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株式会社喜代村

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

喜代村のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全11件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社喜代村のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社喜代村で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

喜代村の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.5
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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2.6
成長・将来性
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2.8
社員・管理職
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2.0
女性の働きやすさ
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3.0
入社後のギャップ
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2.4
退職理由
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1.0

喜代村の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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社風・文化
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喜代村の ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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11件中11件表示

株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年3月13日

回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
固定シフト希望であればそれもできるし、都度希望シフトの場合も対応してもらえる。板前とホールも気兼ねなく話せる環境のため、魚やお料理の知識も増...続きを読む(全280文字)

この投稿でわかること
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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月28日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員はかなり忙しそうでしたが、アルバイトならシフト制なのでかなり融通が効くと思います。私のいた店舗では、基本的にロングで入れられるのでがっつ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    土日祝も含めた店舗営業日の売上確認など、毎日レベルで必ず終わらせなければならない処理があるため、状況によっては休日出勤が必要。
    【気になるこ...続きを読む(全197文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年5月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    板前の勤務時間が長くて12時間、休憩2時間の実働10時間、休日が毎月9日、人によっては7日である。また、GW、夏...続きを読む(全184文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年4月3日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗や上司によっては定時で上がれるので飲食店にしては労働時間は短い方では無いかと思います。(ホール、厨房ともに)
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全221文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2021年2月25日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時は月の休みが5日しか無く有給も殆ど使えない。ただ希望休は出しやすいので月に1、2くらいは融通が効く。1日の拘束時間が12時間と決まってい...続きを読む(全284文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2019年12月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフトは自由で、本人が希望した日に入れます。昼勤務の人は朝11時から入り、夜11時まで働きます。途中、休憩があります。飲食の接客業なので、拘...続きを読む(全199文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2018年4月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 16年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    私は毎週月曜日が休みでした。
    それでよい人は良いのですが、私の場合は後に結婚する妻が土日休みでしたので、完全にすれ違いになります。
    よってワ...続きを読む(全184文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年3月14日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 調理・料理長 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    毎月決められた休みは取らせていただき、若手ながら残業が溜まったら早上がりをさせてくれることもあった。数ある店舗の中でも勤務時間についてはとて...続きを読む(全263文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年2月3日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    すしざんまいは24時間営業で早番と遅番の2交代制を導入している。つまり拘束時間は12時間だ。
    ワークバランスにたいしては、家庭が大切な人は早番のみにし...続きを読む(全183文字)

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    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2011年10月21日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 20年前 一般事務 正社員

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    プライベートと仕事を分けることは可能です。定時過ぎには帰れますし無理な残業を強いられることはありません。業務によっては月内に数日残業をしなければなりませ...続きを読む(全155文字)

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    11件中11件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    喜代村の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社喜代村の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    産休実績も多く、時短勤務の段階から復帰して活躍している本社事務スタッフは複数名いた。性別関係なく実力が認められれば昇進する風土がある。続きを読む(全73文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年6月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    良くも悪くもミスに対して厳しい風潮のため、強い意識を持って働くことでの成長は見込めると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    本社ス...続きを読む(全117文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年5月13日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    社長自らが広告塔となっているため、インパクトが強い。寿司チェーンといえば「すしざんまい」がまず人々の頭に浮かぶ高い知名度を持っている。過去か...続きを読む(全229文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2024年2月5日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    残業は嫌う風土のため仕事が早く終われば定時上がりが可能。数字の締めが絡むため休暇時は代わりにみんなでサポートする体制が整っている。仕事に厳し...続きを読む(全190文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    退職するのに迷った点や、会社の良い対応というのは特に思いつきませんでした。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    職場に嫌なパートさんがい...続きを読む(全193文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2023年12月23日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 6年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    給料がかなり良かったのと、アルバイトだからだと思いますがシフトの融通は聞いてもらえました。
    お正月はお手当がいただけて嬉しかったです。
    ロン...続きを読む(全187文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年5月18日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    寿司屋で女性の板前はなかなかいない。と言うかツケ場に立っている女性板前は見たことがない。
    でももしいれば華がありそうなので良いと思う。ホール...続きを読む(全231文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2022年3月12日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 12年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    福利厚生に関しては特に目立ったメリットはないと思われます。飲食業界で福利厚生や賞与と言ったものが充実してるイメージは無いと思われてますが、そ...続きを読む(全189文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2022年2月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 5年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後は年に数回ある試験魚の捌き方や、寿司の握りの速度、質を見て評価されます。いかに早く、綺麗に握れるかが重要になってきます。目標タイム、点...続きを読む(全207文字)

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    株式会社喜代村の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2021年12月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 その他の事務関連職 非正社員 正社員

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    【良い点】
    半年に1度、半期業績発表会の際に社員向け割引券が配布される。6000円分あるため、すしざんまいの店舗でそれなりに飲んだり食べたり満足できるほ...続きを読む(全198文字)

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    サービス(飲食)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社LEOCの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    年休120日
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年休120日でも事業所によっては休めない。激務が原因で月8日の休みを取れない施設もある...続きを読む(全164文字)

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    株式会社globの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    世間での休みが繁忙期に当たるのでそのは覚悟が必要。平日休みの方が嬉しいと言った方にはいいと思います。
    希望やすみ...続きを読む(全91文字)

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    株式会社サイゼリヤの口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 男性 1年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    テストだからという理由でシフトをずらしてもらうことができた。
    シフトに関してはかなり融通が効いていた。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全109文字)

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    株式会社イオンイーハートの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗によってはシフトは希望を相談しやすく、週2日の休みが取れることが多く7連休とるという制度もある。
    また。女性の店長も多く相談しやすい。
    ...続きを読む(全201文字)

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    株式会社ブロンコビリーの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 店長・店長候補 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    店長になるとシフトは自身で組めるので休みたい日は休むことができる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人手不足、人員の能力値不足の店舗だ...続きを読む(全86文字)

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    株式会社松屋フーズホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    プライベートが全くありません。
    休みの日も連絡当然来ます。
    休日に急な出勤もあります。
    店長になると、24時間対...続きを読む(全83文字)

    この投稿でわかること
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    日清医療食品株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 スーパーバイザー・エリアマネージャ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    体育会系の社風。社員同士が仲良く、関係性は強い。良い面でもありつつ、人によっては合わないと思うかもしれない続きを読む(全59文字)

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    タリーズコーヒージャパン株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月19日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の食品・化粧品関連職 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    平日休みが取れるので空いてるところに行けるのが良い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日が休めないので、ライブなどが趣味な人は厳しいかも続きを読む(全78文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社はま寿司の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    ワークライフバランスに関しては、店舗によると思います。私の店舗に関しては、週1や週2でも入れてくれるので学業との両立が簡単にできます。なおか...続きを読む(全242文字)

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    株式会社カルラの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年2月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    確認無しにシフトを勝手に変えられる事が、何度かあってプライベートで予定が立てられなかった。連休が取りにくい。続きを読む(全74文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    喜代村の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社喜代村
    フリガナ キヨムラ
    設立日 1979年9月
    資本金 9800万円
    従業員数 1,700人
    決算月 9月
    代表者 木村清
    本社所在地 〒104-0045 東京都中央区築地4丁目7番5号築地KYビル6階
    URL https://www.kiyomura.co.jp/
    NOKIZAL ID: 2688739

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