アーバンの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【気になること・改善したほうがいい点】
将来性はあまりないと思います。
現場の状況や働いている社員の声が届いているとは思えません。そのため、退職される人が...続きを読む(全129文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
いろいろありますが、特に中途入社の方への評価制度がおかしいと思います。中途で20年以上働いている方の賞与が新卒の賞...続きを読む(全147文字)

【良い点】
基本的に残業はほとんどないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みが少ないです。とても少ないです。
年末年始の休みは自身の公休から...続きを読む(全170文字)

【良い点】
店舗で働く同僚同士のコミュニケーションは基本的に良いと思います。仕事がある程度できれば上手くやっていけると思います。
【気になること・改善した...続きを読む(全220文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
店のことはある程度店長にゆだねられているので、店長のやりかたが自分に合わないととことんやりづらくて一気にきつくなり...続きを読む(全343文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
同業他社との競争に負けつつあります。社長たちの考えも迷走中で、店長をはじめ社員たちはいよいよついていけないと感じ始...続きを読む(全86文字)

【良い点】
社員はほぼ責任やノルマがないので、気楽に働くことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全61文字)

【良い点】
若い社員には研修制度などはしっかりある。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全52文字)

【良い点】
普通だと思う。子供手当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全46文字)

【良い点】
基本ゆるいので、上昇志向の人には向かないがそうではない人にはよい。

新卒で入った際は大体配属される店舗は限られる。（いい意味で）
過去に新卒...続きを読む(全283文字)

【良い点】
男女問わず、産育休は取りやすいようです。派遣さんは分からないのですが、直雇用のスタッフはどの雇用形態でも取れてました。また、復帰率も非常に高め...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
部署によってかなりばらつきがあるが、
営業職はかなり産休育休をとっている人が少ないイメージ
また、生理休暇などもあ...続きを読む(全142文字)

【良い点】
周りの社員も皆さん良い方ばかりで、助けていただくことも多かったです。やはり販売職なので人当たりの良い方を採用しているんだなという印象を受けまし...続きを読む(全186文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジェイドグループではファーストネームポリシー？というものがあり、特に女性はファーストネームで呼ばれる事が多い。呼び...続きを読む(全99文字)

【良い点】
とても手厚いのではないでしょうか。育休から復帰してバリバリ活躍している人が多い印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途採用の人...続きを読む(全90文字)

【良い点】
女性が多く、介護や育児に合わせてシフトも融通がきくので、ご家族がいらっしゃる方も安心かと思います。店舗にもよるかと思いますが、スタッフ同士過干...続きを読む(全284文字)

【良い点】
特にこれといった差別や区別はなく、男女分け隔てなく働きやすいとは思う。女性課長も複数いることがある。続きを読む(全56文字)

【良い点】
男女間の差別は特に感じられません。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署によっては、性別による適正が問題となる場合があります。続きを読む(全78文字)

【良い点】
女性の割合が高いので融通は利かせてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の割合が高いのに管理職はほぼ男性が占めているところは今...続きを読む(全83文字)

【良い点】
会社の名前が通っているのでローン等審査は通りやすいと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
体力勝負なところがあり、長く勤務すること...続きを読む(全181文字)