この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
普通でした。
交通費、社会保険など最低限の福利厚生はありますが、特筆するような内容はありませんでした。続きを読む(全57文字)
株式会社阪神小型モータース 報酬UP
属性 |
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【良い点】
普通でした。
交通費、社会保険など最低限の福利厚生はありますが、特筆するような内容はありませんでした。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
車に興味があり、入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
内部はかなり個人主義なところがあり、自身が結果を出せればそれで大丈夫と...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
高級車を取り扱うディーラーなので営業としてキラキラした雰囲気で働くことができる満足感はある。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
高級車を取り扱うので、車が好きな人にとってはとても楽しくやりがいのある環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入ってすぐ新...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
うまく販売をし続けると青天井に給与は増えていく。
良いお客さんに恵まれたり、実力をつけていくと若いうちでもしっかりとした給料をもらえる会社です。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
適職でなくとも気に入られれば誰にでもチャンスはあると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長になっても実際には適している人がし...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
社割で少しだけ安く車を買えるがが、下取りは買取業者に出す方が圧倒的に高くなる。
連休はゴールディンウィークに4連休と年末年始に約1週間程、勤務...続きを読む(全517文字)
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【良い点】
自動車業界の中では上のクラスの給料体系だと思う。営業マンが頑張りたいと思うプチボーナスや社員同士は非常に仲は良いと思う。成績やランキングのよう...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
自分が出した実力次第で給与が決まるので、営業に自信がある方やチャレンジ精神がある方には非常に向いていると思います。
職場の雰囲気はどこの会社も...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
ある程度自由が効く。
サボっていても売っとけば何もいわれない。
ある意味らくだとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ブラック企業...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
役職つくと安い手当と重い責任がつく。
手当ににあわない。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職がつくと責任だけがついて、常に結果をださ...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
成果給の為給料の上限はない。
ボーナス年3回。
【気になること・改善したほうがいい点】
やればやるほど自分の首を締める。
売ればお金になるが契...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
比較的新しく建てられた店舗が多く、仕事する環境は悪くなかったと思います。輸入車ディーラーらしい立ち居振る舞いを常に求められ続ける反面、ここで学...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
実績が出れば自動車販売業としては良い方でしょう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ここに書かれている良い評価、、、ヤラセですか?
離職...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
経営は安定しているようで、確実に店舗数を増やしています。セールスだけでなく整備士も同業他社よりも水準は高いと思います。
【気になること・改善し...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
結果が全ての会社。常識にとらわれて仕事すると損をする感じ。店のトップ次第で評価も変わる。時間にこだわって仕事するので、時間管理の技量は必ず上が...続きを読む(全363文字)
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【良い点】
良くも悪くも実力主義自動車販売なので台数を売ればそれなりの見返りがあり、手当も良い。
輸入車販売とあり綺麗なショールームで高級車を販売出来るの...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
いい学校でてなくても頑張れば給料もらえます、ただ休みは少ないですがどちらをとるかは自由ですが、部署によっては上司のスキルに差があるので無理難題...続きを読む(全162文字)
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いわゆる中間管理職になると辞めていく会社です、どんどん出来る人が辞めていって出来ない人が上にあがりまた辞めてと慢性的に人がいないです。仕事はやりがいがあり...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
歩合給が大半を占めるためモチベーションは維持しやすい。営業なら何でもそうだと思うが売れた時の喜びは大きいし、長期間顧客と付き合えるところも自...続きを読む(全161文字)
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【良い点】仕事が確実にある。お客様に確実に信頼を得れるように個々のスキルアップをする仕組みがとられていた。
【気になること・改善した方がいい点】残業が多...続きを読む(全157文字)
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インセンティブがあり、収入は一般企業よりは良いと思いますが、販売会社の営業である以上目標台数は必達で自発的な休日出勤もあります。
当時定休日もなかったた...続きを読む(全158文字)
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顧客満足を追求しております。他に出て行っても恥ずかしくないくらい接客には、自信がつきます。それくらい教育されます。年に一回CS大会が開催されます。これは出...続きを読む(全157文字)
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500万前後。業界では良い。ただしその分のリスクは半端でない。とにかく上司にひたすらゴマをすって可愛がられること。ピラミッドの上の方から息がかかってる連中...続きを読む(全176文字)
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・休暇制度や労働時間について不満しか生まれません。仕事が趣味なくらい愛社誠心が持てるくらいあなたにこの会社があっていれば、天国でしょう。
・住宅補助、食...続きを読む(全180文字)
会社名 | 株式会社阪神小型モータース |
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フリガナ | ハンシンコガタモータース |
設立日 | 1955年7月 |
資本金 | 1000万円 |
従業員数 | 185人 |
決算月 | 7月 |
代表者 | 阿部徳行 |
本社所在地 | 〒662-0977 兵庫県西宮市神楽町12番1号 |
電話番号 | 0798-36-8800 |
URL | http://audi-recruit.jp/s/ |
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