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POINT
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

エステールホールディングスのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全39件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エステールホールディングス株式会社のスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際にエステールホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

エステールホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
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退職理由
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エステールホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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エステールホールディングスの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 39

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
ジュエリーコーディネーター手当がありましたが、試験料や登録費が自費なので手当と言っていいのか疑問です。プラスマイナ...続きを読む(全89文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月07日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修は、入社してからもたくさんしてくれたが、リモートだったためいざ店頭にでると難しい問題がたくさんあった。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育制度が雑で自ら学んでいくことが必要
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列。上が詰まっていれば一向に上がらない。続きを読む(全69文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年10月23日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入ってから毎月研修があるため、接客で使える用語を教えてもらえる。続きを読む(全38文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
高額な商品での接客経験としては一日あたりの客数は少なくない。勿論配属店舗によるが、ボーナス月やクリスマス時期などの繁忙期はかなり忙しいことが多...続きを読む(全240文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年05月24日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフ同士でロープレ行っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司より新人教育があるが、素材説明など。ほとんどは持ち帰って自身...続きを読む(全81文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年04月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎月1回研修があり、その時に今月の打ち出しの仕方やポイントを教えて下さるのはタメになりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体...続きを読む(全132文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2023年02月01日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社後は、同期(新卒)と合同で研修がありました。必要最低限のことの研修で、あとは店舗でOJTでした。続きを読む(全56文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2022年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性が多い職場ですが、昇進する方は上の役職につれて男性が多く感じました。また、新人教育では最初の1年はしっかりと研修もあります。未経験の方でも...続きを読む(全190文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2022年03月16日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
7年前
販売スタッフ
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
いきなり現場に立たされます。研修もあるには有りますが、入社1ヶ月後ぐらいに1日、半年後ぐらいに1日…と、少ないです...続きを読む(全184文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2022年01月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
10年前
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は博多にオフィスができたばかりで張り切っていたために平日などに積極的に店舗から新人などを程々に集めて研修などを人事担当がロールプレイングな...続きを読む(全205文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2021年09月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
12年前
その他の小売・ファッション関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ジュエリーコーディネーターの資格を取得できるようサポートしてくれる。
試験対策もある。
毎月、新商品説明など記載したものを見ることができたり、...続きを読む(全186文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年08月20日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
店のことは何でもやらなければならないので、マルチタスクや処理能力、仕事の管理能力は身につくと思う。
ただし、事務仕事にやる気のないスタッフはい...続きを読む(全302文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年07月25日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社前の研修がたくさんある。
資格をとるために、教科書の貸し出しや、試験対策などの手助けをしてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全187文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2021年06月15日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
店長・店長候補
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
頑張れば頑張っただけ評価してくれる。
ガッツさえあれば、一年未満で正社員雇用もしてくれるし店長や副店長にもなれます。
これといって難しい作業は...続きを読む(全207文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2019年06月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新入社員以外にも未経験で入ってくるパートさんが多いので定期的に宝石の基礎知識や販売方法の研修会があります。経験年数に応じたクラス分けもしていた...続きを読む(全189文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年08月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
16年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社だったため、入社直後から2ヶ月置きぐらいで様々な研修がありました。(接客ロープレ、行動心理、商品知識、財務知識などなど)
この研修は何...続きを読む(全212文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2018年06月12日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
14年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
当時は自分でやってみて覚えろ、と言う雰囲気でした。
好きなだけ自分のやりたいように出来た事は良かったと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全208文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2018年04月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
9年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色々宝飾関連の資格取得にも力を入れているので、宝飾業界で長く勤めたい方には良いと思います。
営業部によっては、こまめに研修会を実施しているとこ...続きを読む(全202文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年12月31日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売って実績を上げる人は店長にすぐ上がれる。
よく言えば年功序列関係ない実力主義、悪く言えば売れない人はずっと平社員のまま。しかし会社は人柄も判...続きを読む(全183文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年08月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
11年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界最大大手の小売店なので、販売に関してのアドバイスを上司にいただける機会が多く、商品力、お客様対応商材等の力も高く、現場の声を吸い上げてくれ...続きを読む(全204文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年03月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
9年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性がほとんどの会社なので人間関係を心配していましたが、優しい方が多く、仕事も細かく丁寧に教えていただきました。

【気になること・改善したほ...続きを読む(全190文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年01月23日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩スタッフは常にフォローをしてくれるので、未経験でも商品は売れる。
先輩スタッフから様々なことを学んで、学んだことをしっかり身に付けて、先輩...続きを読む(全261文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年12月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
8年前
販売スタッフ
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフト制なのでプライベートの調整がしやすい。また、急なシフト変更にも対応できる。
販売スタッフはSC内の仕事なのでそのまま買い物して帰れたりと...続きを読む(全188文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2016年09月04日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
8年前
販売・接客・ホールサービス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴などに関係なく、純粋に力を見て、出世のチャンスをもらえるので、やりがいはあります。40代後半から準社員で途中入社して、その後、正社員・店長...続きを読む(全188文字)

39件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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エステールホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業界の中では店舗数が多いところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
顧客様はご年配の方が多かったので、いまの若い世代のに売るにはやり方を...続きを読む(全89文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
もっとキラキラした職業だと思っていたが、集客や売り上げの取り合いで大変だった。宝石だけでなく化粧品や健康食品?や美...続きを読む(全108文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
育休を取得する方も多かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休から復帰したスタッフがいましたが、お子さんの関係で突発的な休みが...続きを読む(全88文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業は少なかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
シフト制なので生活リズムが整わない。店舗によって営業時間も異なるため、不...続きを読む(全90文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年02月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
2年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
学歴キャリア関係なく、やる気があって売り上げがあれば若くても評価されること。新卒でも2、3年で店長になる方もいました。続きを読む(全65文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
まず店長や先輩、マネージャーなどの人がいいところです。そして女性が多いので育休や産休などにも理解があります。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全250文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
月に基準予算が設定されるのですが、これを達成しないとボーナスに反映されないのに達成できないレベルの数字を持ってこら...続きを読む(全189文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年01月16日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
普通の販売員だったら、帰る直前に顧客様がいらっしゃらない限り残業はありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
店長クラスになると基本...続きを読む(全118文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
本社や支店の上司は男性が多いのですが店舗スタッフは圧倒的に女性の割合が多いです。女性同士だと話しやすい事もあると思うので私はこの環境下で良かっ...続きを読む(全193文字)

エステールホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年12月17日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
1年前
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
色石も多く扱っているのでダイヤだけではなく様々な種類の石についての知識が身に付く。検定試験を受けることで知識の幅が広がる。
【気になること・改...続きを読む(全139文字)

小売り(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

DCMホーマック株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
今年
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
研修が一年目は月2回ずつ行われる。商品知識集のコンテンツがあり勉強できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
他の店員にフォロー呼んだり...続きを読む(全126文字)

株式会社アルペンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
5年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修がほとんど商品知識であり、社会人としてのビジネススキルだけでなく基本的なスキルも身につかない。続きを読む(全57文字)

株式会社中央コンタクトの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年03月28日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
7年前
販売スタッフ
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに店長に上げてくれるのはいいが、フォローが少ない。無駄な仕事も多い。先輩の背中を見て学ぶスタイルで、毎日他店舗...続きを読む(全114文字)

株式会社JIMOSの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2024年03月27日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
12年前
マーケティング・企画系管理職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
・どんどん上の人が辞めていくため、勝手に役職が上がっていく。
実力がともわなくても上げられてしまうため、自分で努力していける人は勝手にスキルが...続きを読む(全161文字)

株式会社山岸の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
危険物取扱者試験や、登録販売者試験などの募集は積極的に行なっており取りたい人はチャレンジできるようにしていた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全140文字)

株式会社ニッセンの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
一般事務
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部署によって異なるかと思いますが、しっかり教えてくださるので理解が深まります。幅広い業務内容があり、毎日いろんなことを体験できます。業務内容も...続きを読む(全119文字)

小浦石油株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
店長・店長候補
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分で物事を考えられるスキルはつくので成長はできると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育や研修などはあまり、ないように感じた。続きを読む(全77文字)

株式会社未来屋書店の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
4年前
販売スタッフ
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アルバイトは基本簡単な雑務と自分の担当コーナーの整備なので難しくない
【気になること・改善したほうがいい点】
担当コーナーの整備の仕方等の教育...続きを読む(全96文字)

株式会社トレジャー・ファクトリーの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年03月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
販売スタッフ
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
入社から一年目は2ヶ月に一回程度の頻度で研修があり、教育体制は充実していると感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては人...続きを読む(全136文字)

株式会社BLOOMの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年03月25日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
1年前
個人営業
部長クラス
業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある一定ラインまではスキルアップしていけると思う。教育体制も部下の時間を考えて取ってくれるなど良いと思います。続きを読む(全61文字)

エステールホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 エステールホールディングス株式会社
設立日 1959年3月
資本金 15億7100万円
従業員数 2,563人
売上高 296億2700万円
決算月 3月
代表者 丸山 雅史
本社所在地 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目19番7号
平均年齢 43.3歳
平均給与 426万円
電話番号 03-5777-5120
URL https://www.estelle.co.jp/
NOKIZAL ID: 1651935

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