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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アイヴィ・プロダクツの入社理由・内定承諾理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、アイヴィ・プロダクツ株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にアイヴィ・プロダクツ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アイヴィ・プロダクツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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アイヴィ・プロダクツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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アイヴィ・プロダクツの 入社理由・入社後のギャップに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 1

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・社長の熱い想いに共感できる人には良い環境である
・社長の若さと勢いが感じられる企業である
・社員の素直さと若さにより、動きの速い企業で...続きを読む(全183文字)

1件中1件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アイヴィ・プロダクツの 他のカテゴリの口コミ

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年01月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個人成績にもよるが、自由に営業活動ができる
個人の裁量が大きい
東日本全て営業範囲で出張が多い
社員同士仲が良い
【気になること・改...続きを読む(全186文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月28日

回答者:
社員・元社員
40代後半
男性
11年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社としてのインフラがあまり整備されていないため、良くも悪くも自身でやり方を考えられることから、自分自身を成長させられる可能性がある。
...続きを読む(全192文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある意味自由に成長出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制・スキルアップを支援するような制度や仕組みは全く無い。基本的には教...続きを読む(全215文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年12月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まったく無い。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の水準は一般企業以下。残業代も時間に書かわえらず一切出ない為、低水準な手取り収入...続きを読む(全292文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年12月19日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分から積極的に考え、動くことのできる人は自分自身の力でスキルを磨くことができる余地がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全175文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

退職理由

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・社長と意見が合わなくなったため(退職した人間のほとんどの理由はこれではないかと思う)
・仕事内容と自分のやりたいことにギャップが生じてしまい、今後長期...続きを読む(全155文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正直、良い点は記憶にない。
社長は偉そうなことばかり言うが、年収は低く、評価制度はないに等しい
【気になること・改善したほうがいい点】
時間だ...続きを読む(全138文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2015年12月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
早くから仕事を任され裁量を与えられる。とは言え、実態は教育体制や社内ルールが全くないという背景や異常な離職率の高さから、まともな研修や経験者か...続きを読む(全363文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・中小企業であるため、福利厚生については、正直あまり過度な期待をしないほうがよい。
・社内制度については、人事評価制度は作成されているが、その他あまりお...続きを読む(全166文字)

アイヴィ・プロダクツ株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2015年12月11日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
14年前
法人営業
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

・営業であれば、業績と評価次第ではあるが、ある程度自由に裁量をもって行動できる。業績が悪ければ、営業管理やスケジュール確認は厳格化していく。
・事務であ...続きを読む(全183文字)

商社・卸(その他)の入社理由・入社後のギャップの口コミ

株式会社ムービック・プロモートサービスの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
その他経営企画関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社してすぐにイベントの企画やクライアントへのプレゼン、沢山のことを任せられるので早いうちから多くを学べる
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全210文字)

株式会社太洋マリーンの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
5年前
その他職種
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトから入社に至ったため、ギャップ等はありませんでした。いい点は土日祝日休みという点が全てです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全120文字)

首都高パトロール株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
警備・守衛
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前はガチガチに硬い感じを想像していたがかなりアットホームな場所だと感じた。
自分の所属基地がそうだっただけかもしれないが結構緩いと感じた。...続きを読む(全117文字)

株式会社モロオの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2024年05月02日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
MR・MS
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医療業界で社会貢献、人の役に立つ仕事ができると感じたからです。
【気になること・改善したほうがいい点】
社会貢献につながる仕事だとは思いますが...続きを読む(全200文字)

株式会社山九海陸の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
男性
14年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大手のグループなので残業やルールに対しての意識は現場にも浸透されている。よって休みなどが取りづらい点などはないが残業があって当然、残業が本分で...続きを読む(全201文字)

有限会社花の進花園の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
ファッションデザイナー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く葬儀とは無縁でわからないことだらけだったが、たくさんの人からいろんな意見が聞けてとても勉強になる。普通の花屋とは違い、たくさんの量のお花を...続きを読む(全203文字)

DOWAエレクトロニクス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月01日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
技能工(その他)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人間環境はとても良くハズレ場所は基本ありません。残業時間も少なく福利厚生も充実しており世帯主は働きやすいかと思います。続きを読む(全65文字)

株式会社ACS羽田の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
一般事務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
働く場所が羽田空港と言う事で花形のイメージがありますが、やっている事は極めて地味です。
現場に就たら近くで飛行機を...続きを読む(全128文字)

株式会社ビヨンクールの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
いっぱい覚えることがあるし、自分はできるのか不安でしたが、みんなで力を合わせて仕事をするような感じでとても良かったです。続きを読む(全66文字)

シャネル合同会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年04月30日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
5年前
その他ビューティー系関連職
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新製品やサンプルを実際に使える点や社員割が効く点は大きな利点であると考える。
新卒の場合はインターンシップによって、事前に入社する店舗の雰囲気...続きを読む(全84文字)

アイヴィ・プロダクツの 会社情報

基本データ
会社名 アイヴィ・プロダクツ株式会社
フリガナ アイヴィプロダクツ
本社所在地 〒104-0032 東京都中央区八丁堀1丁目11番3号
電話番号 03-3551-1281
URL http://www.iv-pro.com/

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当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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