回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
以前は成果主義だった。特に営業は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の変更により、今後昇給は厳しいものになるのではな...続きを読む(全180文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社エラン
株式会社エランの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は400〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社エランの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社エランで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
以前は成果主義だった。特に営業は良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度の変更により、今後昇給は厳しいものになるのではな...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
たまに研修がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
資金に余裕が出た為か外部に研修を委託しているが、会社の実情と合っていない。それよ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
まだ成長の余地はあるかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
参入障壁が高いと謳っているが、実際には大手リネン会社がやろうと思...続きを読む(全238文字)
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【良い点】
私の担当の方はとても早いサポートでとても信頼できました。
一番はやはり仕事を一番はじめに探している時、次から次へと候補を出していただきまし...続きを読む(全167文字)
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少人数の事業部のため、様々なスキルを磨くことができ、業界経験の他、コミュニケーション能力や責任能力が培われます。
仕事を学ぶ上では積極性が必要ですが、...続きを読む(全165文字)
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面接から入社まで、複数の方にお世話になりましたが、オフィスも整頓されていてきれいでしたし、みなさん丁寧できちんと対応していただけました。入社後は更新確認...続きを読む(全177文字)
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派遣の世話をしてもらいましたが、いつもとても丁寧に応対してくださって助かりました。
登録の時も、退職の時も丁寧で心のこもった対応をしていただけたので、...続きを読む(全164文字)
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社風が自分に合わなかったかもしれないと思った。
会う人には合うと思うが、私のように合わない人も採用されてしまっている。
採用システムにも問題があると...続きを読む(全154文字)
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仕事は仕事、プライベートはプライベートと割り切れる職場です。
男性比率が多いため、さっぱりとした人間関係が作れるとおもいます。
ただ、残業が多いため...続きを読む(全154文字)
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社会保険は完備されていません。
なので、自分で全て行わなければいけません。
面接時、わかっていましたが、今考えるとかなり厳しい雇用です。
個人で市...続きを読む(全150文字)
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面白みは、自分のペースで仕事が行えるところと、自分次第で仕事の調整ができるところだと思います。
アクセサリー、カバン、ベルト、帽子・・・ファッション全...続きを読む(全158文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
SESなのでそれぞれ現場で頑張っているがあまり伝わっていない印象。本社勤務の、目の届く範囲にいるメンバーが評価さ...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
年収水準は業界内でも比較的高い水準にあり、成果を出した場合には報酬面でも一定の評価が反映される点は魅力だと感じました。プロジェクトの規模や担...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
給与の上がり方や評価制度についてはわかりやすい。グレードの評価のため、いただいている仕事に対する報酬のため、決して本人の実力がそのまま給与に...続きを読む(全251文字)
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【良い点】
特に目立ったメリットはなし。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与・昇給はほぼ形だけで、実際には非常に遅く、努力や成果が給与に反映さ...続きを読む(全410文字)
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【良い点】
年収、給与は良い方だと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
人事評価制度は数値化された、属人的な好き嫌い、自分に有利か不利かで判...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
頑張れば評価に繋がります。
半年に1回の査定があり上長と目標設計を行いそこでその目標を達成するためにどういう動きをしたらいいのかなど上長が良...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収や昇給は配属先や上司によって差がある印象ですが、目標設定自体は比較的しっかり行われるため、自分の役割や期待値は把握しやすいと思います。環...続きを読む(全308文字)
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【良い点】
給与水準は平均的だと感じましたが、評価制度がやや不透明な部分があり、昇給の基準が分かりづらい印象でした。もう少し成果が明確に反映される仕組み...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
プラチナムの給与制度の大きな特徴は、年俸制を採用している点にあります。これにより賞与分が月給に分散され、若手のうちから月収ベースでは比較的高...続きを読む(全695文字)
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【良い点】
報酬水準は業界内でもトップクラスだと思う。評価基準が数値化されているため、上司の好き嫌いで査定が変わるような不透明さはない。私の場合、前年度...続きを読む(全307文字)
| 会社名 | 株式会社エラン |
|---|---|
| フリガナ | エラン |
| 設立日 | 1989年8月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 15人 |
| 代表者 | 中西明子 |
| 本社所在地 | 〒103-0013 東京都中央区日本橋人形町1丁目13番9号藤和日本橋人形町コープ603 |
| URL | http://www.elan-tky.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。