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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
退職した理由は、技術継承・技術開発が十分でなく若く技術開発ができるエンジニアが居なくなってしまっている事です。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全184文字)
サンユー電子株式会社
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退職した理由は、技術継承・技術開発が十分でなく若く技術開発ができるエンジニアが居なくなってしまっている事です。
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【良い点】
会長は大変思いやりがあり、社員一人一人への気遣いを欠かさないで励ましております。また、ご子息である社長も社員を大切にしており、社員が出張から...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
マニュアルもしっかりとしており、サポート体制もあった。事前に相談すれば比較的自由に休みも取れてワークライフサイクルに不満は特になかった。
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【良い点】
コールセンターの担当者の勤務割り振りやマニュアル作成等の管理業務が主な業務だった。出来るだけ、人による差を無くすために樹形図を用いてケースご...続きを読む(全283文字)
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電子顕微鏡、特にSEMの前処理装置の分野で抜群の知名度と技術力を持つ企業です。コンパクトで低価格なだけでなく、性能でも妥協しない点は他社には追従できない...続きを読む(全182文字)
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この会社の社長は、二代目で、経営者としての資質がお世辞にもあるとは言えません。
見栄で経営が成り立つとでも思っているのか、どこかのビジネス雑誌などで見...続きを読む(全176文字)
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会社の社内雰囲気や、仕事での行き詰まりを感じて退職を検討するようになりました。
社内は明るい雰囲気ではなく神経質な空気が漂っており、労働環境が部署によ...続きを読む(全157文字)
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近年業績悪化に伴い、ボーナスは年2回支給されるものの一回あたり0.5から1.0ヶ月程度とのことです。
同族経営の為具体的評価基準は無く、創業者の子にあ...続きを読む(全169文字)
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国内市場では、もうだいぶ成熟している分野であり、今後は新興国、特に東南アジアに目を向けていこうという雰囲気でした。新しい企業の介入ですが、先にも書いた通...続きを読む(全152文字)
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・週休2日だが、たまに土日出勤する程度だった。しかし、自主的な参加の方が多く強制的な土日の召集はめったになかったように思える。まあ、今はどうなっているか...続きを読む(全160文字)
| 会社名 | サンユー電子株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | サンユーデンシ |
| 設立日 | 1976年5月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 16人 |
| 代表者 | 後藤修一 |
| 本社所在地 | 〒169-0073 東京都新宿区百人町1丁目22番6号 |
| 電話番号 | 03-3363-3551 |
| URL | https://www.sanyu-electron.co.jp/c/index.php |
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