清水建設の30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全282件）

【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列が強く成果差がつきにくく、残業過少申告の風土残る。現場多忙で研修受講しづらく、女性活躍推進中だが男社会の...続きを読む(全104文字)

【良い点】
社1年目から超高層・大空間プロジェクトに参画し、OJTで耐震・免震技術を習得。社内「構造設計展」で若手発表機会豊富、1級建築士合格率90%超...続きを読む(全233文字)

【良い点】
評価制度は業績と行動を上司が年2回面談で評価し、自己成長を促す仕組みが整っています。±5%の変動幅があり、賞与も業績に関わらず安定。30代で...続きを読む(全236文字)

【良い点】
清水建設は、女性活躍推進のために 女性管理職数を年々拡大 しており、2025年には管理職全体に占める女性の比率を明示しているデータを社内「デ...続きを読む(全168文字)

【良い点】
資格取得支援（費用全額補助、休暇付与）が手厚い。内部研修では、ベテラン技能士による実技講習が好評。キャリアパスは一応整備されている。
【気に...続きを読む(全172文字)

【良い点】
完全週休2日制（土日休み）を導入。年間カレンダーを事前に配布し、長期休暇の計画が立てやすい。有給休暇の取得率は業界内では比較的高い（70%程...続きを読む(全171文字)

【良い点】
災害復旧や老朽化インフラの更新需要は堅調。さらに、省エネ改修やリノベーション事業など新しい市場の開拓に力を入れ始めている。
【気になること・...続きを読む(全150文字)

【良い点】
職人気質で真面目な社員が多く、人間的に信頼できる仲間が多い。管理職には現場経験が豊富な人物が就いており、技術面で説得力がある。
【気になるこ...続きを読む(全157文字)

【良い点】
長年勤務する社員が多く、特に技術職では定年まで勤め上げるケースが多い。「家族のような社風」を感じて残留する社員も少なくない。
【気になること...続きを読む(全163文字)

【良い点】
社宅・家賃補助制度が充実。健康診断は年2回実施。また、建設業ならではの「社員割引」制度があり、グループ会社が分譲するマンション購入時に優遇が...続きを読む(全173文字)

【良い点】
自分が携わった建築物が街に残り、何十年も使われ続けることに大きな達成感を感じられる。新しい工法や建材、ICT（CIM/BIM）の導入など、技...続きを読む(全178文字)

【良い点】
現場事務や積算、設計部門などで女性社員が活躍。育休・産休からの復帰率は100%を達成。社内託児所の設置など、子育て支援制度が充実。
【気にな...続きを読む(全161文字)

【良い点】
業界標準よりもやや高めの基本給を設定。資格手当（特に資格保有者）が充実しており、現場手当も明確に規定されている。評価制度は、技能検定の合格実...続きを読む(全224文字)

【良い点】
ものづくりの喜びを実感できる」「手に職をつけられる」「社会インフラを支える仕事に誇りを持てる」が主な入社理由。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全173文字)

【良い点】
引き留めがあったが、最終的には双方納得の上、退職することができた。退職してからも元上司や同僚含め、連絡を取ることも多く飲みに行くこともある。...続きを読む(全190文字)

【良い点】
建設業はもちろんのこと非建設事業にも関わることができ、幅広く経験を積めることを期待して入社しました。系統別で関われる事業に制限が生じますが、...続きを読む(全291文字)

【良い点】
同世代の中でももらってる方だと思います。ただいわゆるスーパーゼネコンの中では一人負け状態が続いており、その影響が給料にもでてきています。売上...続きを読む(全230文字)

【良い点】
繁忙期を除けば有休も比較的取りやすく、週末はしっかり休める体制です。現場にもよりますが、働き方改革は進んできていると思います。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)

【良い点】
誠実で穏やかな人が多く、上下関係も比較的フラット。管理職も現場経験が豊富で、面倒見の良い人が多いため、安心して相談できる雰囲気があります。
...続きを読む(全167文字)

【良い点】
年功序列で安定して昇給するのは安心感がありますが、逆に成果を出してもすぐに給与に反映されにくいのがもどかしいですね。全体としては業界内でも高...続きを読む(全167文字)

【良い点】
国内の大型インフラや再開発案件に強く、技術力も高い。海外展開や脱炭素分野など将来性のある領域にも積極的で、今後も成長が見込めると思います。
...続きを読む(全165文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
典型的な学閥と年功序列だと思う。
また、入社した時に地方職か総合職か選ぶのだが、地方職なら良くても工事長止まり。...続きを読む(全119文字)

【良い点】
職人さんや、工事長などと打ち合わせした内容が、現場に反映されていくのを見ていると、やりがいを感じるが、当時は忙しくてそれどころではなかった。続きを読む(全76文字)

【良い点】
経理や人事など出世街道のエリートコースにいくと忙しいが、主流から外れた部署にいけばまったり高給が狙える続きを読む(全57文字)

【良い点】
9割の人間が課長になれる。
大した仕事をしてもしなくても給与にあまり差がつかない。
まったり稼ぎたい人には向いている続きを読む(全64文字)