会社に貢献できていれば勝手に評価は上がっていくので、社内政治するよりも目の前の...続きを読む(全165文字)
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【良い点】
実力の部分で評価がされると思いますが、入社して半年1年とかで大きなポストに就けるほど甘くはないかと思います。年功序列ではないですが、結果的に...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
部署によって変わってきますが、営業はインセンティブなどが細かく整備されているのできちんと成果をあげた人が評価を受ける仕組みになっていました。...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
年収は同年代と比べればいいほうだと感じる。
役職が上がれば徐々に高くなり、支店長レベルだと年収は800万円は余裕で超えるくらいだとその役職の...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
業績はしっかり出してる会社だったので、給与は同業種や同世代と比べても高かったと思う。営業は基本給のベースに営業手当が数万程度、また月の目標を...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
たいへん働きやすい会社である。風通しがよく、社員が生き生きとしている。誰も不満を言うことはなくわ先輩後輩の中は素晴らしいものがある。辞めたい...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
営業は数字で評価年収が決まってきます。インセンティブが豊富なのでやればやっただけ自身に返ってくるのが、個人的には良かった点です。年齢関係なく...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
評価制度ははっきりしていて、年功序列ではなく実力主義に近いです。全部が全部実力主義という訳ではなく、もちろん普段の勤務態度や姿勢なども対象に...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
基本給も高水準であり、残業手当も見込みではなく残業時間分支給されたりで、頑張るほど評価も上がり、給与にも反映されていったので頑張りがいがあり...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
昇給が年に一回あります。賞与もしっかり出ています。
また、様々な手当てがつくので、合計すると平均以上にいただけています。
財形貯蓄制度や持ち...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
平均給与は悪くないと思う。
新卒1年目から年収400万弱ぐらいはいくので同世代の新卒と比べると低くはない水準ではある。
予算を達成すればイン...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
無し
【気になること・改善したほうがいい点】
中途社員で入社しましたが、入社条件は見込みの給料だったのに突然社長の独断のみで給料形態が変わり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
少し前まではみなし残業代が、一律60000円ほど出ていた。
新卒としては手取りは良い方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
残業は多かったのですが、全て付けてもらえました。
お休みも協力してもらい、取れました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量や大変...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
給料は同世代にしては良いと思います。また、すべての企業が営業の対象なので自分の実力次第で実績を上げてくことが可能です。同僚は良い人が多かった...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
新卒の給料にしては非常に良かったです。
毎月予算達成すれば、インセンティブも支払われるため、予算達成への意欲は非常に沸きました。
【気になる...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
年収に関しては同年代よりも多くもらってると感じました。営業に関しては基本給+営業手当、各種手当てがありました。また、月の売上ノルマに対して達...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
社員同士がみんな仲が良く、社内の雰囲気は良いです。販促企画等で自分自身でやりたい事を上司に提案すればチャレンジさせてくれます。福利厚生は親会...続きを読む(全210文字)
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給与に関しては業界的に良くも悪くもない、といった印象です。基本給に営業手当が付き、基本的に残業代はありません。休日に出勤すれば休日手当がつき、少額ですが...続きを読む(全157文字)
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賞与に関してはしっかりしています。営業は毎月の予算達成報奨金に加え、年間達成報奨金、指定商品のステークス報奨金など、自分の頑張りが繁栄される制度が整って...続きを読む(全164文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
特に目立ったものはなく、住宅補助や持ち株といった最低限のものだけがあると言うイメージ。また社員もそれらのことを知...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
営業であればかなり自由度がある会社だと感じました。特に数字がクリアしてるかしてないからで大きく変わり、営業に自信がある人であれば自分の働きた...続きを読む(全225文字)
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【良い点】
一人でプロジェクト進行・完工まで担当するので、マネジメント力はつくと思う。ここを経験したら異業界でもアピールポイントになると思う。
【気にな...続きを読む(全146文字)
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【良い点】
裁量が大きい。オフィス移転やレイアウト変更に関してほぼ全て営業の一任。業者や社内の他部署の人間を巻き込んでワンストップで提案ができる。
【気...続きを読む(全154文字)
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【良い点】
営業職は男女比がほぼ5:5なので社内で働きづらさは感じにくい。また活躍している営業は女性が多いので、プロジェクトマネジメントが得意・周囲を巻...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
中小では珍しく住宅補助(月1.5万円、2025年現在)が出るのは利点。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅ワーク制度やフレックス制...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
人数不足のためか、辞めることを伝えたら引き止められた記憶があります。辞める際には、退職後に保険や年金関係の切り替え手続きに関して、なにをすべ...続きを読む(全180文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
什器メーカーとして販売だけかと思ったら実際は内装工事や幅広い範囲の仕事をします。
一つの専門的な知識だけではなく...続きを読む(全89文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
手当てが全て物価高になる前で設定しているため低い。
上はたくさん貰っていて分からないかもしれないが、課長以下は手...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
業界全体として前年よりも売上が上がっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
デザイナー、工務管理不足。
この会社(業界)の背骨とも...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
基本給は平均より少し低いくらい。同年代と比較して差が出るのが賞与。工事部隊は業績良いみたいだが、一般家庭向け商材の営業部隊は業績悪化が激しか...続きを読む(全173文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価はされないと思ったほうがいい。特に派遣で来ている社員は使い潰しのような印象を受けてたし、そのような扱いだった。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
良くも悪くも年次で上がっていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
頑張ってる人が損することになるので、多少はインセンティブがあっ...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
良くも悪くも年功序列なので、長くいれば役職がおのずとつく会社。
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもの基本の給料が低い。
ボーナ...続きを読む(全151文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
初任給も低くおさえられていて、3年働いたが1万円も昇給していない。
賞与も業績次第。良くて10万円くらい。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
ボーナスは一応アップしていきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は不透明です。
年収は上がらず、特にキャリアアップも見込...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
基本給のほかに住宅手当や営業手当がある。また途中から給料体系が変わり、一部手当が基本給に組み込まれたことで基本給が上がり残業代にも影響したた...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
経理、営業、人事
大きく分けて上記の三つの部門に分かれているが、
正直年収が500万円を入社から2年ぐらいでオーバーできるのは
営業職のみだ...続きを読む(全559文字)
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【良い点】
新卒の給与としては世間相場は満たしていたので、悪くなかったと思います。全員総合職なのもよかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
基本KPIはあるが、組織編成が多いため、それ
も特に変動されるし、決まらない状態で業務をさせらる場合が多いので目標値などか不明瞭ではある。
...続きを読む(全174文字)
| 会社名 | イナバインターナショナル株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | イナバインターナショナル |
| 設立日 | 1994年3月 |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 100人 |
| 売上高 | 89億7822万1000円 |
| 代表者 | 渡邉英士 |
| 本社所在地 | 〒150-0021 東京都渋谷区恵比寿西1丁目10番11号 |
| 電話番号 | 03-3461-1781 |
| URL | https://www.inaba-inter.co.jp/ |
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