ＳＧＨグローバル・ジャパンの評判・口コミ一覧（全238件） 7ページ目

この会社に住宅補助という制度はありません。独身者用の寮はあるみたいですが、何点か入寮するには条件を満たさないと入れません。寮の建物の数も限られているので...続きを読む(全192文字)

国内物流については、残業が多いです。
残業代はしっかり支給されるので、不満はありませんでした。
ただ、自分が担当する現場以外でも、同じセンター内の別...続きを読む(全369文字)

ボーナスが少ないが、給料は悪くないと思う。ただ、毎日残業してたなー。休日出勤もあったし。サービス残業はないです。
体育会系の会社なので体力的にも精神的...続きを読む(全151文字)

バワハラが横行しており、結果を残している社員にに関しては何の罰則もない。
その様な状態が日常化し麻痺していたが友人と会社については話していた時に驚かれ...続きを読む(全152文字)

給与については中途採用であれば、確か基本給が26万円が上限だったと思います。昇給についてですが、確かに2年弱の在籍期間でスピード出生も夢ではありません。...続きを読む(全165文字)

仕事のやりがいとしては、アルバイト作業員との人間関係を構築できるかだと思います。この会社の主な仕事は倉庫業で物流加工ですが、物流加工(商品をピッキングし...続きを読む(全191文字)

この会社の特徴はズバリ、佐川急便の子会社である事です。親会社の影響を受けて特に業務と関係の無い「安全運転」にはうるさいです。入社時にSDカードを申請(強...続きを読む(全178文字)

退職理由はずばり次の仕事が決まった事です。この会社で働きたい人はどんな会社かと申し上げますと、戦前の日本が例えられます。上官絶対服従を基本に仕事で認めら...続きを読む(全173文字)

実力主義の佐川急便グループだと信じ転職したが、能力の無い上司が居座り昇格は出来ない状況だった。
売上や収益は3年間に渡りトップの業績を上げたが無駄であ...続きを読む(全154文字)

1年に2度、自己評価の制度があります。本来であれば、自己評価の後に、それぞれの事業所のトップと面談をし、落とし込まれ、評価につながるのですが、カタチだけ...続きを読む(全150文字)

物流倉庫には、たくさんのお客様(取引先)があるため、いろいろな職業、会社を知ることができます。アパレルを始め、医療関係やIT関係のお客様もいます。
請...続きを読む(全211文字)

倉庫業はお客様の要望を叶えるため、365日体制で行なっている現場もあります。
入社して配属される現場によってさまざまです。
土・日曜・祝祭日は休みの...続きを読む(全180文字)

物流業という業態ですので、経済の基本的業態からも将来性はあります。物が動かないと経済は発展しませんので・・。ただどの拠点も人員不足で常に仕事に追われます...続きを読む(全170文字)

私は約2年在職しましたがこの会社はヤバイです。確実に鬱になりますよ。マトモな人ほど早く辞めていきます。まず人間扱いされませんでした。半年以上も鬱で会社に...続きを読む(全151文字)

研修制度についてはとても充実していたと思います。全国各地の同期と顔を合わせる機会が多くモチベーションの維持につながります。しかし、パワハラが原因で鬱にな...続きを読む(全156文字)

昇格の基準がはっきりしたものがない会社だと感じますし、昇格試験等々はないです。
ボーナスも年々減少しています。金額は一桁台の人が大勢多数のような感じで...続きを読む(全158文字)

比較的熱心であるが場所により忙しく参加できない場合もある。新卒研修は半年に一度開催し全国からくるので同窓会気分とともに皆頑張っていることがわかり、士気が...続きを読む(全174文字)

配属される事業所次第ですが有給は取りやすいです。
残業にはとても厳しい為自己の仕事の管理が重要となります。
残業代もきっちりでます。(もちろん深夜超...続きを読む(全152文字)

将来に対する戦略的な事業戦略があまりなく、その場その場の行き当たりばったりの対応をいつもしているように感じられる。そのせいもあり特に国際部門の業績は右肩...続きを読む(全153文字)

女性管理職も数名いるので、男女の差は一般企業よりも少ないと感じます。
出産、育児については社員では取得の実績がないので、正直取れるかどうかは不明です。...続きを読む(全157文字)

色々なお客様がいらっしゃるので作業の進め方(マニュアル)に決まりはなく、
効率のいい作業の方法を考えることができます。
より効率のいい方法を考え付き...続きを読む(全174文字)

・住宅補助、扶養・家族手当などはありません。
・独身寮はある地域とない地域とあります。
・転勤になった際には家賃の一部補助があります。
・定期的な...続きを読む(全155文字)

係長まで登りつめれば、会社が守ってくれる。そのあと事業所の所長になって仮に失敗したりしとも、営業や他の事業所で係長として再出発できるし、それ以下に下がる...続きを読む(全168文字)

法律で定められた、最低限の福利厚生、「法定福利厚」しかありません。一応寮制度もあるのですが、ある条件を満たしてしまうと、退去通知書がきます。そこからは、...続きを読む(全252文字)

まずは現場に当たりはずれがあり、新規で残業が100時間くらいあるところと、毎日定時の現場とある。金か自由か。その人の考え方しだいだが、きつい現場はプライ...続きを読む(全204文字)