回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の予定に応じて休みが取りやすい職場です。子供が、風を引いて休みたい場合も有給を積極的に取らせてくれるなど、比較的休みやすい風土です。
【...続きを読む(全220文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、医療法人社団健心会のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に医療法人社団健心会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
自分の予定に応じて休みが取りやすい職場です。子供が、風を引いて休みたい場合も有給を積極的に取らせてくれるなど、比較的休みやすい風土です。
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【良い点】
保育所や駐車場が完備してあり、安心して子供を預けて仕事ができる。近隣の幼稚園の送迎の一部代行もしてもらえる。医療費の病院負担や、人間ドック・...続きを読む(全179文字)
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住宅手当を出るし、休みも他の老人保健施設に比べるとかなり多い方です。
有給も取りやすい環境なので非常に働きやすい環境だと思います。
食事もやすく食べ...続きを読む(全154文字)
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スキルアップは基本的個人で研修に行き身につけていきます。研修費用は施設持ちなので安心していく事が出来ます。日々の業務に対しては、リハスタッフ全員が親身に...続きを読む(全189文字)
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給与自体は、初任給としては高い方だと感じる。
昇給はさほど多くはないが、残業代はしっかり出る為、その分働きやすい環境にある。
ボーナスに少しではある...続きを読む(全195文字)
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自由にさせてもらえる風土があるので、自分でやりたい事を見つけられる人はやりがいのある仕事ができる。
リハビリ専門職は、新しい事でもチャレンジしようとい...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
残業については、はやくみんなで仕事を終わらせようという意識はみんなあり、スピード感や協力する姿勢はある病院だと思います。1年目が出来てないと...続きを読む(全506文字)
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【良い点】
有給は取りやすい、女性職員も多いため、育児との両立もしやすい、ワークライフバランスはとりやすいと思う続きを読む(全56文字)
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【良い点】
こればかりはその配属部署によりけりだが、比較的融通が利いた。また、育休や病休による長期的離脱も認められ、周りの理解もあったと思う。続きを読む(全71文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
残業は月5~10時間くらい。月末とか月初とか事業所によって忙しい時期が異なる。ケアマネの事業所はリモートワークが推奨されていた。有休消化は管...続きを読む(全148文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
あまり残業をさせないような雰囲気が課内にあった。上司からは終業時間を過ぎると帰れそうかといった声掛けがされる。年間休日もカレンダー通り+年末...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
夜勤や日勤での残業もほとんどなく、仕事のあとの予定も組みやすかった。
有給も申請、取得しやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にない続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
近隣店舗から応援をもらえたので、希望休は通りやすかったです。有給も取得しやすかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方店舗は...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
本部と健診センターで残業時間がかなり異なります。
本部だと残業はほぼ無しですが、健診センターだとほぼ毎日残業です...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
残業時間がほぼないです、有給も自分の業務の調整次第で、困らず取れます
【気になること・改善したほうがいい点】
業務に偏りがあり、忙しい人と余...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、働き方を選択できる仕組みが整っている点が特徴だと思います。年間休日数を選択できる制度や時短勤務など、ライフス...続きを読む(全182文字)
| 会社名 | 医療法人社団健心会 |
|---|---|
| フリガナ | ケンシンカイ |
| 設立日 | 1984年3月 |
| 資本金 | 2億2084万5000円 |
| 従業員数 | 320人 |
| 本社所在地 | 〒651-1243 兵庫県神戸市北区山田町下谷上字梅木谷37番3 |
| 電話番号 | 078-583-1771 |
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