この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
給与は内資としては業界平均より高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資の同業他社と比べると給与は低いです。
給与システム...続きを読む(全130文字)
イーピーエス株式会社 報酬UP
イーピーエス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は300〜900万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、イーピーエス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にイーピーエス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
専門サービス系(医療、福祉、教育、その他)
??? 万円
専門職系(コンサルタント、金融、不動産)
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
属性 |
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【良い点】
給与は内資としては業界平均より高いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
外資の同業他社と比べると給与は低いです。
給与システム...続きを読む(全130文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準はあるが、いまいち分かりにくい気がする。賃金については役職につけばあがるがそうでなければ同年代より低いと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
期初(秋)に課長と相談して決めた目標について、1年後の達成度を課長と評価する。達成できていなくてもその過程で何をしたかをアピールすれば評価して...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
年収や賞与は困らない程度ある。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収はしばらく一定で、突然上がるような形であるため、長期的な時間が必要続きを読む(全77文字)
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【良い点】
今年、社員全員がベースアップ昇給を受けられ、待遇面をより良いものにするための取り組み、会社の姿勢が示された。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全121文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列じゃないと謳っているのに、結局は年功序列で評価される。また若手が昇格しにくいシステムとなっており、モチベー...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
同業界同職種からすると、給料は至って平均です。評価は年に1回。期の初めに自身が設定した目標に対し、期中と期の終わりに上長と面談して振り返り、絶...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
給与面において年に2回のボーナス支給(2か月分)と、決算に応じて変動する賞与が1回支給される仕組みがあります。これに加えて、残業に関する報酬も...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
残業代はきちんと全額出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者ごとによって評価基準が異なるのに相対評価なので、頑張っても評価されな...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
2021年に給与見直しがあり、CRA職を中心に手当が増額した。(以前と比較して約4~5万/月UP)
そのため、内資の中では給与が高い方になった...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
業界水準よりはまだ安いですが、以前よりは改善されました。
職務手当がつくため外勤職種であるモニターはそこそこ貰えます。
評価制度はMBOとコン...続きを読む(全261文字)
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【良い点】
基本的に残業代で稼ぐ給与体系です。
昨年の秋に大幅な給与見直しがあり、ベース給与が上がりました。これにより、中堅社員(3〜6年目)の他社流出を...続きを読む(全181文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
階級制度をとっています。
半期に一度、設定した目標の達成度等を上司の評価と自己申告によって評価されます。
内輪感が...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
評価には役職などによって、一定の基準が設けられており、評価となる目標の設定を自らが具体的に立て管理職が評価しているため、面談などでのアピール次...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
なんだかんだ年功序列が少し残っているため、ゆっくりのんびり仕事をしたい人で、この会社の待遇で満足できる場合にはとても良い職場だと思う。
【気に...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
グループ企業や部署を超えて人間関係が良かったです。
ポテンシャルも含めてキャリア設計をサポートしてくれました。
大手なので国内でメジャーな開発...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
評価基準が曖昧である。評価基準に達していなくとも、評価面談時のアピールでなんとかなる。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価者によって...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
残業代はしっかり働いた分は全て出る。在宅勤務時もみなしではなく実働分全て支払われる。ボーナスは年2回出て大体月2倍の額くらいである。評価制度の...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
期ごとに目標を立て、その目標が達成されたかどうかで評価がなされる。利益率は大事であるが、自身がどのプロジェクトにアサインされるかによるところが...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
一次評価者は課長、二次評価者は統括課長で、多方面から評価されます。
モニター手当てが付きます。ボーナスは部署評価プラス個人評価です。
【気にな...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
年功序列・終身雇用的な意識が強い会社です。
上司と普通にコミニュケーションが取れていれば、ミスをしても大ごとになりません。
離職率が低く、絶対...続きを読む(全365文字)
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【良い点】
大手CROということもあり、給与は高水準。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度は、公正ではないと思う。所属長に気に入られないと、...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
若くしてリーダー経験を積むことができる。
この点はこの会社最大の魅力である。製薬会社や外資CROに転職する際は、リーダー経験まで積むと、内定及...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
この企業最大の魅力は、人の良さである。
おそらく他社も経験している人は驚くほど面倒見やコミュニケーションが円滑な環境であると感じているはず。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
社員男女比率は女性が少し多いくらいです。また管理職も性別関係なく男女半々くらいとなっています。またお子さんがいらっしゃる方などは時短勤務も可能...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
ほぼほぼ在宅勤務ができます。週1回の出社が推奨されていますが、管理されている訳ではないので、毎日在宅勤務をすることが実質可能です。
【気になる...続きを読む(全252文字)
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【良い点】
男女問わず休みを取りやすい、男性も育休を取っている。在宅ワークができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しい人とそうでない人の偏り...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
副業が認められている。一般的な福利厚生は全て揃っている
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は全員ではないので一律支給してほしい。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、男女問わず子育て中の世代には割と働きやすい環境が整っているように思い入社した。実際働きやすい環境であった。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
男女問わず育休を取りやすい。部署によるとは思うが普段から休暇は取りやすいため急な子供の体調不良でも柔軟である。在宅ワークができる事がありがたい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
コンプライアンスなどはこまめに研修がある
【気になること・改善したほうがいい点】
英語の教育に力を入れているが自由参加のため自分のやる気次第。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
住宅補助は入社して2年間のみありました。副業は可能で、英語学習の補助としてTOEIC受検料補助があります。(点数を上長に報告する必要あり。)東...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
適正な評価をしようと努力は見られ、また、クウォーター毎の表彰や各領域でのエキスパート制度を新設して、各種手当を増やしている。
【気になること・...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
中小企業の平均くらいもらえているかなというレベル感。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな昇給は難しい。
成し遂げる目標が定まってい...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
入職から数年は、一律で決まった研修を受けるため、自分でキャリアを考えていかなくて良い。一定の研修を受け終え、上を目指すのであれば自分から発信し...続きを読む(全232文字)
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【良い点】
mboといった面談がありそこで賞与がきまるがさいこう評価はもらえるのは奇跡
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与は3.8くらいもらえた...続きを読む(全126文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の割に年収は低いので、一人暮らしだと少し厳しいかな?と思いました。
ベテランさんの給料を見てびっくりした記...続きを読む(全84文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与支給は、月60万円の売上達成が条件でした。達成したところで賞与額は4万円程度だったので、社員の頑張りを還ない会...続きを読む(全233文字)
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【良い点】
100時間以上働けば、時給が数百円単位で上がる。勤務する部署によっては、手当も付く(一日1500円)
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
やはり大手なので年収は高めで賞与は夏と冬の計2回貰えます。 給料形態は等級せいでかなりあがればそれなりに貰えます。退職金も年数にかかわらず貰えます。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
良くも悪くも古くからある組織であるため、年功序列制度が根強く残っているため、優秀な課長クラスより、何もしていないのに係長とりあえず付けられてい...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
介護職としては給料はよかったと思います。基本給は低めでしたが、手当等がプラスされて年収は高めでした。また人事考課があり、内容に比例していたかは...続きを読む(全502文字)
会社名 | イーピーエス株式会社 |
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フリガナ | イーピーエス |
設立日 | 2014年7月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 3,324人 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 佐々明 |
本社所在地 | 〒162-0822 東京都新宿区下宮比町2番23号 |
電話番号 | 03-5684-7797 |
URL | https://www.eps.co.jp/ja/ |
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