回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場のスタッフは良い方が多く助けてもらう場面が多々あり感謝しております。中途採用の方がほとんどという事もあると思いますが、まとまった研修やO...続きを読む(全239文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
エステールホールディングス株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エステールホールディングス株式会社の入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際にエステールホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
現場のスタッフは良い方が多く助けてもらう場面が多々あり感謝しております。中途採用の方がほとんどという事もあると思いますが、まとまった研修やO...続きを読む(全239文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
誘われた。しかし、入社後、手のひらを返したように「努力目標」なるものが課せられた。それは...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
接客業を希望して入社しましたが、顧客が少ない新人が売り上げを立てるのはなかなか難しい仕事だと感じました。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
全国に店舗を展開しており、店舗を支える裏方という仕事に魅力を感じて入社しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事内容や方向性な...続きを読む(全177文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
個人予算はないとの説明だったが全然ある。売れなくて、上から言われることはあまりないが、マネージャーによってはすご...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
面接官やお会いしたスタッフの方の人柄に惹かれて入社しました
【気になること・改善したほうがいい点】
テルアポのみの日があるなど少し営業方法が古い続きを読む(全78文字)
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【良い点】
宝飾なので時間をかけてお客様と対話できる。結婚指輪も取り扱っているのでやりがいもある。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標という名...続きを読む(全106文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
もっとキラキラした職業だと思っていたが、集客や売り上げの取り合いで大変だった。宝石だけでなく化粧品や健康食品?や...続きを読む(全108文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
毎月イベントを開催すること。それに伴い電話や手紙での集客をしなければいけないこと(何人に送るか決まっている)続きを読む(全74文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年数を重ねても給料が変わらない。
売れるお店と難しいお店では差があり
基本ボーナスはノルマ達成で貰えます。
この...続きを読む(全152文字)
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【良い点】
ありません。、
【気になること・改善したほうがいい点】
お店でのセールや店外催事で休めない日がたくさんある。全員出勤が多くなるため、予定を入...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがないといっていたが目標はあり実質ノルマのようなもの。クリアできないと上司からつめられる。課題が課される。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ノルマというか、予算はある
【気になること・改善したほうがいい点】
達成率など全員に知らされる続きを読む(全53文字)
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【良い点】
評価はしてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
イベントが多い。イベントも重複する。
好きにさせてもらえるが、ディスプレイなどは...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
とく特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマだらけ。面接時では、個人のノルマは無いという話だったが実際個人ノルマが毎月ある...続きを読む(全156文字)
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面接をしてくださった方々がみなさん良かったため、会社としても良いのかと思いましたが、良いのは研修中のみ。
いかにも女という感じの副店長や店長が多く、店舗...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
アットホーム、とても働きやすい、ただこれも地域によってカラーが違うため、なんとも言えない。本社の方は優し
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
一生懸命ご提案した商品が売れ、かつそのお客様がリピーターになってくださった時はやりがいを感じましたし私のファンを作るとはこういうことか、と実...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
人を幸せにできる仕事に魅力を感じたのと、地域密着型の店舗がある会社だったため入社しました
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマがあ...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
休みは柔軟に取れる方だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私らしくということだが、私らしくさせてもらえた感覚はない。むしろよく...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
入社理由はお客様の特別な気持ちに寄り添える接客がしたかったからです。
お客様から「ありがとう」直接聞くことができます。
【気になること・改善...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
感じのいい人が多く、福利厚生もしっかりしています。
産休育休については、みんな満足に取っている印象です。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
転勤がないところ
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒で入社しました。ノルマではなく目標!というところに当時の社会経験のない私はかる...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
宝石店ともあり、かっちりしたお客様ばかりかと緊張していたが、お買い物帰りに寄られるお客様等も多く身構えずにいられた。
【気になること・改善し...続きを読む(全426文字)
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【良い点】
働く時間は7.5時間くらいだったので自分の時間は結構とれた。朝からだと17時くらいに終わるのでそのあと予定なども割といれることができました。...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
個人ごとの売上目標を達成したり、指定商品を基準以上に販売したらインセンティブをもらえる。インセンティブの基準値は表になっており、全社員が確認...続きを読む(全249文字)
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【良い点】
組合があり、優待サービスがある。
冠婚葬祭や、入学などお祝い金がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
優待サービスはほぼ利用しない...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
OJTと研修が多いので、学ぶ機会は多い。先輩方が丁寧に教えてくれるので、不安な中業務をこなさなければいけないという事は無かった。
【気になる...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
固定給なので月によって変動無し。年金積立をしてくれるので、勝手に溜まっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容の割に給与が...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
年間休日が増えたことから、身体的に無理の無い働き方は出来る。連休も作りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によるが、周りが...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
お店にいる社員はほぼ店長、副店長だけなので、シフトなどの融通がききやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の方針がコロコロ変わ...続きを読む(全172文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職のない社員だったらバイトとそんなに変わらない手取りになる。
役職手当があっても年収300万超えない。
ボーナ...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
自分達で売り場を作ったりPOPを作成したり自由度は高い。
売り場を変えて商品が売れ出すと達成感を感じる。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
長く勤務する中で感じた良い点は、人間関係と教育体制の充実です。店舗ごとに雰囲気は多少異なりますが、基本的にはスタッフ同士の協力体制がしっかり...続きを読む(全320文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
長年勤務しましたが、年収面での大きな変化はほとんどありませんでした。評価制度自体はあるものの、実際には昇給額がご...続きを読む(全333文字)
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【良い点】
思っていたよりも勉強しないといけないことが多くて、最初の方は大変だった。慣れると楽ですが、数字系のことも多く理解するまでに時間がかかったが、...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
真面目な人が多いイメージなので入った後も社員さんたちは真面目に働いていました。なのでつづけることができました。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
正直、入社前は眼鏡を提案するだけの仕事だと思っていたが、接客、測定、調整、加工など想像以上に業務が多かった。しかし教育制度がしっかりあるので...続きを読む(全99文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
半年〜1年に一度のペースで頻繁に店舗異動がある人と、何年も同じ店舗に居続ける人に分かれます。それが何の違いなのか...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
仕事にやる気のない人間が多いため、少しでも頑張るとすぐ評価されれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
1年に一度の展示会の集客、売上...続きを読む(全165文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
検査の専門的な知識や商品の特徴などいろいろと覚えることが多くて思ったより大変でした。人手不足なのか別の店舗にヘル...続きを読む(全127文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。
店舗達成とチーム達成で給与が変わってくるところです。
固定給とチーム手当、店舗手当みたいな感じになります続きを読む(全79文字)
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【良い点】
マナー研修などは本当に厳しく、泣き出す高卒の女の子なども多数いました。また理不尽に女性の管理職から叱責され毎日涙が止まらなかったです。ただし...続きを読む(全227文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマはないとの説明で、実際に個人ノルマはなく売上によって給料が下がることもなかったが、数字自体は強く意識させら...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
人員が多ければ働きやすいと思います。真面目な人が多いです。
人間関係は店鋪によって異なります
【気になること・改善したほうがいい点】
レジ業...続きを読む(全102文字)
| 会社名 | エステールホールディングス株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エステールホールディングス |
| 設立日 | 1959年3月 |
| 資本金 | 15億7100万円 |
| 従業員数 | 2,751人 |
| 売上高 | 312億7100万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 丸山 雅史 |
| 本社所在地 | 〒104-0061 東京都中央区銀座1丁目19番7号 |
| 平均年齢 | 43.2歳 |
| 平均給与 | 415万円 |
| 電話番号 | 03-6628-8480 |
| URL | https://www.estelle.co.jp/ |
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