セフィーヌの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
ある芸能人にみそめらたスタープロダクトがあり、そのプロダクトによって認知度がとても高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
スタープロダ...続きを読む(全190文字)

【良い点】
会社から残業を強制されることもないので、ワークライフバランスについては自分次第で理想的なバランスにすることが可能かと思います。
【気になること...続きを読む(全95文字)

【良い点】
従業員については40代の方が幹部層として数名いらっしゃいますが、強烈な個性がある方はいないので、社内における人間関係に苦労することはまずないか...続きを読む(全156文字)

【良い点】
フレックス制度が導入されているため、自分で時間管理ができるのでプライベートも充実できます。
また育休制度や生理休暇など女性ならでは福利厚生あり...続きを読む(全206文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
担当拠点によりますが出張が多いです。面接時には月1と言われた出張でしたが、入ってみると週2〜3程度あります。女性営...続きを読む(全194文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
地域によって基本給が異なります。営業職としては低いと感じました。評価制度ありますが年々ボーナスの金額は下がっていま...続きを読む(全175文字)

【良い点】
社員同士の仲は私が在籍していた頃はとても良かったです。真面目に仕事に取り組んでいる人たちばかりでした。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全183文字)

【良い点】
仕事内容的に土日出勤がたまにあったりしますが、代休は必ず取れる事と、有給休暇も取りやすい環境です。むしろそこだけがいい点だと思って働いていまし...続きを読む(全184文字)

【良い点】
人間関係が良かったです。女性が多いですが、みんないい意味でサバサバしているので女性が多い会社特有の陰湿さは無かったです。ただ、大量にまともな人...続きを読む(全177文字)

【良い点】
色んなところに出張で行けます。
出張手当も出ます。
取り扱い化粧品はクオリティが高かったです。
社割でかなり安く買えます。
インセンティブがあ...続きを読む(全203文字)

【良い点】
以前は香港本社に女性スタッフが多く居た
【気になること・改善したほうがいい点】
工場がは業務的に女性は少ない。日本以外の国で何度か採用したが残...続きを読む(全83文字)

【良い点】
性別、年齢を問わず責任ある仕事を任せてもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業の多い職場で基本毎日残業するのが当たり前だった。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
生理休暇が確かある。
早退してる社員もいた。
女性でも回れるルートにしてくれる営業所もあるけど体力に相当な自信がなければ控えた方がいいと思う。...続きを読む(全213文字)

【良い点】
女性だと事務職での採用となるがその場合はワークライフバランスもとれていいのではないかと感じる
働きやすいと思う続きを読む(全61文字)

【良い点】
女性は働きやすい環境だと思います。育休を取得するのも可能ですし、会社に復帰するのも可能です。パート･アルバイトは女性がほとんどですので、うまく...続きを読む(全95文字)

【良い点】
出産、育児を考えている女性には働き続けやすい制度が整っている。
育児時短は下の子が小６まで取得可能で、利用している人は多数。
育児休業後に復職...続きを読む(全314文字)

【良い点】
圧倒的に男性社員が多いが、20代に限っていえば女性社員も少しずつ入社してきている。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職が10名程い...続きを読む(全119文字)

【良い点】
女性でも活躍しているかたが多いイメージですが、場所によっては男性の比率が多いかもしれない
【気になること・改善したほうがいい点】
昔ながらの会...続きを読む(全105文字)

【良い点】
女性も総合職として比率としても多く働いているため、働きやすいかと思われる。男女半々とまで言えるぐらいかもしれない。(正確な数は不明)続きを読む(全72文字)

【良い点】
女性の雇用も多く、正社員や派遣、契約社員も在籍している。
産休を取る人が増えており、産休後は戻ることが出来る。続きを読む(全61文字)