日本テレコムシステムの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
アットホームな社風でした。イベントや食事会など定期的に行われていました。小さい会社でしたが手を挙げればいろいろとまかせていただける社風でした...続きを読む(全187文字)

【良い点】
はじめは、単純作業が多い仕事になるのかと思ったが、上司が良い人で業務の基本から教えてもらえ、その後のキャリアにつながることとなったことはとて...続きを読む(全206文字)

【良い点】
本体が大手だった割に、そこの制度を導入することもなく、キャリア開発については特段何もなかったので評価もできない。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全187文字)

【良い点】
小さい会社ではあったが上司は大手メーカーからの出向者であったため、仕事を通じて学ぶ事が多かった。その点ではとても感謝している。
【気になるこ...続きを読む(全188文字)

一時期は、NECグループから人が出向してくるなど大手とのつながりがありそれなりに仕事もあったが買収などを経て現在は当時の社員もほとんどやめてしまい、全く...続きを読む(全154文字)

仕事のやりがい、面白みは十分にある企業だと思います。従業員個々に責任のある仕事を与えられ、与えられた業務(PJ)の結果によって、きちんと評価されるため、...続きを読む(全168文字)

NEC系列の会社からの社員が出向で来られる事があるため、多少魅力的な方もいらっしゃいましたが、プロパーは殆どが中途採用でレベルが低いと思います。管理職も...続きを読む(全197文字)

部署にもよりますが、常設部門在籍者は、ほぼ定時で退社でき、仕事とプライベートはきっちり守られると思います。世田谷にあるため、アフター5は同僚と飲みにいっ...続きを読む(全153文字)

勤怠以外は給与査定に直接影響しませんので金銭的には正直やりがいは感じません。よって、モチベーションは自分の仕事に対する責任感と達成感を頼りとする以外ない...続きを読む(全157文字)

人事が新しい部署に馴染むまでの間は気を配ろうとする姿勢はどこでもありました。
出産、育児、介護に対しては当時は非常に休みがとりやすい空気があり、積極的...続きを読む(全154文字)

【良い点】
性別による扱いの差はほとんどなく、女性でも安心して働ける環境だと思います。実際に長く働いている女性社員もいて、「ここなら続けられそう」と感じ...続きを読む(全190文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性作業員は事務系にしかいなかったため、
女性作業員なども入れた方がいいと思った。
あまり話す機会もなかった。続きを読む(全75文字)

【良い点】
建設事務という、女性が施工管理の事務仕事をする部署がある。
朝礼に参加する現場もあるが、現場で働かずに、事務所で事務仕事を行う。
F休暇もあった。続きを読む(全79文字)

【良い点】
定時で帰りやすいことと、急な休みが取りやすいので、子育てをしながらや介護しながら働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
セクハラ発言が多く、割り切った方は良いかもしれませんが、多くの方はこれで辞めていったのでは無いかと思います。続きを読む(全74文字)

【良い点】
内勤に配属された場合は割と融通が効く環境にあると思います。会社として転換期にあり、新入社員を確保したい思いから働きやすさを改善する動きが活発...続きを読む(全230文字)

【良い点】
男女問わず公平であり、現場の労務環境も問題ない。
産休、育休後も復職は可能であり、希望すれば部署異動も可能である。続きを読む(全63文字)

【良い点】
女性軽視は未だに根強い。現場所長でも女性NGの人もいるし、会社もそれを否定しない。結婚して子供を産んで、平等に働ける環境は全く整っていない。...続きを読む(全109文字)

【良い点】
育休・産休後復帰する女性の社員は多いと思う。
取りにくい雰囲気はあまりないかと。
育休中も金う時間の調整など、わりと融通が利く方だと思う。
...続きを読む(全126文字)

【良い点】
女性の働き方への理解はある。
産休、育休も問題なく取得が可能。
性別によってキャリアの制限がされることはない。続きを読む(全61文字)