サン電子の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全45件）

【良い点】
強い軸を中心に何本もあるので最悪でもなんとか繋いでいける会社だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし新規事業はどれも成功率...続きを読む(全97文字)

【良い点】
当時の話になるがゲーム部署もあり女性は比較的働きやすいと思う。
ただし産休に入った子が同じ場所に戻れない等配慮が足りているとは言えない
【気...続きを読む(全134文字)

【良い点】
様々なジャンルの製品を開発している為、部署異動さえ叶えば色々な経験が出来ると思う
【気になること・改善したほうがいい点】
当初あったチャレン...続きを読む(全89文字)

【良い点】
無理な休日出勤などは無い
【気になること・改善したほうがいい点】
開発者等はトラブルがあれば解決出来るまで連日帰れないという状況は何度かあっ...続きを読む(全80文字)

【良い点】
話がしやすい人が多い、仲間意識は低い方では無いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
事業部ごとに別の会社ではないかと思うほど文化...続きを読む(全99文字)

【良い点】
営業職でしたが、年俸制でした。極端に上がったり下がったりはしません。
安定していると言えるかもしれないし、入社時の契約次第のところもあります...続きを読む(全251文字)

【良い点】
私がいたころは、家電量販店などとの取引もあり営業範囲も広かったと思います。出張などが楽しめる方には良いかもしれません。
【気になること・改善...続きを読む(全145文字)

【良い点】
事務職員として女性が活躍していたので、活躍の場所はあるのだと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業職として活躍している女性...続きを読む(全101文字)

【良い点】
社員同士で飲みに行く機会などもあり、付き合いが煩わしくない方や楽しめる方はいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日...続きを読む(全106文字)

【良い点】
公平配分な会社。年功序列。会長に気に入られるかで将来が左右。降格はほとんど聞いた事がない。自分からギブアップしない限りない。
【気になること...続きを読む(全203文字)

【良い点】
防災事業に手をつけ始めている。成功すれば将来的ある。また、ハウスメーカーや電材市場は、住宅数により数が変わるが、工事に強い営業所は業績が良い...続きを読む(全179文字)

【良い点】
自分から率先して仕事ができるという表現がぴったしかな。率先してやらないと仕事がまわらない。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地上デジタル放送バブルが吹き飛び、メーカーとしての商品販売部門は軒並み右肩下がり。新商品と言っても新しい技術を生...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地上デジタル放送切り替えがひととおり終了し、会社の方針が迷走しはじめた。社長がイエスマンの雇われ社長の為、創業経...続きを読む(全207文字)

業績悪化が原因なのに、それが理由と名言せずに、いきなり社内制度が変わる。理由が不明確なのに、それはさも関係ないような物言いなので、結果として社員のモチベ...続きを読む(全112文字)

【良い点】
地上デジタル改修工事バブルがはじけ、かつ、人口減少にともない、住宅着工数が減っているなか、アンテナ業界市場が減少してきている。
商品開発...続きを読む(全170文字)

会社説明会ではさんざん株式上場させるだの数百万の成果配分賞与が通常賞与にプラスされるだの言っていたが、そんなの皆無。
入社後のギャップがありすぎて本当...続きを読む(全170文字)

カレンダー通りのお休みです。
有休消化目的の夏休みがあります。
部署によって全く異なりますが、常に残業になる部署では平気で80時間残業なんてザラです...続きを読む(全153文字)

社内研修は新入社員研修と、入社後は配属先でのOJT型研修のみです。それとは別に、創業オーナーによる、選抜式の社内研修があります。
数年前までは、昇任資...続きを読む(全202文字)

所定の書式による目標管理制度により評価されるので評価方法はある程度明確だが、部署により業績に大きな差があるので、個人のスキル以上に配属部署により評価や年...続きを読む(全155文字)

経営者側は完全逃げ切り態勢です。
口だけで実行しない達成しない。たまに案件に首を突っ込んでは引っ掻きまわす。まともなのは社長と部署ごとの部門長だけ(一...続きを読む(全151文字)

ワークライフバランスは最適な会社だと思います。休日出勤も年に数回程度であり、代休によって年間休日数は保障されます。女性の働きやすい環境を推奨しており、産...続きを読む(全188文字)

先が見えないため。
これも別の項目で挙げていますが、福利厚生もなにひとつ満足できない。その割に明確な戦略もなく、ただでさえ売れないアンテナに投資して、...続きを読む(全157文字)

女性に非常に甘い企業です。
女性社員が役職試験で見送りになったことがないです。また、業務が部長に楯突くが、言い返せない方が多々おります(男性の部下には...続きを読む(全154文字)

2011年の地デジ切り替え後はアンテナメーカーはどこも厳しい状態です。
将来性はまず、ありません。今後の4K8Kもどこまで市場に浸透するか期待は薄く、...続きを読む(全152文字)