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【良い点】
スキルアップは余り需要が無いものを如何に売り込むかのスキルが身につくと思いました。続きを読む(全47文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エンビスタジャパン株式会社
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【良い点】
スキルアップは余り需要が無いものを如何に売り込むかのスキルが身につくと思いました。続きを読む(全47文字)
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【良い点】
IOSを買収したので、これからのデジタル化にジョインするには多少の成長性を感じます。続きを読む(全48文字)
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【良い点】
良くも悪くも全て数字なので、管理職の方は毎月の数字だけを気にしていた
【気になること・改善したほうがいい点】
数字さえ上げていればいい社風が...続きを読む(全104文字)
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【良い点】
入社の際の年収がベースで、そこからターゲットボーナス12.5%が引かれた金額の12分割が月収になる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
セールスサポートとして内勤の方はほぼ女性だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
長くいる方はお局傾向になっていったので、ある程度の...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
コロナ前は自分の担当エリアの出張などは、自分の都合や、感覚で気軽に行けた。思い立ったらすぐ行く感じで。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
今はあるか不明だが、年間5日間の特別休暇制度があった。今は無いと訊いている。続きを読む(全44文字)
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【良い点】
自分で考えて企画して取り組めるので、自由度が高かった。続きを読む(全33文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
内勤者は休みを取り易いが、営業・サービスは常に展示会等で休日は駆り出され振替休日を申請してもドクターやディーラー...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
偏った年齢構成が長期間在籍し幅を利かせており、部署によっては人の出入りが激しく、自分優位になるがために、自分の気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
コロナの影響で歯科業界の業績もかなり厳しく外資系ということもあり、リーマンショックの時も人員削減があり今回も人員削減がありました。年内さらに...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
社員50人をリストラ。友情人事なので、仕事が出来る方もリストラになります。外資ですが封鎖的で風通しが非常に悪い。50代の管理職が会社のムード...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
コロナ渦で社員の60%をリストラしました。それでも採算が合わないので、更にリストラ予定。リストラの対象も的外れで、能力のない管理職を解雇すべ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
派遣社員がほとんど。正社員を雇用できる資金力がない。派閥が多く、業務量も膨大なので、退職者は続出している。リーダーに気に入られたら、業務はや...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
長くいすぎると社会では使い物にならないと感じ退職。不毛な時間を過ごしたと現在は後悔している。若い方や有望な方なら入社は推奨しない。今、在籍し...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
売上の出来ない管理職は解雇にしたほうが良い。部下のボーナスにも影響するので。若しくは足きりを設けて未達の場合降格させるなりしたほうが良い。外...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
入社しすぐに転職しようと決意した。外資だと思ってバリバリ仕事できる。周囲もスキルが高い方が多いと思い入社したが、まったく逆でした。管理職が煽...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
1週間の研修で営業に出される。あとは勝手に覚えろといった感じ。そのせいで新人は何人も退職しているので、現場サイドの私としては教育する気になれ...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
平日は夜中までセミナーまたはディーラーの接待。休日はデンタルショー。家族で予定を立てて出かけたり旅行することは出来ない。業務の効率性が非常に...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
ダナハーという投資会社が資金を引き上げ撤退し、コロナショックで歯科医院の財政面も悪化しているので、以前からのリピータも激減している。それにと...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
年俸は上がりません。なので生涯年収にするとかなり低め。給料体系をコロコロ、変えるので生活は不安定。子供が大きくなるのと比例して不安も大きくな...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
高額で壊れやすい商品を扱っているので販売するのが大変。販売後のクレームやアフターフォローが大変。年間休日は60日くらいだが、製品がそんな物な...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
通常の社会保険ではないので毎月の保険料がべらぼうに高い。他社から転職してきた人は目を疑うだろう。退職金もなければその他、社員に有意義なものは...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
コロナで本国も日本も大ダメージなので将来性はなし。募集求人もすべて打ち切り。他社で通用しない人が多く、出戻りばかり。長く勤めた方が支店長。社...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
業務に忙殺されスキルアップ、キャリア形成に当てる時間がない。年間休日は70日ほどで振替休日も有給も消化さしてもらえない。当時の支店長はアポイ...続きを読む(全237文字)
| 会社名 | エンビスタジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エンビスタジャパン |
| 設立日 | 1999年2月 |
| 資本金 | 9000万円 |
| 従業員数 | 166人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | 坂野弘太郎 |
| 本社所在地 | 〒140-0001 東京都品川区北品川4丁目7番35号 |
| 電話番号 | 0800-111-8600 |
| URL | https://www.envistaco.jp/ |
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