医療法人社団元気会の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【気になること・改善したほうがいい点】
日々ルーティン作業。やりがいありません。連勤続きで体力がしんどい。無駄な作業が多い。質の高い看護はできない。続きを読む(全74文字)

【良い点】
56人を1人で見る責任感がつく。キャパシティが増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆にいうと自由。患者様のためになっているかと...続きを読む(全109文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
古い考え方が固着しています。新しい考え方を取り入れようという姿勢は無さそうです。独自のものが多くやり辛い。続きを読む(全73文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
個人経営のため、職員や患者様のためというより経営のための病院。向き合った看護をしたい方には向いていません。続きを読む(全73文字)

【良い点】
お給料面、療養病棟で向き合えると思い入職しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
9-17の労働時間を謳っていますが、サービス残業...続きを読む(全125文字)

【良い点】
急な休みは取りやすい。有給消化できる。長期連休も申請すれば可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
年間休日少ない。サービス残業のため...続きを読む(全158文字)

【良い点】
研修が充実しており、入社後数ヶ月は研修期間で、座学や実技を学び、技術試験に合格すると配属される。配属後も技術力アップの研修や試験が定期的にあ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
仕事にやりがいは感じます。
研修、勉強会などしっかりしているので、初めての方でも安心です。
給料も介護職にしては多くもらっていた方だと...続きを読む(全174文字)

とにかく、ワンマン。
病院はどこでもそうだと思いますが、残念ナースステーション状況です。
ほう・れん・そうを大切に業務を行う様に(当たり前)言われて...続きを読む(全208文字)

教育制度は残念ながら全然だめですね。
新卒採用をするに当たって、内部に新卒の教育は全然行き届いていません。
介護や看護の勉強会は、されていますが、役...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人事部は、社員一人ひとりが納得感を持って働けるよう、評価制度の整備に真摯に取り組んでいると感じます。評価基準の明確化やプロセスの見える化を進...続きを読む(全345文字)

【良い点】
給与はトップクラスによい。
他の国立病院機構に比べても給与テーブルが高い。
みなし公務員であるため手当も充実している。
【気になること・改善...続きを読む(全106文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は前職から大幅に下がり、未経験CRCだったためそこは仕方ないかなと思いました。内定時に提示されていたお給料は...続きを読む(全188文字)

【良い点】
福利厚生がしっかりしていますし、年間休日や冬季休暇や夏季休業もあったなと思います。
年間を通して休日は多いと思いました。
【気になること・改...続きを読む(全181文字)

【良い点】
給料は休みが多い割には普通にもらえていたと思う。住宅手当も多くはないが出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方が良いところ...続きを読む(全193文字)

【良い点】
昇給の機会はあるが年に2回もあるため、半年で何かを成し遂げるのがなかなか難しいと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
どちらかとい...続きを読む(全130文字)

【良い点】
残業が1分あたり出るので、残業代で稼げる
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒でも普通に残業が多い
たくさん働きたい人には良いが、ワ...続きを読む(全143文字)

【良い点】
年に1、2回師長と面談で評価をするが、よっぽどの事がない限り評価を悪くつけられることは無い。一年に一回必ず昇給するので頑張らなくても給料が上...続きを読む(全245文字)

【良い点】
月平均額面34万円ほど
賞与が基本給の6.4ヶ月分とあるが、実際は手当もついて7ヶ月弱分くらいもらえる
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全101文字)

【良い点】
年収水準は業界平均と比較して大きな差はなく、安定している印象です。賞与は業績連動型で、評価結果が一定程度反映される仕組みになっています。評価...続きを読む(全182文字)