海老正の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全12件）

【良い点】
自分が考えて提案した商品や、依頼されて提案した商品でもレストランや、ホテルに導入されると、実際店にいき食べられるので、それがやりがいにつなが...続きを読む(全284文字)

【良い点】
12月の繁忙期は忙しく、荷量も増え出荷作業も忙しかったが、全員で対応していて乗り切っていました。プライベートを大事にしてる人が多かった。早く...続きを読む(全229文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性はお茶汲み、言われた事だけやっていれば良い、という昭和な考えの会社です。男性に比べてロクな出世が出来ません。...続きを読む(全229文字)

【良い点】
完全なる年功序列制
年齢が上がれば給与も上がる
特に内勤になれれば能力が無くても、役職も上がって管理職になり給与も自動であがる。
【気になる...続きを読む(全433文字)

【良い点】
当時、退職者が多く、引き止めも特になく、円満に辞めれました。
退職に理解を示してくれる上司が多かった印象です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全181文字)

【良い点】
飲食業界に身を置きたい人は価格の相場観商品知識を得られる場として利用できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
強制販売品が多く、売れ...続きを読む(全92文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職登用に活発ではあるが、知識もないのに昇給しているケースも散見される。基本的に女性は事務方作業（パンチ）...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
食は生活に於いて切り離すことが出来ないものではあるが、この会社でなくともよい経験が出来る会社はある。
本人が入り...続きを読む(全343文字)

【良い点】
言われた事だけやって入れば良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかくやる事が多いです。システム外の対応が多すぎます。本来取...続きを読む(全138文字)

【良い点】
少ないですが退職金が出るようです。
【気になること・改善したほうがいい点】
システムがとにかく複雑で人が行う事が多過ぎる。複雑なものをさらに...続きを読む(全604文字)

【良い点】
賞与はそこそこ良い。記憶が確かであれば4.5ヶ月分くらいは出てたかと。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。
加えて、複数...続きを読む(全94文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の仕組みは明示化されていなかったと思います。給与テーブルなども公表されていない為、ポジションでどのくらい...続きを読む(全88文字)

【良い点】
年俸制なので基本的に年俸を14で割った金額が月収となり給料はわかりやすい。4月に定期昇給はあるが3000円程度。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
安定して賞与を出して頂いているようです。しっかり昇給もあります。
初任給を毎年改定（賃上げ）しているようです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全133文字)

【良い点】
「業績評価（成果）」と「行動評価（勤務態度・協調性）」の両方で決まる仕組み。

目標設定は形式上は存在するが、定量的なKPIよりも
上司の主...続きを読む(全185文字)

【良い点】
給与のタイムテーブルが独自に設定されているため、できることが増えると給与も上がっていく点。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
本社の方が接客態度を審査、アドバイスしてくれる機会がある。認められると接客コンテストに挑戦することができる。続きを読む(全60文字)

【良い点】
ボーナスは毎回2ヶ月分はでていた。コロナ禍の時は売上がさがり、その時でも1.6〜1.8はでていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全142文字)

【良い点】
昔は残業代が全く出ておらず、正直しんどいだけであったが、最近は一分単位で残業が発生するので年収が非常に増えた。
また、営業所にもよりますが人...続きを読む(全97文字)

【良い点】
月給が少ないと賞与が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時期や昇進時期によって給与形態が異なる
例　役職手当5万　2年後に同役...続きを読む(全162文字)