ＬＩＸＩＬ住宅研究所の新卒採用・就職・企業情報

株式会社ＬＩＸＩＬ住宅研究所の社員・元社員による総合評価は3.2点です（口コミ回答数64件）。ESや本選考体験記は5件あります。基本情報のほか、株式会社ＬＩＸＩＬ住宅研究所の社員・元社員による会社の評価、過去のインターン選考の内容、内定した学生の志望動機など、一部コンテンツを公開しています。ぜひ、選考体験記の詳細ページにて最新情報やエントリーシート・体験記全文を確認し、選考対策に役立ててください。

株式会社ＬＩＸＩＬ住宅研究所の選考体験記を公開中！

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ＬＩＸＩＬ住宅研究所はこんな会社です

会社について
当社の強み・当社の課題
向いている人・向いていない人

◆住宅FC（フランチャイズ）でより良い暮らしを全国へ◆
私たちLIXIL住宅研究所は住宅ＦＣ(フランチャイズ)事業を実施しており、「アイフルホーム」「フィアスホーム」「ＧＬホーム」の３つのブランドを全国展開しております。気候条件やその地域の生活特性によりニーズが大きく異なる「住まい」「暮らし」を提供していく上で、その土地に根付いた地域ビルダーと協働していく事がより良い住宅サービスの提供につながると考え、業界内でいち早くフランチャイズシステムを導入したのが当社、LIXIL住宅研究所です。お客様に寄り添って地域密着のサービスを展開する地域ビルダー(FC加盟店)と市場トレンドや全国の加盟店様から収集した情報をもとに、全国に向けた商品・プロモーション戦略を企画開発するFC本部。相互の強みを活かしながら、近年は戸建て住宅のみならず、様々な事業展開にも挑戦を続けています。
ＦＣ加盟店とともに築き上げていくその街の”暮らしと住まい”。ＦＣシステムによる当社のビジネスは”地域活性化”にもつながっております。

・当社の強み

◆事業は全国展開、社員数はわずか約200名という少数精鋭

LIXIL住宅研究所は全国展開している住宅企業ですが、社員数はわずか約200名。1年も会社にいれば社員全員の顔と名前を覚えられるような会社規模の為、風通しの良い風土があり、沢山の頼れる先輩や信頼できる仲間と一緒になって仕事を進めることができます。
社員一人一人の役割や任せられる事業での存在感が大きいのも、少数精鋭の当社ならではです。早期からの活躍をサポートできるような制度(入社後の各種研修、学びの支援制度など)も取り揃えておりますので、”社会人といてもっと成長したい””もっと社内で活躍できるようになりたい”という思いさえあれば、若手から様々なことにチャレンジできる職場環境となっています。

・当社の課題

◆業界課題：戸建て住宅購入層の減少について

少子高齢化をはじめ、住宅購入層の世帯数が減少している事が住宅業界の課題として挙げられます。住宅ＦＣ(フランチャイズ)のパイオニアとして事業を展開してきた当社にとってもこのような市場の変化による影響は免れません。
当社ではこのような変化に先駆け、リフォーム事業や介護・福祉施設の建築など、新たな事業分野への取り組みもおこなっております。"モノ"売りから”コト”売りへ。これまでＦＣ加盟店様と培ってきた”地域とのつながり”を強みに、今後は”住まい”だけでなく、その街その地域の”豊かな暮らし”を作っていけるような事業展開を目指しております。

・向いている人

◆住宅FCの仕組みを通じて、地域活性化に貢献したい方
◆世の中に新しい「価値提供」をしていきたい人
◆様々な人とコミュニケーションをとることが好きな方
◆自分の意思を持った発言ができる方

・向いていない人

◇決まった仕事をしていたい方
◇一人で黙々と働きたい方

ＬＩＸＩＬ住宅研究所の就職難易度・マッチ度

ここでわかること

選考難易度

重視する項目

あなたとのマッチ度

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就職難易度・マッチ度のページでは、就活会議の会員が登録したステータスをもとに算出した株式会社ＬＩＸＩＬ住宅研究所の採用倍率、選考通過率や、選考体験記を投稿した際に登録した「入社予定企業」のデータをもとに算出した株式会社ＬＩＸＩＬ住宅研究所の採用大学なども掲載しています。就職活動における参考のひとつとして、ぜひ活用してください。

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ＬＩＸＩＬ住宅研究所の本選考情報（ES・体験記）

本選考体験記では、選考を通過した先輩の志望動機や面接での質問と回答を公開しています。

エントリーシート
本選考体験記

Q. あなたについてひとことで: A.
活発に挑戦し実...続きを読む(全20文字)
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公開日：2023年9月13日

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Q. 趣味・特技: A.
【趣味】国内旅行です。百聞は一見に如かずに因んで、興味のある場所を観光しています。ホテルの予約や交通機関の下調べ、...続きを読む(全120文字)
続きを読む（無料）

公開日：2019年2月21日

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全てのエントリーシートを見る（2件）

ＬＩＸＩＬ住宅研究所のインターン情報（ES・体験記）

エントリーシート
インターン体験記

Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。: A.
大学で、住宅の研究をしていたことから、最初は名前に興味を持って仕事内容を知る目的で参加しました。調べ...続きを読む(全106文字)
続きを読む（無料）

公開日：2023年9月21日

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Q. このインターンに興味をもったきっかけ・参加した理由・選んだ基準を本音ベースで教えてください。: A.
夏以降不動産をはじめ暮らしに興味を持つようになり、そのような観点から企業を探していました。その中でLIXIL住宅研究所のこのインターンシップは自社ブランドのコンセプトホームを実際に見学できるとというもので、ただの説明型のものよりもその企業の取り組みを肌で感じること...続きを読む(全145文字)
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公開日：2019年4月17日

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ＬＩＸＩＬ住宅研究所のみんなの就活速報

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ＬＩＸＩＬ住宅研究所の社員・元社員による会社の評価

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総合評価: 3.2

やりがい: 3.6

年収・評価: 3.9

スキルアップ: 3.2

福利厚生: 3.4

成長・将来性: 2.3

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.2

女性の働きやすさ: 3.6

入社後のギャップ: 2.4

退職理由: 3.4

※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ＬＩＸＩＬ住宅研究所の学生による会社の評価

評点をもっと見る

総合評価: 3.2

やりがい: 3.0

年収・評価: 3.2

スキルアップ: 3.0

福利厚生: 3.3

成長・将来性: 3.2

社員・管理職: --

ワークライフ: 3.3

社風・文化: 3.3

女性の働きやすさ: --

入社後のギャップ: --

入社難易度: 3.3

おすすめ度: 3.2

ＬＩＸＩＬ住宅研究所の社員の口コミ・評判

回答者：

【良い点】
リモートワークやフレックス制度など働き方の自由度は高い。
有休も取りやすく、全て消化できていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
日々...続きを読む(全241文字)

会社名	株式会社ＬＩＸＩＬ住宅研究所
フリガナ	リクシルジュウタクケンキュウジョ
事業内容	◆FC組織の運営と戦略立案と自社住宅ブランド事業の推進＜自社ブランド＞　・アイフルホーム　・フィアスホーム　・ＧＬホーム ◆FC加盟店・直営店の経営管理
設立日	2002年3月
資本金	12億5000万円
従業員数	200人 ※2019年3月現在
売上高	267億円 ※2019年3月期
決算月	3月
代表者	加嶋伸彦
本社所在地	〒141-0033 東京都江東区亀戸1丁目5番7号錦糸町プライムタワー5F
関連会社	株式会社LIXIL 株式会社LIXIL住生活ソリューション（株主/100%）株式会社LIXILビバ株式会社川島織物セルコン株式会社LIXILイーアールエージャパンなど
電話番号	03-5626-8409
FAX	03-5626-1302
お問い合わせ先	〒136-0071 東京都江東区亀戸1－5－7 錦糸町プライムタワー 5階人事総務部　採用グループ tel：03-5626-8409（採用直通） mail：tjk-saiyou@lixil.com
URL	https://www.lixil-jk.co.jp/
自社採用ページURL	https://www.lixil-jk.co.jp/recruit/

	21年3月期	22年3月期	23年3月期	24年3月期	25年3月期
連結・単体	単体	単体	単体	単体	単体
資産合計（円）	114億6200万	109億300万	107億1000万	100億1000万	78億8700万
純資産（円）	65億7500万	56億7000万	61億2900万	58億2100万	41億6800万
売上高（円）	242億7900万	245億6100万	229億4000万	174億3800万	160億6600万
営業利益（円）	7億4100万	- 3億5100万	8億5000万	3億900万	4億3900万
経常利益（円）	7億2900万	- 5億900万	8億1600万	2億3800万	4億2500万
当期純利益（円）	5億2900万	- 5億4000万	4億5900万	1300万	2億7900万
利益余剰金（円）	40億5000万	31億4500万	36億400万	32億9600万	16億4300万
売上伸び率（％）	- 8.73	1.16	- 6.6	- 23.98	- 7.87
営業利益率（％）	3.05	- 1.43	3.71	1.77	2.73
経常利益率（％）	3.0	- 2.07	3.56	1.36	2.65

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ＬＩＸＩＬ住宅研究所は こんな会社です

・当社の強み

◆事業は全国展開、社員数はわずか約200名という少数精鋭

・当社の課題

◆業界課題：戸建て住宅購入層の減少について

・向いている人

・向いていない人

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