グルメサービスの正社員の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全15件）

【良い点】
福利厚生、社員が少ないためすぐ管理職につくことも可能
【気になること・改善したほうがいい点】
結局上の人間に好かれさえすればどうとでもなる会...続きを読む(全180文字)

仕事量が非常に多い企業なのでやりがいが欲しい方には良い会社だと思います。店舗には社員が1名
体制で営業する形なので自分の裁量次第で店を良くも悪くもでき...続きを読む(全155文字)

指示 命令はトップダウンで降りてきますが、管理職の上長は結果確認を行わないので社員はその場しのぎの返事で行わないことが多いです。また、仲間意識が少ないの...続きを読む(全158文字)

基本的にワークライフバランスは皆無のように思われます。どこの店舗も人員不足であるため、社員は朝早くから最終まで勤務するようになります。公休も週1回取れる...続きを読む(全167文字)

給料面は他企業とほぼ変わらないか、若干低いイメージはあります。ここの企業の昇給はほとんどありません。代わりに減給された社員はわりといます。元々売上が下が...続きを読む(全171文字)

他の企業が参入してきたらほぼやられるイメージはあります。もともとは他企業を真似して立てた店舗が多いから。やはり本家にはかなあないでしょう。上長は何もしな...続きを読む(全158文字)

従業員に対しては来るものは拒まず、去る者は追わずの精神で使い捨て感は感じます。社員のモチベーションを上げていく能力のある上長は皆無でやる気を削ぐテクニッ...続きを読む(全161文字)

プライベートとのバランスにおいてはなかなか調整は難しいのではないでしょうか?もともと休日もなんだかんだでかり出される事がおおく、家族とのコミュニケーショ...続きを読む(全198文字)

・上司、部下の雰囲気が良くない(中途含む5年内退職率が80%以上あるのでは?)
・労働時間が月間300H程度、残業代はつきません。休みは月6休。しかし...続きを読む(全174文字)

一般的な外食の会社と比較しても給与水準は低いです。中途採用が多く(というか新卒の3年勤続率が0%です)役員含め、社員全体のレベルも高くありません。家庭持...続きを読む(全159文字)

新しい業態店舗を早いサイクルで居抜き開店させていくような流れで模索しているような状況でした。ただ、新業態についても大手大企業の後追いパクリで大手が徳島に...続きを読む(全177文字)

あまり現場からの意見を聞こうとしない風潮がある。完全トップダウン。労働時間も長く店長以上だと公休も無いに等しい。店長が1年休んでいなくても上長役員はほっ...続きを読む(全182文字)

・仕事しすぎて死んだ人はいないとのこと。今のところ過労死はいない。しかし、労災は多少ある。そして、大事故2人、行方不明2名、逃亡2名。そんな会社はほかに...続きを読む(全156文字)

・公休返上で地域清掃やボランティアをしたい方にお勧めします。
・体ボロボロになりながらも会社のために貢献したい方に間違いない会社です。
・精神論を大...続きを読む(全183文字)

・基本的にプライベートの確保は難しいです。
14～15時間労働が基本でその話が出るとスケジュール管理が悪いと・・
会社側の見解。
・社風が自分...続きを読む(全195文字)