回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
本人の処理能力により認められて評価される事はある。
それは素直にうれしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにしか待遇は変わらな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
本人の処理能力により認められて評価される事はある。
それは素直にうれしい。
【気になること・改善したほうがいい点】
たまにしか待遇は変わらな...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
希望した通りに休暇制度を使える事はある。
それは当てはまると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
沢山の業務に追われて負担がとても...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
目立つ仕事内容ではないが周りの為にはなれている。
それは役立つ事での存在価値を感じる事になり、うれしい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全207文字)
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【良い点】
使える頻度はともかくとして制度の用意はある。
それは該当するので利用の希望は、出していくのを勧めたい。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
連携は同じ部署では取れている方だと思う。
それは当てはまる。
【気になること・改善したほうがいい点】
周りを見渡すと個人の仕事に気を取られて...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
担当の仕事に必要になら能力の基本は身に付く。
研修を受ける時に質問も可能で、成長の機会があるのは明白だと思える。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全225文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
30代の女性は結婚や寿退社を考える時期にあることが一因です。
会社や周囲から結婚や退職のプレッシャーを感じる場合...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性管理職の方もいらしゃるので頑張れば根性で上に上がれる環境だと思います。男性の方が圧倒的に多いですが。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
多くの年間休日を取得できる環境では、海外旅行など長期休暇を楽しむことが可能です。休みが取りやすい状況は、ワークバランスの良さを示しています。...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
自分の努力次第でとにかく何でもチャレンジでき、営業事務と言っても総務も経理も全ての事務業務に携わらせてもらったので、転職する時にはとても有利...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
努力が報われる環境であり、業績以外の要素も評価される
数字が上がれば上がっただけ給料面にも反映される制度があり、成果に応じた報酬体系がある
...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
事務職は女性が多い。他支店の女性と交流できる機会が多数あるので、同じ支店の先輩に聞けないことも他支店の先輩に相談できるので努力次第では先輩よ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
残業は入社当時は多少ありましたが、あまり多くはなかったです。経営陣が変更になったり部署統合などで人員削減がされた後、残業はほぼゼロに実質なっ...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
支店事務員の中途採用でしたが、入社後約一週間、東京本社にて、とても丁寧な研修を受けさせて頂いたので、支店へ戻ってからも仕事がやりやすかったで...続きを読む(全268文字)
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【良い点】
自分の頑張り次第で女性でもキャリアップを目指せる。いい上司の下につければすごく楽しい。仕事もプライベートも充実できる。人間関係もかなり良い。...続きを読む(全185文字)
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残業がかなり多く、ワークライフバランスは9:1くらいになってしまうかと思います。一見すると給与はいいのですが、勤務時間を考えると割には合いません。長く続...続きを読む(全152文字)
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基本的に契約社員やパートはおらず、全員が正社員だったため、有給や保険、退職金等ひととおりの福利厚生は整っていた。
管理職は、人格的にも様々で、支店の上...続きを読む(全153文字)
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私は支店の事務職として働いていましたので、支店の営業成績が上がるのに比例して自己の仕事も忙しくなり、迅速・正確に業務をこなすことで支店に貢献できていると...続きを読む(全169文字)
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自己の業績および支店の業績がダイレクトに給与・賞与に結びついていた。営業成績が良ければ、副主任→主任→係長→副長→課長→支店長 と昇進していき、昇進と年...続きを読む(全164文字)
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売り上げの悪い支店は閉鎖に追い込まれており、会社全体の業績も悪化しており、将来には不安を抱かざるをえない状況だった。同業者からのヘッドハンティング等も行...続きを読む(全153文字)
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営業職はどこの職場でもそうなのかもしれませんが、完全結果主義で、結果が出せないと人として扱ってもらうことが難しい職場でした。事務職は特に契約を取るわけで...続きを読む(全158文字)
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労働時間については事務は残業はほとんどありませんでしたが、営業は残業や休日出勤が常でした。
独身寮に住む社員には寮母さんがいて食事がついていたり、寮母...続きを読む(全155文字)
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営業職は結果至上主義のため、結果が出せれば女性・男性の区別はないが、毎日ほぼ残業の激務のため、体力的に女性はきついのではないかと思う。入社は男性のほうが...続きを読む(全160文字)
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事務職はほとんど残業もなく休日出勤などありませんでした。残業も強制的なものではなかったと思います。しかし営業職は毎日残業、土日祝でもほぼ出勤が当たり前で...続きを読む(全169文字)
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入社して1~2か月内に、本社での新人研修がありました。会社説明や基本的な業界の知識、業務にかかわる伝票入力や経理関係全般などの研修でした。業務については...続きを読む(全172文字)
| 会社名 | フジフューチャーズ株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | フジフューチャーズ |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 32人 |
| 売上高 | 2億9403万9000円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 寺町美摩 |
| 本社所在地 | 〒141-0021 東京都品川区上大崎3丁目13番41-302号 |
| 電話番号 | 03-5543-2211 |
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