この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年代がいません。
入社1〜5年目の20代と、40代以降の役職持ちで構成されており、30代がいちばん薄いため、...続きを読む(全147文字)
株式会社NIGITA(旧:株式会社饒田) 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社NIGITAのスキルアップ、教育体制に関する口コミを公開しています。実際に株式会社NIGITAで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年代がいません。
入社1〜5年目の20代と、40代以降の役職持ちで構成されており、30代がいちばん薄いため、...続きを読む(全147文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
ビール工場やワイン工場への研修という名目で国内いろいろな場所に行けたのは良かったです。日帰りもありましたし、泊りもありました。海外研修(フラン...続きを読む(全267文字)
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【良い点】
資格の取得を会社全体として推し進めている。費用は受かれば会社負担だが、落ちれば自己負担。数万するので安易に取ろうと考えない方が良い。
【気にな...続きを読む(全230文字)
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【良い点】
新人社員、アルバイト、パート問わず初日の研修から店に立つまで基本業務から丁寧に教えてくれます。お酒専門店であるためお酒の知識が最初はあまり無く...続きを読む(全162文字)
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・早朝番の業務課リーダーとしてアルバイトへの指示、質疑応答の役割を担う。(4:00~9:00の間は正社員1名+契約社員1名体制の為、アルバイトとの コミュ...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
中間の年代がいません。
入社1〜5年目の20代と、40代以降の役職持ちで構成されており、30代がいちばん薄いため、...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありますが、年齢(年次ではなく年齢)で減額され、30歳になると0円になります。
また結婚すると家賃補助は...続きを読む(全406文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
3年目までは少しずつ増えていきますが、以降横ばいです。また、福利厚生の一環として家賃補助は1部でますが、年齢ととも...続きを読む(全128文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助はありますが、年齢(年次ではなく年齢)で減額され、30歳になると0円になります。
また結婚すると家賃補助は...続きを読む(全406文字)
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【良い点】
残業が必ず毎月発生するので稼ぎたい人は向いていると思う
毎月公休の買い上げもお願いされるのでそこも利用すればそこそこの額面になるのでは続きを読む(全73文字)
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【良い点】
毎日違う配送ルート、配送量なので本当に毎日臨機応変にコースを考えないといけない
自分が考えた周り方や荷物の積み方で上手くいった時はとてもやりが...続きを読む(全311文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
役職が上がると下と上の板挟みになっていて見ていてとても不憫に感じる
それもものともしない人には向いているのだろうが続きを読む(全77文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どうしても力仕事の配送業なので人の入れ替わりが多いのは仕方がない
が、残業がとんでもなく多い
休日もろくに体が休ま...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
勤務地によりますが、 人間関係は悪くない方だと思います。今のところは転勤が無いところも良いかもしれません。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全194文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
トップダウンがすごいので、下が育ちません。
当時、残っている社員はもう今更他に行けない管理職か、ガッツだけでやって...続きを読む(全218文字)
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【良い点】
施設と病院調理は別会社に就職しても役立つ。エリアマネージャーを目指せるが給料に見合わない激務があるためオススメしない続きを読む(全64文字)
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【良い点】
特にこれといった研修はキャリア開発というものはみられなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
研修はキャリア開発をもっと充実させた方...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
良い点は特にありませんでした。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員の内は対象外でしたので、研修や自己研鑽は1年後に正社員になって...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
新卒者には研修をしっかりと行い、大切に育てているように見える。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員の教育に力を入れている雰囲気はない。続きを読む(全78文字)
OJT制度を導入しており、新入社員1人につき先輩がつく形で業務を進めていく。続きを読む(全38文字)
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【良い点】
営業事務も担当を持つのでとにかくコミュニケーション能力が身につく。
営業、顧客、メーカーと様々な人とやりとりをし、かつ業務量も多いためマルチタ...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
教育制度は不十分。どの部署も人手不足のため手厚く教えるといったことが出来ない印象。研修も少なく成長出来ているか不安...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
OJTによって新卒の成長に差が出ます。OJTと合わなければ萎縮してしまうため、固定せずローテーションで回して行った...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
新人の時から、幅広い多数のユーザー担当営業を任せられるので経験は積める。
【気になること・改善したほうがいい点】
幹部陣に使えない人達が多すぎ...続きを読む(全220文字)
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【良い点】
社員になれれば良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関してはもう少し真面目にやってほしいし社員も動いてほしい。
人任せ...続きを読む(全83文字)
会社名 | 株式会社NIGITA |
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フリガナ | ニギタ |
設立日 | 1979年3月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 426人 |
決算月 | 4月 |
代表者 | 饒田俊明 |
本社所在地 | 〒252-0324 神奈川県相模原市南区相武台1丁目19番10号 |
電話番号 | 046-256-3131 |
URL | https://www.nigita.co.jp/ |
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