富士ビジネスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
１年に一度、業務や労務関連の希望を提案として提出することができる。全員強制的に提出が必須だが、実際に採用されるかは上長（トップ）次第。
【気に...続きを読む(全197文字)

【良い点】
入社後、新人教育のときに基本的なマナーやパソコン操作などを学びます。教育期間の約一週間は、新入社員はお昼ご飯は会社からお弁当が支給されていまし...続きを読む(全221文字)

【良い点】
福利厚生は充実していると思います。住宅手当、財形貯蓄等、各種支給と安定を求めるのであればいい環境だと思います。有給も当時の上長は積極的にしゅと...続きを読む(全199文字)

【良い点】
空間提案に携わる仕事がしたく志望しました。当初はかっこいいオフィス空間を作るという漠然としたイメージを持っていました。
【気になること・改善し...続きを読む(全192文字)

【良い点】
商材が大きいため、仕事の最良と多くやりがいはあると思います。
またユーザーとの関係を構築する事も大事ですのでいい関係を構築できた際はやりがいが...続きを読む(全187文字)

【良い点】
給料の中にみなし残業代が含まれているので、しょうがない部分もあるのですが、17時に退社することはほぼありません。基本的に2~3時間の残業はあり...続きを読む(全207文字)

【良い点】
入社して1週間目は、総務部に配属されビジネスマナーなどの総務研修を行います。その後、希望を募った後、各事業部に配属されます。配属後はメーカー研...続きを読む(全196文字)

【良い点】
他社の同期と比べると給与については恵まれていると思います。案件を受注すればその分の評価もされます。最初の1ヶ月が座学研修、その後2ヶ月目から少...続きを読む(全194文字)

【良い点】
年収については社内でもバラツキがあるようだが、中小企業の中では比較的良いと思う。業績に左右されるが正社員はボーナスもきちんと支給されている。
...続きを読む(全195文字)

【良い点】
案件によっては本部を越えて協力体制が整えられているので、うまく回れば多方面からのビジネスアプローチが可能で、提供する商品やサービスが顧客ニーズ...続きを読む(全228文字)

【良い点】
社長はとても社員想いです。
社員の家族と社員の健康を第一に考えて、部署の相談や仕事の悩みなど聞いてくれます。心配事はすぐに相談でき、またそれを...続きを読む(全89文字)

【良い点】
定時に上がれ、有休も取りやすいので、ワークライフバランスは整っている。ゴリゴリ仕事して昇格したい人は営業を希望した方が結果を得やすい。続きを読む(全73文字)

【良い点】
産休や育休を取得されている方が多く、復職される方も多いです。時短勤務も可能なためお子さんのいらっしゃる方は融通がききやすいかと思われます。
【...続きを読む(全183文字)

【良い点】
事務職の方は伸び伸びと働いてます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業や技術職はほとんどいません。
女性にはまず無理な環境かと思いま...続きを読む(全91文字)

【良い点】
事務員の方が、女性で構成されております。比較的定時に退社できていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性が多い集団なので、...続きを読む(全101文字)

【良い点】
最近では女性の活躍を目標に掲げており、いろいろと取り組みをしているように感じられる
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の活躍の施策が...続きを読む(全134文字)

【良い点】
産休、育休は取りやすい。社員の声は上に届きやすい。意見を取り入れてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業希望者はいいかも知れな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
家庭がある人に対してはとても働きやすい会社であります。時短勤務も可能ですし、仕事の厳しい場所にもとくに気を遣っていただきはいぞくにならないよう...続きを読む(全176文字)

【良い点】
育休や時短制度がしっかりしているので必要な人にはとても良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務が終わっているのに在宅勤務...続きを読む(全110文字)

【良い点】
最近、会社の体制が大幅に改革され、女性社員が能力さえあれば活躍できる環境になりました。
【気になること・改善したほうがいい点】
それでもまだ経...続きを読む(全92文字)