ビッグモーターのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全97件） 2ページ目

【良い点】
ありません。
しいていうなら、椅子に座っていられること、飲み物が飲み放題なことくらいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日ま...続きを読む(全186文字)

【良い点】
営業なので当然だが売れば売るほどインセンティブが入る。理論上は1年目でも年収1000万は可能。評価制度はしっかりしてる方だと思うので、やる気の...続きを読む(全111文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
営業はやはり男性の方が圧倒的に多い。
営業職の女性はプライベートよりも仕事を取るというようなイメージの方が多い。続きを読む(全76文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が違う。基本的に9時-20時の勤務。
また、教育、研修も入社前に言われていたものとは全然違う。続きを読む(全71文字)

【良い点】
成績を上げれば上げるほど稼げるという点。給料に目に見えて反映されるのでやる気は上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属された店舗...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休みの日でもお客様や上司からの連絡は来るので社用携帯は肌身離さず持つ必要がある。あまり休めた気はしない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
住宅補助は充実しているがその分異動が多い。その他一般的な福利厚生も充実している方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
有休は営業...続きを読む(全85文字)

【良い点】
先輩は話しやすい人が多かった。自分の今足りてない部分を客観的に指摘して今後の営業に繋がるようなアドバイスをしてくれる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
以前はゴルフボールで穴を開けることや車に蹴りを入れるなんてことがあったが、ニュースで騒がれて以降はそういったことは社内でも聞かなくなった。お客...続きを読む(全159文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
勤務時間が長いため体力は必要。
9時から20時まで勤務になるので体力がないときつい
しかし頑張ればしっかりと評価は...続きを読む(全445文字)

【良い点】
実力主義。実績を出せる人は年齢、性別関係なく評価される。誰もが店長、エリアリーダーを目指せる。教育部署もあるのでそちら方面でもキャリア形成でき...続きを読む(全101文字)

【良い点】
会社で保険の資格を取得しました。テキストて1回分の受験料を負担して頂きました。
資格取得を呼びかけていている様でした。続きを読む(全65文字)

【良い点】
多くの業務量を抱えていることもあり、仕事をこなすことでスキルや業務に関する知識を得ることができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一...続きを読む(全188文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
OJTとなるので、教えてくれる人次第で得られるスキルが異なると思う。売れて利益を獲得できる者が全てで会社は特にキャ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
新卒の方の教育制度はしっかりしていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用になると教育が中途半端だったり適当にされることがあった...続きを読む(全121文字)

【良い点】
最新の車を好きなだけいじれる為やる気があればスキルアップは出来る、分からない事があれば先輩に聞けばしっかりと教えてくれる続きを読む(全66文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ごく平凡な教育方法であり、教育した実績を作ることが目標のようなところがある。
もう少し人を育てるということを重視し...続きを読む(全88文字)

【良い点】
引き継ぎはある。だが会社からの研修は1年目に一回あるがそれ以降はない。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店舗との協力体制をもっと円...続きを読む(全86文字)

【良い点】
資格は会社が一部負担してくれて取りやすい環境にあると思います。
また、研修は年2回ほどいすの研修センターで自分が学びたい事を選んで行く勉強会が...続きを読む(全82文字)

【良い点】
トヨタ検定を取得すると報奨金が出ること
【気になること・改善したほうがいい点】
検定取得は業務時間内に取得できるようにするべき
仕事が終わり自...続きを読む(全126文字)