ネットプライスの評判・口コミ一覧（全89件） 3ページ目

自分のやりたい施策またはチャレンジにとても寛容な企業だという印象を受けました。もちろん考え抜いて失敗しようが、ネガティブなことを言われないし、チャレンジし...続きを読む(全179文字)

内輪ノリが強い環境です。お客様向けのイベントも自社社員に「お客さんを装うだけでいいから来て」って言われるぐらいです。目的がよくわからないイベントが多かった...続きを読む(全244文字)

退職理由はいろいろありますが、売っている商品(特に主力商品)に欲しい商品がないので、それを消費者に買ってもらうことに罪悪感を覚えたからだと思います。201...続きを読む(全200文字)

赤字続きのため、私が在籍してから、賞与は一度も出ていない。過去業績が良かったときも賞与が出た記憶がない、または出ても給与の一ヶ月分以下という話を耳にした。...続きを読む(全225文字)

休暇制度は、業務進捗および上長の判断によるが有給休暇の取得を含めて、基本的には取得出来る環境です。労働時間は、労働裁量制を採用してはいるが、朝礼やMTGな...続きを読む(全153文字)

企業の軸となるギャザリング事業は販売商品や販売手法のマンネリ化により、新しさが無い故に売上不振に悩んでいる。その分、通販以外に対して新しい事業を立ち上げて...続きを読む(全158文字)

職務内容次第では、裁量労働制ではあるが、実際と所朝礼が有るため、この制度は活かされてない。但し、チームや上司に労働を強制される事はないので、プライベートの...続きを読む(全151文字)

業績悪化。経営陣からも特に新しいアイデアは出てこないため、業績は落ちる一方。
社員もほとんどが会社のせいにしており、自分は知らん顔。
社風として甘い会...続きを読む(全157文字)

女性は非常に働きやすい。
ママ社員にはそれぞれ制度面で柔軟に対応してくれる。
2人目出産で2度目の産休から復帰する人も多い。
女性社員も多いので、若...続きを読む(全163文字)

TOPまでの風通しは良い、志高く、積極的なアクションを起こす事で、新しい事業などに参画出来る可能性も高い実力主義な企業。起業を促進する企業に故、モチベーシ...続きを読む(全153文字)

入社理由は、当時上場したばかりということもあり、企業として勢いがあり、活気に満ちているように感じため、自分が活躍できる場所もあると思ったためでした。実際、...続きを読む(全166文字)

インターネット通販で食品のバイヤーをここで経験。前職をさらにスキルアップしての転職でした。インターネット通販ですので、商品アイテム数が多く、またそれらを媒...続きを読む(全282文字)

新卒で入ったのですが、当初募集の掛け方が、ギャザリング事業部、インキュベーション事業部と既存のサービス希望か新規事業希望かという募集に対し、インキュベーシ...続きを読む(全162文字)

この時期は会社があまり業績が良くなかったこともあり、個人的に成果を出しても給料が中々上がりにくかった。上長の好き嫌いでも評価がされる人、されない人がいたの...続きを読む(全168文字)

こんな事をやりたい!と声を出したら反応がある会社。また声を出しやすい環境。やる気がある人には、いろんな挑戦できる環境があるので、非常に良いと思います。
...続きを読む(全227文字)

若手社員が、グループの子会社社長や役員など抜擢される例は珍しくはありません。一時期は、そうしたことを売りにしていたようですが、やはり多少の下積み期間は必要...続きを読む(全169文字)

インターネット通販大手といえば、楽天やヤフー、アマゾンなど規模では越えられない企業がありますので、安値追及という面では限界がありました。現在は、お客様自身...続きを読む(全159文字)

産休育休は取得できますし、働くママさんも複数いて、自分たちで、ママ会を定期的に開いているようです。女性でも、リーダーやマネージャーには比較的簡単になれる印...続きを読む(全163文字)

若い人が多いので、年齢に関係なく重要な仕事を任せてもらえます。ただし、フォローはほとんど期待できません。やりたければやってみせてみろ、という感じなので、そ...続きを読む(全169文字)

今ではいい勉強になったと思いますが
本当にキツい仕事でした。
ひとつひとつの仕事に納得感を得られにくいからです。
その最大の原因は、コロコロと変わる...続きを読む(全168文字)

年齢が若くても、子会社の社長になったらりするのはよくあります。ただし、ベンチャーで新しい風を送り込むことを重視しているようで、年齢が上がるとともに居場所が...続きを読む(全176文字)

在籍当初は設立後間もないこともあって、組織の体制や業務フローに未整備の部分もありました。その一方で自由度も高く、平均年齢が20代前半という若い組織というこ...続きを読む(全163文字)

管理職であっても若いということもあり、あまり壁は感じることはない。一方、管理職はプレイングマネージャー化しており、自分の業績を追いかけることに一生懸命で、...続きを読む(全158文字)

最近、希望退職があり、辞める人が多数いました。
退職金もほしかったけど、転職先が決まってからにしようと思って、その時は退職しませんでした。その後もトップ...続きを読む(全160文字)

社内の平均年齢は若く、やりたい企画などは進んでやれる環境であるのは良い。目標ややりたいことがあるという方にはオススメしたい企業です。ただ、何となく入ってみ...続きを読む(全159文字)