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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間休が比較的取りやすいことは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職員は多いですが、夜勤があり身体的かつ精神的...続きを読む(全87文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
社会福祉法人恩賜財団東京都同胞援護会
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、社会福祉法人恩賜財団東京都同胞援護会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に社会福祉法人恩賜財団東京都同胞援護会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時間休が比較的取りやすいことは良い点だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性職員は多いですが、夜勤があり身体的かつ精神的...続きを読む(全87文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性の管理職や職員も多いため、働きやすい環境だと思います。また、育休についてもとりやすい、勤務の相談はしやすいです。
【気になること・改善し...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
時短勤務、育休、産休などは取りやすい方だと思う。復帰する人も多く、女性も多い職場のため、子供が熱を出した時に、早退できる等理解がある。続きを読む(全73文字)
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私が働いて入る頃の施設長はとても素晴らしい方で、施設の雰囲気も良く、スタッフも親切で大変働きやすい環境でした。しかし、現在は施設長が変わり、独裁的でマタ...続きを読む(全130文字)
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他の福祉職にも言えることかもしれませんが、元々女性の多い職場環境の為、出産・育児といったことにはとても理解のある職場です。子どもを育てながら働いている先...続きを読む(全169文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与は、福祉予算や国・自治体の財源に依存するため低めです。加えて、夜勤や子ども対応の負担が大きい割に手当が十分で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
産後等は相談すらばシフトを固定できる場合もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界上仕方ない点ではありますがシフト制で早番・...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
仕事のやりがいは、子どもたちの日々の小さな成長や笑顔に触れられることです。勉強を頑張ったり、自分の気持ちを少しずつ表現できるようになったりと...続きを読む(全234文字)
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【良い点】
休みは取れる方だと思う。夏休み、リフレッシュ休暇など有給休暇以外に、年に10日以上使える休日がある。最近では休憩などしっかり取れるようになっ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
職場の人間関係には恵まれており、退職を考えた際には、上司が親身に相談に乗ってくださり、最後まで丁寧にサポートしていただいた。
【気になること...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
子どもの成長を間近に見れるので、そこはすごくやりがいがあります。あとは、外部の機関との連携もあるので、コミュニケーション能力が高い方だと楽し...続きを読む(全236文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
法人が大きいため、希望の職種や施設に配属されるとは限らない。児童を希望する方の多くが障害や高齢に配属される。入社...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを重視したい方はおすすめしない。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みの希望は取れるが、有給休暇は思うように使用...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
住宅補助は上限19000円程でる。退職金もでる、充実している方だと思う。新卒採用の人は遠方から引っ越すと別途で引越しの支度金が支給される。一...続きを読む(全118文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
賞与が減らされたり、給与規定がかなり変わってきている。施設や園で赤字がある。どの分野もかなりの人材不足で、このま...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
女性が多いので働きやすい。若い人が多いので基本的にはみんな仲が良くて楽しく働ける。休みの日も楽しい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
女性も割合が多かった。
子供ができると、通える範囲での転勤となるためその点はいいと感じたり
【気になること・改善したほうがいい点】
もっと若...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
時短や産休育休は流石に取れる。
ただ、働いているうちは馬車馬のように働き、辛い仕事を押し付けられ、優しさはないと思う。
【気になること・改善...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
契約職員は残業が全くないため、プライベートの時間は確保しやすいと思う。
契約職員でも育児休暇をとり復帰した人も多い続きを読む(全63文字)
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【良い点】
私の周囲では、女性がリーダーや管理的な役割を担っているケースも見られます。また、育児と仕事を両立しながら働いている社員もいます。
介護事業...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
育休、産休はダントツで取りやすい。育休や産休から復帰した職員は数しれず存在する。男性の育児休暇の取得事例もある。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
男性でも育休を取ることはできましたが、周りはあまりいい顔をしてませんでした。(補充がないので単に人員が減るため)続きを読む(全62文字)
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【良い点】
保育園ですので、私は利用していませんが産休育休には理解があるとは思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアについては業務量...続きを読む(全147文字)
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【良い点】
産休取る人がおおく、子供複数人いる人も多かったので長く続けられると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休者が立て続けにでる...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
産休・育休は男女問わずよく取れている環境だと思う。あたりまえに取れているので、周囲の理解も得やすい。続きを読む(全56文字)
| 会社名 | 社会福祉法人恩賜財団東京都同胞援護会 |
|---|---|
| フリガナ | オンシザイダントウキョウトドウホウエンゴカイ |
| 資本金 | 177億7300万円 |
| 従業員数 | 1,655人 |
| 代表者 | 飯山幸雄 |
| 本社所在地 | 〒162-0053 東京都新宿区原町3丁目8番地 |
| 電話番号 | 03-3341-7161 |
| URL | https://doen.jp/ |
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