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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

太陽ホールディングスの評判・口コミ一覧(全69件)

太陽ホールディングス株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。

太陽ホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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2.6
スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.5
入社後のギャップ
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退職理由
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2.3

太陽ホールディングスの 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.7
やりがい
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3.9
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.8
福利厚生
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3.8
成長・将来性
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3.7
社員・管理職
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3.3
ワークライフ
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3.6
社風・文化
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3.9
女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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カテゴリから評判・口コミを探す

太陽ホールディングスの 全ての評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 69

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

半導体という日常生活の基盤を支える製品で世界トップシェア。世界中の人々の生活に関わる事ができる。続きを読む(全48文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

半導体に使われる絶縁塗料分野で世界トップシェア。海外売上比率、成長性、ROEも高く、先行きは明るい。続きを読む(全50文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

給与・福利厚生ともに上場企業の中でも上位に入る。月2万円を上限とした書籍購入費用補助など、ユニークな福利厚生も。続きを読む(全56文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

5.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

関連する学会・展示会への参加補助がもらいやすく、最新の知見を取り入れるいよくがあればそれを歓迎してくれる。続きを読む(全53文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年09月04日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

挑戦を歓迎する社風。入社2年目からベトナム工場の立ち上げに関わるなど、希望すれば大きなプロジェクトに若くから関わる事ができる。続きを読む(全63文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2024年07月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

下宿している人と、実家から通っている人関係なく10万円一律付与してくれることから。続きを読む(全41文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2024年07月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

キャリアアップする際の具体的な要件が書かれていて、若手でも挑戦できるところ。続きを読む(全38文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

4.0

投稿日: 2024年07月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

何事にも挑戦させるといった文化と実力で決めるといった文化がある。続きを読む(全32文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年07月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

人事の方が女性が三人中二人であったところから女性の割合が多く活躍しやすいと思う。続きを読む(全40文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

経営陣・管理職

4.0

投稿日: 2024年07月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

住んでる形態に依らず一律10万円を付与する制度が若手から提案を受けて管理職が了承を出したことから、比較的若い人の意見が反映される。続きを読む(全65文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

実際に働いている方々と話したが、皆さん楽しく仕事をしていたように感じた。続きを読む(全36文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

エレクトロニクス事業はかなりいいと思う。それ以外の分野が今後どうなるか次第。続きを読む(全38文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

初任給は高いが、その割に平均年収が高くないイメージ。続きを読む(全26文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

技術職は基本的に埼玉の嵐山事業所に配属になる。社員の方々に聞いたところ、都心へのアクセスも申し分ないとのことだった。続きを読む(全58文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年06月11日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会
選考

社員の皆さんが楽しそうに働いていたため、社風は良さそう。続きを読む(全28文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

成長段階の企業であるため企業規模の拡大に携わることが出来る。続きを読む(全30文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

電子部材の1本足であるが収益は大きい。2本目の柱ができると大きく成長できる。続きを読む(全38文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

5.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

プライム上場企業の上位5%を維持すると公言しており、ベースアップもしっかりしている。続きを読む(全42文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

3.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

家賃補助がない代わりに給与がベースアップされている。そのため福利厚生は薄い。続きを読む(全38文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

社風・企業文化

5.0

投稿日: 2024年05月28日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

チャレンジ精神に溢れる企業であり、社員もまたそうである。続きを読む(全28文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

年収・評価制度

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

to Bなのでそこそこ良い。若手はみなし残業制度がある。しかし給与の変動はあまりないと聞いた。続きを読む(全47文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

就労環境・福利厚生

2.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

住宅手当はないときいた。旅行手当というものがあるらしい。続きを読む(全28文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

フォトレジストの他に強みとなる製品の開発が急務である。続きを読む(全27文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

フレックス制度を導入しているためバランスをとりやすいと思う。有給も取りやすいと聞いた。続きを読む(全43文字)

太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年05月06日

回答者:
学生
2025卒
社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

メーカーとしては女性社員の割合が大きく、産休育休ともに取りやすいと聞いた。続きを読む(全37文字)

69件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。

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回答者別の学生からの評判・口コミ

太陽ホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 太陽ホールディングス株式会社
フリガナ タイヨウホールディングス
設立日 1953年9月
資本金 92億3216万円
従業員数 85人
※連結1,256名
売上高 478億6600万円
※2016年4月1日~2017年3月31日
決算月 3月
代表者 佐藤 英志
本社所在地 〒355-0222 埼玉県比企郡嵐山町大字大蔵388番地
平均年齢 41.6歳
平均給与 907万円
電話番号 03‐5953‐5204
URL https://www.taiyo-hd.co.jp/jp/
NOKIZAL ID: 1133889

太陽ホールディングスの 選考対策

就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。