サイバーガジェットのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
特に変わった福利厚生はありません。
企業規模を考えても仕方ないと思います。残業代等の支給も一切ありません。
ただ、休日出勤した際にはきちんと代...続きを読む(全193文字)

【良い点】
ゲームが好きな人であれば色々なゲームに触る機会が増えますし、仕事中にファミ通を読んだり、バイヤーからの情報で新しい情報が沢山手に入り楽しいと思...続きを読む(全243文字)

【良い点】
仕事はある程度個人に任せてもらっていたので、退社時間などはコントロール可能です。仕事量もそこまで多くなく、月の残業時間は20時間程度だったと思...続きを読む(全183文字)

【良い点】
最新のテレビゲームに触れることが仕事としてできるので、ゲーム好きにとっては、天職に感じられる職場ではないかと思います。

【気になること・改善...続きを読む(全177文字)

【良い点】
繁忙期は残業が発生しますが、強制的に残業させるような会社ではありません。仕事さえ終われば定時に帰ることも全く問題ないです。土日等の休日出勤はご...続きを読む(全204文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化で全社員の半数の社員やアルバイトがリストラ等でいなくなりました。リストラは事前通知というよりは年齢関係なし...続きを読む(全181文字)

【良い点】
特にないです。入社してからまともにボーナスが出た年なんてぜんぜんなかったです。
【気になること・改善した方がいい点】
ボーナスを出す前...続きを読む(全179文字)

アクセサリーでは有るものの、ゲーム業界で仕事出来る点はゲーム好きにとってはおもしろかった。なかでも大義名分で最新ゲームが集まるゲームの展示会とも言うべき、...続きを読む(全332文字)

毎年2回ボーナスがある時には自己申告書というものを書きます。これは正社員以外にも契約社員もみんな書きます。半年の中で自分がやってきた仕事の内容やこれからの...続きを読む(全188文字)

ゲームが好きな人だったら、ありとあらゆるゲームに触れる機会があるのでとても良いと思います。絶対に自分ではお金を出して買わないようなゲームでも、仕事の中でプ...続きを読む(全173文字)

【良い点】
年次、等級に応じた研修が多く設定されている。
1日がかり、2日がかりのことも多いが、各部署とも参加することが当然という風潮。続きを読む(全68文字)

【良い点】
親切な社員が多く、わからない点は気軽に相談できる風土があった
【気になること・改善したほうがいい点】
個人で取り組む業務が中心になるため、わか...続きを読む(全170文字)

【良い点】
社内の公募制があり、私の想定より多くの人が異動していました。そういう意味では、例え最初の配属で希望が叶わなかったとしても、キャリアを進める中で...続きを読む(全111文字)

【良い点】
新商品が出た時や、入社後も年数に応じたフォロー研修があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
エステの資格もあったが、トレーナーによっ...続きを読む(全87文字)

【良い点】
トレーニングは定期的に実施してくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアアップの幅がほぼないのでモチベーション維持が大変難し...続きを読む(全83文字)

【良い点】
整備の仕事は肉体労働で毎日汗だくで疲労がすごいです。身体が鍛えられ、筋肉がつきます。
【気になること・改善したほうがいい点】
整備職は、ちょっ...続きを読む(全261文字)

【良い点】
ハードワークなので、社会人のタフさやメンタルを鍛えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
スキルはほぼ身につかない。社内営業力は高ま...続きを読む(全85文字)

【良い点】
OJTです。教えてくださる先輩社員によると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般職は地域限定の総合職に上がれると思いますが、...続きを読む(全118文字)

【良い点】
OJTです。質問すれば丁寧に教えてもらえます。人数に対してやることが多すぎるので受け身だと厳しいです。自分から学ぶ姿勢が大切です。続きを読む(全71文字)