この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも役職につくことが可能であり、キャリアは築いていける。産休に関しても多くの社員が活用していた。続きを読む(全56文字)
学校法人神戸学園 報酬UP
学校法人神戸学園の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性でも役職につくことが可能であり、キャリアは築いていける。産休に関しても多くの社員が活用していた。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
現場で働く社員や教員は良い方が非常に多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハラスメント気質な方もおり、役員が認知しているにも関わらず...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
出勤・退勤時に役員のデスクを回り挨拶、外に出る前に役員の机を回り挨拶、戻った時にも挨拶。あまりにも多い役職階級や役...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
係長クラスに着任するまでは残業時間は0時間であり、プライベートの予定とのバランスはとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
係長ク...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
役員クラスに取り入るスキルがあれば仕事が出来るか出来ないかに関係なく出世することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
役員に気に入...続きを読む(全120文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
会長のお気に入りになれるかどうかだけ。
女性であればチャンス高
学校現場でも営業の数字を常に求められる。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
きっとこのままいけば大きな企業にはなっていくのだろうとは思う。上層部は優秀のため…。
しかし、社員をつかいすてのよ...続きを読む(全125文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
スタートアップらしく社内体制はまだまだ整っていない。
加えて成長速度が速い故にととのわないまま多数の犠牲者がでてい...続きを読む(全100文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
途上国のアジア圏の留学生はピンからキリまでいる。
ほとんど日本語ができない生徒に対して専門教育などできるはずもなく...続きを読む(全117文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
学校という名の営業会社。
授業の質よりも営業成果の達成率を見られる
営業成果を上げられないと毎日のように電話がかか...続きを読む(全82文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
最上部の方々は仕事はできるのだろうが、中堅層にいるひとは実際の役職の見合わない能力であることが多い。
まともな人は...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
求人票は総務で出されていて総務に応募して総務として面接を受けても配属は営業などザラにある。他の職...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
管理職でなければ本部は残業がないので働きやすい
学校現場はサービス残業が当たり前なのでワークライフバランス皆無
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
昇給は上に認められれば随時ある
教育業界にしては年収は高い方
【気になること・改善したほうがいい点】
全て上の匙加減
好かれているか嫌われてい...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
外国人の就職や教育に携わることができる
国際的なことを学んでいたり教育、外国人に携わる仕事がしたいと思っていたらやりがいは十分にある
【気にな...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
本部は残業がない、定時になればすぐに帰れる
学校現場はサービス残業が当たり前
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職は残業を強いられる...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
基本的に9時から18時までで、残業もほぼありません。
年間休日は124日と多めで、GWや夏季、年末年始の長期休暇も確保されているから、プライベ...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
留学生の就職サポートなど、直接人の役に立つ仕事ができるのがこの仕事の魅力の一つです。
また、ブログやSNSの更新など、クリエイティブな業務もあ...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
ExcelやPowerPointといった基本的なPCスキルを使った資料作成が日常的に求められますが、それに加えて発信力のスキルも磨けます。
ブ...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
年2回の賞与が支給され、前年度の実績では合計で3.5ヶ月分の賞与が出ました。
昇給も年に1度チャンスがちゃんとあるので、努力が反映される評価制...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
明確な目標と達成度が反映されるので、やる気が出ます。賞与も年2回しっかり出るし、昇給も毎年あるから、長く働くモチベーションに繋がっています。年...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
留学生の就職支援をしていて、彼らが希望する職に就けると本当に嬉しいです。それに、日本人学生の進学支援もしているので、教育の一線で直接若い世代の...続きを読む(全145文字)
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【良い点】
女性の役員や管理職も多く活躍しています。実際に女性の上司もいて、キャリアアップにも積極的にチャンスが与えられていると感じます。産休や育休の制度...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
留学生市場は今後も拡大が見込まれており、私たちの事業も成長を続けています。新しいプロジェクトやアイデアが積極的に採用されるため、事業の将来性に...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
若手だったり、業務ドメインにおける経験がない場合でも担当に抜擢されることがままあり、かなりチャレンジングな社風。強靭な精神力と行動力の持ち主で...続きを読む(全173文字)
会社名 | 学校法人神戸学園 |
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フリガナ | コウベガクエン |
設立日 | 1988年10月 |
資本金 | 3億800万円 |
従業員数 | 48人 |
代表者 | 蒋惠萍 |
本社所在地 | 〒658-0032 兵庫県神戸市東灘区向洋町中1丁目15番地 |
電話番号 | 078-858-6318 |
URL | https://www.ht-school.jp/ |
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