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株式会社吉田

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

吉田の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社吉田の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社吉田で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

吉田の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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吉田の 学生による会社の評価

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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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吉田の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社吉田の口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コラボレーションなどは他ブランドからも依頼が多く、今後もその点については継続していきそう
【気になること・改善したほうがいい点】
原材料高騰...続きを読む(全160文字)

この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社吉田の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2005年頃

    投稿日: 2011年9月14日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 21年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    かばん業界で最大手でほぼ独占状態であるため、ライバルからの危機感を抱き難い状況です。そういった意味で安定した企業です。ただし直営が2店舗しかなく、ほぼ卸...続きを読む(全182文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    吉田を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年6月24日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    お客様商売故、お客様が来たら教えてくれることが途中で中断されてしまう。そのため、はじめのうちは本当に何をしていいの...
    続きを読む(全84文字)

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    在籍時期:2024年頃

    投稿日:2025年9月1日
    回答者:

    【良い点】
    ない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    新人・中途採用者に対してもう少し力を入れた方がいい。
    また、基本的に放置であるため、それで力が...
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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2026年3月22日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    土日休みなのに、土曜日か日曜日に近くの店舗に販売に行かされた。近隣店舗がないため往復5時間かけて店舗に毎週行かされ...
    続きを読む(全279文字)

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    在籍時期:2008年頃

    投稿日:2023年10月26日
    回答者:

    【良い点】
    基本的な制度は揃っている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的な制度は揃っているが、有効活用されてはいなかったと思う。特に産休育休...
    続きを読む(全108文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年1月31日
    回答者:

    【良い点】
    いい意味で放任主義。現場で育つのを待ってる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理職に上がるには物件を売り続けて何件も売った結果上がる。...
    続きを読む(全139文字)

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    吉田の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社吉田の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業は1分単位支給
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助等の手当は無し。
    ここ数年は単身赴任者が急激に増加しており、その者たちも...続きを読む(全100文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    数年前より現役員体制に変わってからの会社の方向性の急転換。現場と上層部の温度差が激しく、理想と現実のギャップが著...続きを読む(全87文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    スキルアップ制度は無し。キャリア開発もありません。業務が属人化してしまっている部署もあり、...続きを読む(全102文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価制度の基準が全く不透明。
    権力のある役員に合う者・合わない者がわかりやすくキャリアに現れており、以前から会社...続きを読む(全124文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年6月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員私情が現場にまで大きく影響する会社です。特に一部部署では、パワハラまがいな扱いもあります。管理職も休日の連絡...続きを読む(全105文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アートディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    忙しくない時期は定時で上がれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    忙しい時期とそう出ない時期の差がはげしい。忙しいときは徹夜も当たり前続きを読む(全77文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社吉田の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アートディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    コミュニケーションは基本的にとれている。
    話しやすく、和気あいあいとしている。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部の権力と独断が...続きを読む(全126文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年1月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 アートディレクター 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    色々な企業、ブランドとのコラボレーションションがあり、色々な事に取り組める。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上層部が仕事をノリでや...続きを読む(全96文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年12月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自由闊達な風土や仕事に対する成長意欲など、人や企業文化にひかれて入社した。
    その点ではイメージとさほど相違なく、想像していたことに近い仕事の...続きを読む(全190文字)

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    株式会社吉田の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2020年12月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    特段、教育制度などはととのっていなかったが、社員の成長意欲は高く、切磋琢磨していこうという風土はよかった。
    会社のフェーズが変わることで制度...続きを読む(全184文字)

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    商社・卸(専門商社(繊維・アパレル))の事業の成長・将来性の口コミ

    株式会社ジユンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    店舗ごとに在籍しているスタッフの個性や接客スタイル、コミュニケーションの取り方に違いがあるため、店舗ごとに職場の雰囲気が大きく異なる傾向があ...続きを読む(全537文字)

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    Mother’s Industry株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エイジレス、サイズフリー、定番の形が多い、シンプルな服がほとんどなので幅広い人に届きそう。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ブランド...続きを読む(全99文字)

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    株式会社フォーシスホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ブライダル業界全体としては、市場の変化の影響を受けやすい面があることは正直気になっています。ただ、結婚という人生の節目に関わる仕事であること...続きを読む(全153文字)

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    丸糸株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 6年前 総務 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車関連の仕事が多く、将来性は薄いかと思います、新規事業をもっと取り入れていかないと未来はないかと思います。続きを読む(全75文字)

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    株式会社DHOLIC FBLの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    韓国系の中ではパイオニア的存在で割とブランドも確立している
    【気になること・改善したほうがいい点】
    いまはブランド自体が日本法人をたてたり、...続きを読む(全160文字)

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    株式会社パルファンの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月22日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量が多く個人のキャパシティを超える業務を任される場面があるほか、会議の頻度も高いため、実務に充てる時間の確保...続きを読む(全108文字)

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    ユニ・チャームメンリッケ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    日々必ず使用する紙おむつは、世の中からなくなることはありません。超高齢社会の今、伸びる分野であることは間違いありません。
    またどのように活用...続きを読む(全316文字)

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    株式会社フォーシスホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 1年前 ブライダルサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ブライダル業界は多少安定しているものの、結婚式が減少などしており、今後も変化に対応していく必要があると感じていました。
    会社としても新しい取...続きを読む(全155文字)

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    株式会社ナルミヤ・インターナショナルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 10年前 販売スタッフ 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    子供の好きなキャラクターを服につけると言う新しい斬新なスタイルで人気がありました。
    デザインも可愛く、販売をしてる中で、みたいで楽しかったで...続きを読む(全209文字)

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    マツオインターナショナル株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月15日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 1年前 法人営業 課長クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    社長の独断判断が多く、改善したいことがなかなか通らない。厳しい経営状況の中、社員でもわかる無駄なことを実行している。続きを読む(全78文字)

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    吉田の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社吉田
    フリガナ ヨシダ
    設立日 1935年4月
    資本金 2000万円
    従業員数 167人
    売上高 178億円
    決算月 5月
    代表者 吉田幸裕
    本社所在地 〒101-0031 東京都千代田区東神田1丁目17番6号
    電話番号 03-3862-1021
    URL https://www.yoshidakaban.com/
    NOKIZAL ID: 1429949

    吉田の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。