内藤商事の女性の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全23件）

【良い点】
最低限の支給はされる。おそらく実家暮らしであれば問題がないくらい。都内で一人暮らしするとすれば、できるが質素にずっと暮らしていかなければならな...続きを読む(全177文字)

【良い点】
仕事ができる人はどんどん仕事を任される為、スキルがあがっていく。大きな案件も任せてもらえ、やりがいがある。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全184文字)

【良い点】
手芸用品店の接客なので、自然と手芸に関する幅広い知識を得ることができました。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員という名のアルバ...続きを読む(全178文字)

【良い点】
イベント等の夜遅い撤収作業や重たい荷物の持ち運びは男性に割り振られることが多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に経営陣には男尊女...続きを読む(全199文字)

【良い点】
今年から管理職以下全員定時で上がる制度を実施しています。残業するには前もって申請しなきゃいけません。申請した分の残業代がもらえます。
基本的に...続きを読む(全209文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像より保守的で、若手、特に女性が成果を上げてもなかなか認めてくれないことが多くあります。給料も平均的に低いです。...続きを読む(全162文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
上位者は性別に対してかなり保守主義でした。管理者は95パーセント男性です。女性だけでトイレと食堂掃除の当番になり、...続きを読む(全169文字)

【良い点】
住宅手当があるが、30歳になるとなくなってしまうため注意が必要。
交通費支給、家族手当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇...続きを読む(全200文字)

【良い点】
手芸用品が社割で買える。
仕事がゆるい。
役職のない社員は基本的に残業が少ない（営業をのぞく）。
【気になること・改善したほうがいい点】
同族...続きを読む(全202文字)

【良い点】
ノルマが一切ないので、人によっては気楽に働けて良いかもしれません。しかしキャリアアップしたい人には向きません。正当な評価制度が無い分、社内の雰...続きを読む(全193文字)

【良い点】
部署にもよりますが、総務・経理は比較的穏やかで休みも取りやすいようす。
人によってはあまり残業もなく帰れる人もいるそうです。
【気になること・...続きを読む(全197文字)

【良い点】
店頭に飾る作品見本を作るのですが、その作品の評判が良かった場合はそのまま売り上げに反映されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
わた...続きを読む(全178文字)

社員の適性をみて人事を決めるのではなく、役員の思い付きや気分で決めているのではないでしょうか。
上司は適当で、いざとなったら責任は部下に押し付ける。
そん...続きを読む(全136文字)

直営店で販売スタッフとして勤務していました。客層は主に年配の方が多く、自分の時間をしっかり持っている方が多いかなという印象です。人と接することが好きで手芸...続きを読む(全151文字)

地方直営店だと本社との連絡が密にとれないのがとにかく大変です。百貨店内ショップだと尚更、百貨店の計画とショップの計画を調整するために本社に問い合わせたりす...続きを読む(全267文字)

本社勤務ではなく直営店の販売スタッフで契約社員でした。なので本社の制度のことは詳しくはありませんが、直営店スタッフの一例として。
・社員割引あり:社員は...続きを読む(全175文字)

手芸用品の販売スタッフでした。当然と言えば当然ですが、「趣味=手芸」な従業員が多いです。仕事をするうえで技術、知識の面でもそれは必要になってきます。たとえ...続きを読む(全204文字)

教育体制がないに等しいため、スキルアップするにも、個人の能力が問われます。
ただ、積極的に仕事を獲得していける方には、良い環境ではあると思います。
そ...続きを読む(全216文字)

基本給は、個人のスキルによって変わってくると思います。新卒採用であれば、学歴・性別によって違いがでます。
基本給以外には、売上に比例した手当てと、役職手...続きを読む(全192文字)

出産、育児休暇を取り、復職した正社員はおりません。
女性のキャリアアップが望める環境ではないことが、要因の一つかと思います。
雇用条件も、男女差があり...続きを読む(全276文字)

キャリアは全く得られない
男尊女卑に近い古い体質
出産育児休暇は取れる
ガツガツ働くというより
それなりの給料でそれなりの仕事を望むのであれば満足...続きを読む(全180文字)

福利厚生はしっかりしている
会社と従業員の間でそういった争いごとはあまりきかない
法令に基づいて運営しているように思える
もしくは表面的に出ていない...続きを読む(全150文字)

一族経営
ワンマン経営
社長の一言で180度転換する事も
古臭い社風だがよく言えば安定している
主体的な仕事を望むよりも、
言われた事を素直にや...続きを読む(全150文字)