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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休暇自体は比較的自由に取れる雰囲気があり、子どもの行事に合わせて有給を取っている社員も多く見られました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
全保連株式会社
全保連株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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【良い点】
休暇自体は比較的自由に取れる雰囲気があり、子どもの行事に合わせて有給を取っている社員も多く見られました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
競合他社と比べてシステム面が明らかに弱く、DXを掲げる部署はあるものの対応が遅い状態でした。シンクライアントへの毎朝のログインだけで30分ほ...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
確定拠出年金制度が導入されましたが、住宅補助は会社からの転勤指示があった人にしかほぼ出ません。新卒はほぼ沖縄採用ですが、大阪や東京に配属され...続きを読む(全170文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍で家賃を長期滞納される方が増え、それに伴って裁判や強制執行の案件数も増加しました。入居できなかった方の力...続きを読む(全232文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業界の特性上、トラブル対応や督促関連の業務もあり、感謝される機会よりも問題解決に追われることが多い。日々の業務の...続きを読む(全91文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社内のグループ対立が激しく感じた。嫌いな社員に向けて社内チャットで本人へ悪口を誤爆したように送信するなどの嫌がら...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
制度はホワイトだと思う
ノー残業デーがあるし、前残業代も出してもらえる。10分早くくるだけでそこそこの残業代がもらえる。
【気になること・改...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
決まったことをコツコツとする
ソフトを使ってやるので覚えれば簡単
【気になること・改善したほうがいい点】
暇な時に仕事を探すのが大変
場所に...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
商品内容が時代背景とマッチしていたため、当初イメージしていた「きつい営業」ではありませんでした。部屋を借りる際の保証人が頼みにくい環境も後押...続きを読む(全616文字)
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【良い点】
不動産賃貸業界についての知識(敷金等)や保証会社としての知識は身につく。能動的に動いていかないといけない。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全134文字)
全保連の過去の選考データから就活会議AIで分析
※ 就活QAラボでの質問に進みます。
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【良い点】
右肩上がりで売上が伸びている為、将来性や成長性についての心配は不要と思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規事業というよりは...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
勤務時間や仕事の強度に対してはコストパフォーマンスが良い
【気になること・改善したほうがいい点】
数字や頑張りに対してではなく、上司とのコミ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
営業は、顔が広くなり転職後もつながると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
督促担当の部署になると、金融系でしかいかせない。
普通...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
管理するようなことはほぼない。
法律の範囲内で、出来ることをやっているかのみ。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属先や上司に関して...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
特になし。普通でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社が沖縄の為、中々全国的に福利厚生を導入するのは難しいかしれないが、ほぼな...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
普通の事務作業です。
【気になること・改善したほうがいい点】
ごくまれに延滞者の方が事務所に来ることがあった。その際の安全面や対応策がマニュ...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
当初の勢いはないにしてもまだまだ需要のある業界。今後の人口減や
貸し倒れリスクにどう対応するかによってはまだ伸びていく
【気になること・改善...続きを読む(全103文字)
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【良い点】
ほぼ定時に退職でき、休みはしっかりとれた
【気になること・改善したほうがいい点】
給与が低い。将来のことを考えると不安があった。
また、昇給...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
土日はしっかり休める。有休も消化を推奨されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
担当エリアによるので、ぎょうむじかんがながくなる...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
普通に生活していれば絶対に体験できない経験をつめる。
【気になること・改善したほうがいい点】
色々な人がいるので社員の安全面はもう少し考慮し...続きを読む(全80文字)
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【良い点】
なれれば仕事自体はとても楽。ほぼルーティン化する。
定時退社も問題ないし、有休はとらないと逆に注意を受ける。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全125文字)
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【良い点】
管理職になる人は基本的に穏やかでバランスの取れた人。仕事について悩んでいた時も親身になって相談にのってくれる人が多数。
ハラスメントに関して...続きを読む(全189文字)
沖縄県内の新卒社員は必ず県外で働くことになることに違和感があった。続きを読む(全33文字)
女性の社員数や、育休などに力を入れているため続きを読む(全22文字)
保証業であり、社会に必要な仕事であるため続きを読む(全20文字)
| 会社名 | 全保連株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | ゼンホレン |
| 設立日 | 2001年11月 |
| 資本金 | 9億8300万円 |
| 従業員数 | 575人 |
| 売上高 | 261億8800万円 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 茨木 英彦 |
| 本社所在地 | 〒900-0005 沖縄県那覇市字天久905番地 |
| 平均年齢 | 43.1歳 |
| 平均給与 | 659万円 |
| 電話番号 | 098-866-4901 |
| URL | https://www.zenhoren.jp/ |
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