マイタックのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
現場や作業によって残業代が支給される（作業中の残業代のみ）やはり残業が多ければ手取りも増える
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に...続きを読む(全222文字)

【良い点】
基本的には現場をある程度理解すれば自由にやらせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
昔の風習がとても強い続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は本社の事務関係でしか見たことないが現場配属は男性しかいないので働くのはかなり難しそう続きを読む(全67文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
基本的には年配の方しかいない若い人でも30代前半など何人かで若い人が定着しているイメージはない続きを読む(全67文字)

【良い点】
かなりメンタルが強くどんな環境でも耐えられる人なら続ければ上に上がれる
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員をもっと大切にする教育...続きを読む(全86文字)

【良い点】
入社時重機関係は様々ものをとらせてもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
新入社員などは資格を取得したらそのまま現場に配属される基本...続きを読む(全115文字)

【良い点】
現場などは宿舎があるため家賃や光熱費などはかからない
【気になること・改善したほうがいい点】
宿舎は基本的に一軒家を借りて4〜5人程度で住むた...続きを読む(全99文字)

社会保険完備。休暇は会社のカレンダーに合わせて。(土曜出勤の場合有。)
現場に勤めている方は現場の日程(工程)に合わせた休日です。
住宅補助(社宅)、食...続きを読む(全167文字)

【良い点】
現場の進捗状況のよりけりや上司がいい人であれば早く帰れる場合がある
【気になること・改善したほうがいい点】
施工管理の仕事柄ワークライフバラン...続きを読む(全119文字)

【良い点】
一切ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がハードで残業時間も多いため休みの日も十分に回復できない。お金があっても使う体力もタイ...続きを読む(全84文字)

【良い点】
2023年度から休日休暇が106日から124日になり、ワークライフバランスが良くなってきていると感じます。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全261文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
休日などあってないようなもの。電話は休みなど関係なく取らなければ契約に関わる。また、休日出勤もかなり多く振休は取れ...続きを読む(全109文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くプライベートはあまり無い。また、責任者になると365日客先から電話がかかってくるこ...続きを読む(全95文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業を実際と報告に差があるのが当たり前だったし、間接的に上司からそうするように言われた...続きを読む(全148文字)

【良い点】
組合が強いので、年間10日は有給休暇を取得するように言われ、年初にその年の有給計画を立てる。

休むことに対してイヤミを言われたり、断られたり...続きを読む(全180文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓や、顧客フォロー、見学会や研修会が頻繁にあり、ワークライフバランスは取りやすいとは言えなかった。続きを読む(全72文字)

【良い点】
今は分からないが当時は休日出勤が多かった。会社としてもワークライフバランスの改善は目指している動きはあった続きを読む(全59文字)

【良い点】
働けば働くほど数字も取れ、給与に反映される点
【気になること・改善したほうがいい点】
お客様に合わせて土日出社になることが多い。残業を減らすよ...続きを読む(全140文字)