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株式会社TCS

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

TCSの40代以上の社員・元社員からの評判・口コミ一覧(全14件)

TCSの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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1.9

TCSの 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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3.4
スキルアップ
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3.0
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.2
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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おすすめ度
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TCSの 全ての評判・口コミ一覧

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14件中14件表示

株式会社TCSの口コミ・評判 仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2025年3月1日

回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
簡単な仕事しかなく、新築工事のような専門知識などなくてもだれでもこなせます。
したがって中途入社者の多くが全く関連のない異業種からの転職です...続きを読む(全282文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TCSの口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年3月1日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 5年前 施工管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    年収について、私は資格も経験も多いため退職時には年齢相応でした。
    資格もないような若い人は他社と比べても極端に低いようで、常に給与に対する不...続きを読む(全384文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TCSの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    客観的な評価制度が導入されて、月収が少し上がった。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度があるため、目標管理シートを作成しなけれ...続きを読む(全198文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TCSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    安定感がある会社であることは間違いない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界未経験でもある程度は仕事がパターン化されていると募集の...続きを読む(全180文字)

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      改善したほうがいい点
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    株式会社TCSの口コミ・評判 退職理由

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年9月6日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 3年前 施工管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    忙しく次の仕事が決める暇が無かったので迷いや不安があった。
    会社を辞めることになっても淡々と事務処理が行われ、嫌がらせは無かった。
    【気にな...続きを読む(全195文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休日は月1回の土曜出勤以外は基本(土・日・祝)なので計画が立てやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・発注会社様からの早急に完了報...続きを読む(全294文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    資格があると給料に上乗せがある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育担当を設けるべきだと感じました。
    入社時に就業規定を本社でレク...続きを読む(全294文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    仕事が安定してある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ・社内規定で入社1ヶ月は、社用車の運転は禁止されているのに、
    一人の上長は俺の...続きを読む(全472文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    月1回の土曜出勤以外は、土日祝が休みなので、休日の予定が立てやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    有給申請を上長に持って行くと「...続きを読む(全382文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社TCSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年9月20日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 12年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    福利厚生がしっかりしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育担当を設けるべきだと思います。
    入社時に本社で就業規定の説明を受け...続きを読む(全198文字)

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      実際の働き方
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    株式会社TCSの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年4月26日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 11年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    管理職が酷い。自分のできることと好きなことで時間をつぶし、
    難しいことは部下に押してけできなければ責任を取らす
    自分は簡単なことしかやらない。
    営...続きを読む(全191文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 退職理由

    --

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2014年5月4日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 19年前 ソフトウェア開発(制御系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    良い意味でも悪い意味でも、社員の行動に依存した企業で、受注活動あるいは受注を得る為に必要な人材育成のための組織だった企業活動が薄い会社であったものと振り...続きを読む(全167文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    見識のない管理職がほとんど、いかに簡単な仕事を自分で囲い込みそれ以外の仕事を、部下に丸投げして自己保身する管理職が多い.管理工数も考えず単純に、従業員が...続きを読む(全207文字)

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    株式会社TCSの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2012年8月22日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 13年前 プロジェクトマネージャ(オープン系・WEB系) 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    スキルアップは望めない。使い捨て
    もともとのスキルが時代遅れになるまでは適当におだてて
    小銭を稼がせスキルが使えなくなると退職、首切りに追い込む
    ...続きを読む(全195文字)

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    14件中14件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    TCSの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社TCS
    フリガナ ティーシーエス
    設立日 1990年5月
    資本金 1億円
    従業員数 254人
    決算月 3月
    代表者 野嶋正道
    本社所在地 〒101-0062 東京都千代田区神田駿河台4丁目2番地
    電話番号 03-6807-6304
    URL https://www.tcs-life-net.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1605034

    TCSの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。