カタセの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
有給は上司もよく取っており、とても取りやすい。残業時間もほとんどなく定時で帰っている上司もいて帰りやすい。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)

【良い点】
女性であっても、意見発言を積極的にすればやりがいを感じられる環境にあると思う。20代で役職のついている女性社員もいる。産休育休はしている人は...続きを読む(全162文字)

【良い点】
女性が多い職場であるが、ネチネチした人はいなく、皆さんさっぱりしていて優しい。嫌な女性社員はいないと思う。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員の年収は低い。男性社員で役職あり・子持ちの方は手当などもあってまた違うかもしれない。はっきりとした評価基...続きを読む(全87文字)

【良い点】
有給は取りやすいのでリフレッシュで休むことも可能。社内販売で商品を安く買えるので良い。（ブランドのコスメなど。）
【気になること・改善したほ...続きを読む(全93文字)

【良い点】
副業は無理みたいです。その他福利厚生は申し分ないと思います。昔は海外旅行もあったみたいです。経理の方たちがしっかりしていて、わからないことも...続きを読む(全126文字)

【良い点】
毎年昇給するので、頑張ればその分評価は高くなるところが良いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
思ったよりも上がらないときもある。続きを読む(全79文字)

【良い点】
女性社員が多く、皆さんとても優しくておもしろい方ばかりなので、人間関係で悩むことはほぼないと思います。また、女性でも主任になっている方もいま...続きを読む(全176文字)

【良い点】
社員の方たちがとても優しそうだった。雰囲気も綺麗で良さそうだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にギャップは感じませんでしたが...続きを読む(全109文字)

【良い点】
良くも悪くも数字にしか興味がない印象。
どんな事をしているか等細かい事には興味がなく数字が良ければ特に新しい取り組み等をしていなくても評価さ...続きを読む(全270文字)

【良い点】
有休を100%達成出来ること。
福利厚生がしっかりしていて、1年間で65000円分のサポート制度(勉強や化粧品の購入など)があったり、
健康...続きを読む(全218文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
50代以上は取締役にならない限りは早期退職リストに入れられる。
よって定年後再雇用となる人はほぼいない。続きを読む(全72文字)

【良い点】
ECサイト導入など業界でも先駆けているのでデジタルを駆使して営業活動をしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
40歳を前に違う業...続きを読む(全101文字)

【良い点】
意欲があれば数字につながる
本社の方が寄り添ってくださったのがとても心強かったです
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の方や年...続きを読む(全182文字)

【良い点】
退職を申し出たらスピーディーに対応してくれたところはよかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職を申し出たときに店長やマネージャ...続きを読む(全157文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
特にスキルアップするわけでもなく、身につくことも少ない職種なので、
子供がいて正社員で働きたいとかであれば長く続...続きを読む(全537文字)

【良い点】
育休・産休はしっかり取れる
良い人が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務者は契約社員になる
通える範囲の人は在宅勤務ができ...続きを読む(全96文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が低過ぎる。また、言ってしまえば誰にでもできる仕事なので、キャリア形成は不可能。
退職した...続きを読む(全92文字)

【良い点】
外資や医療業界が未経験であったので、契約社員として入社しましたが、働いてみて、想像とかなり違っていたので、自分には難しいと思い、契約社員（半...続きを読む(全193文字)

【良い点】
退職時には相談しましたが、ここの会社に残ったほうがよかったのにもったいないなどやめることに対してよく思っていない人が多数いました。
【気にな...続きを読む(全169文字)