この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
認められた事柄に対する、裁量が大きく自由度が高い。
年2回の賞与の他に、会社の年間業績による特別賞与が与えあられる。
有給が取りやすい。
【気...続きを読む(全204文字)
ベクターワークスジャパン株式会社(旧:エーアンドエー株式会社) 報酬UP
属性 |
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【良い点】
認められた事柄に対する、裁量が大きく自由度が高い。
年2回の賞与の他に、会社の年間業績による特別賞与が与えあられる。
有給が取りやすい。
【気...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
有休がとりやすく、休日出勤への代休取得もしやすい。
当日、女性役員の配慮により、出産・育児後の復職がし易かった。
始業時間が9時半からと比較的...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
顧客との信頼度が高くなれば、
仕事への自由度や裁量が大きくなる。
日本全国への出張が多く、人間関係が広げられる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
当時はベンチャー企業の社風があり、面白みがあった。
よい意味でも悪い意味でも、会社としての体裁が整っておらず、また、業界も完全成熟しておらず、...続きを読む(全242文字)
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残業手当も付かないのが当たり前、休日出勤しても通常と変わらず、交通費もまったくでなかった。朝早く、夜も遅くまで働いても手取り賃金はほぼ一律。余程の事がなえ...続きを読む(全151文字)
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職業能力級が上がると、飛躍的に給与が上がる。
能力級の評価は、試験のようなものはなく、役員レベルの評価による。
中間管理職の評価は、参考程度。
現在...続きを読む(全214文字)
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年間休日も多く、有給消化もし易いと思う。
管理職に女性も多く、妊娠・出産にも理解があり女性が働き易い環境。
出産後の復職は高い。
会社としては、必ず...続きを読む(全214文字)
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市場が成熟した中で老舗として残っているが、既に行き渡っている感がある。
どのように現状の顧客をつなぎ止めるかが鍵となるかと思うが、元々外国のローカライズ...続きを読む(全162文字)
会社名 | ベクターワークスジャパン株式会社 |
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フリガナ | ベクターワークスジャパン |
設立日 | 1984年6月 |
資本金 | 2000万円 |
従業員数 | 52人 |
決算月 | 12月 |
代表者 | 横田貴史 |
本社所在地 | 〒162-0814 東京都新宿区新小川町6番29号 |
電話番号 | 03-3518-0121 |
URL | https://www.aanda.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。