喜代村の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
産休実績も多く、時短勤務の段階から復帰して活躍している本社事務スタッフは複数名いた。性別関係なく実力が認められれば昇進する風土がある。続きを読む(全73文字)

【良い点】
良くも悪くもミスに対して厳しい風潮のため、強い意識を持って働くことでの成長は見込めると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社スタ...続きを読む(全117文字)

【良い点】
社長自らが広告塔となっているため、インパクトが強い。寿司チェーンといえば「すしざんまい」がまず人々の頭に浮かぶ高い知名度を持っている。過去から...続きを読む(全229文字)

【良い点】
固定シフト希望であればそれもできるし、都度希望シフトの場合も対応してもらえる。板前とホールも気兼ねなく話せる環境のため、魚やお料理の知識も増え...続きを読む(全280文字)

【良い点】
社員はかなり忙しそうでしたが、アルバイトならシフト制なのでかなり融通が効くと思います。私のいた店舗では、基本的にロングで入れられるのでがっつり...続きを読む(全201文字)

【良い点】
給料がかなり良かったのと、アルバイトだからだと思いますがシフトの融通は聞いてもらえました。
お正月はお手当がいただけて嬉しかったです。
ロング...続きを読む(全187文字)

【良い点】
退職するのに迷った点や、会社の良い対応というのは特に思いつきませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場に嫌なパートさんがいた...続きを読む(全193文字)

【良い点】
寿司屋で女性の板前はなかなかいない。と言うかツケ場に立っている女性板前は見たことがない。
でももしいれば華がありそうなので良いと思う。ホールに...続きを読む(全231文字)

【良い点】
福利厚生に関しては特に目立ったメリットはないと思われます。飲食業界で福利厚生や賞与と言ったものが充実してるイメージは無いと思われてますが、その...続きを読む(全189文字)

【良い点】
入社後は年に数回ある試験魚の捌き方や、寿司の握りの速度、質を見て評価されます。いかに早く、綺麗に握れるかが重要になってきます。目標タイム、点数...続きを読む(全207文字)

【良い点】
ホールリーダーは少し怒りっぽくて怖かったですが、とても責任感があっていろいろと教えてくれてありがたかったです。続きを読む(全61文字)

【良い点】
昔からあるスターバックスらしさのある接客を身につけるならば社員の人たちもその気持ちをしっかり持っている人が多いため、学ぶことは多いと感じます。...続きを読む(全211文字)

【良い点】
自分のやり方、表現ができる
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がれば上がるほど労働環境は悪くなるように感じた。
正直なりたいと思え...続きを読む(全102文字)

【良い点】
特に無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員はもちろん管理職も残業が多く健康的とは言い難い。そして給与も多くないし殆どが残業代でか...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
私はパートなので見聞きするだけですが、休憩時間もあってないようなものだし、パートやバイトではなく社員を増やしたほう...続きを読む(全120文字)

【良い点】
数年たつと店舗移動があるので、難易度の高いお店もあれば、体制も最初からかなり良い状態の店舗もあります。ただ、やはりアルバイトでまかなっているビ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
実力評価主義のため、入社から1年で店長以上の役職に昇進する人もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
やはり上になればなるほど体育会気...続きを読む(全86文字)

【良い点】
やりたいと思った事は、積極的に発信すれば応えてもらえる環境です。昇格が目標であれば自分から積極的にアピールすれば叶う確率は高いです。
【気にな...続きを読む(全189文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員さんたちはいつも残業してましたし、何かに追われてて疲れてるイメージでした。また、すごく気がきく方と、無愛想な方...続きを読む(全151文字)

【良い点】
職場の同僚や上司がとても親切で、現場をしっかり理解している管理職が多かった印象です。日常の業務の中で何か困ったときは、すぐにアドバイスをしてく...続きを読む(全194文字)