この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務制度や産休・育休制度は非常に整っている。そういった制度を利用している人に対して不満を待つような職員もいない。理解がある職場である。
【...続きを読む(全168文字)
全国健康保険協会 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全国健康保険協会の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に全国健康保険協会で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短勤務制度や産休・育休制度は非常に整っている。そういった制度を利用している人に対して不満を待つような職員もいない。理解がある職場である。
【...続きを読む(全168文字)
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【良い点】
産休育休は当たり前であり、迷わずに取得できる雰囲気がある。時短の人も多いので女性の働きやすさは◎。皺寄せがいないように契約職員をすぐ採用したり...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
正社員、契約社員問わず、産休、育休をとれる。コンプライアンスがしっかりしているので、心置きなく取得できる。続きを読む(全59文字)
【社員から聞いた】女性も多く働いているため、産休育休を取得後も復職する場合がほとんどだそう。また全国に支部があるため、家族の転勤に合わせて働けるのも利点で...続きを読む(全89文字)
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【良い点】
育休、時短勤務をとっている方がとても多い印象。働く女性の支援という点ではかなりレベルが高いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
働...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
産休、育休、時短勤務があり働きやすいと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務だと評価に響くと思われる。そのせいかモチベー...続きを読む(全93文字)
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産休取得後も働き続けている職員が正規非正規関わらず多いと思う。
女性の管理職も少ないがそれなりにいたので、女性特有の悩みを打ち明けやすかった。続きを読む(全71文字)
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育児休暇の取得、育児短時間勤務、介護休業等についても制度が整っていて、取得実績も多数あります。復帰後も問題なく元の職種に戻れています。今までと同じく働ける...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
女性が多い職場のため、働きやすい環境だと思います。男性よりは少ないですが女性の管理職の方もいらっしゃいました。
また、産休・育休は当たり前のよ...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
出産や子供を育てながらの場合は、産休育休、時短は取りやすいと思います。転勤も子供がある程度の年齢までなら融通きいてもらえると思います。
【気に...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
産休・育休の取得は当然として、復職後の時短勤務をしている職員の方も多いと思います。また、前職と比較すると圧倒的に有給休暇を取得しやすい職場環境...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
育休や休暇は取りやすい。実際に育休から戻ってきて、時短で仕事している職員がいる。また、それについて何か言う職員もほぼいない。
【気になること・...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
契約職員は地元で働けるから良いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
正規職員は全国転勤だから結婚していない人が多かった。朝早いから...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
女性の管理職はたくさんいるため、将来的にも転勤が大丈夫であれば希望はあるのではないか。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性も男性も問...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
仕事内容上、給与は高くありませんが
契約社員は、ほぼ定時に帰っていましたし、
社員の方も忙しくても19時ごろには帰宅できていたようです。
ただ...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
女性が多い職場で育児休暇や子供の病気などで急なお休みを取りやすい。周りにの子育て中の方が多く育児に理解があり、休んだ時のフォロー体制ができてい...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
女性の職員数が多く、部署にもよるが正社員でも、残業はほぼない。契約社員だと、定時退社が義務付けられているような環境。また、育児休暇なども取りや...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
急な休みについても柔軟に対応していただけたので助かりました。他の職員の方も、お子さんの都合などで当日の欠勤や早退をされていたので休みは取りやす...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
出産育休など制度が整っており、サポート体制も良い。また管理職に女性も多く、目標とする働く女性像を入社後すぐに見つけることができた。
【気になる...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
正規職員は女性が多く役職にもついている。産休育休もしっかり取れる。転勤は男女共に多いが家庭持ちの女性は多少は通勤圏内への異動など配慮はあるので...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
子育て中の正社員の方は、時短勤務されていたり、残業が多いわけではないので
比較的、働きやすいと思います。
部署も、あまりハードではないところに...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
契約職員は残業がありませんし、休みは取りやすいので、主婦の方には良い職場だと思います。
産休、育休、看護休暇、介護休暇も取りやすいです。
これ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
育児休暇等が確実に取れることは素晴らしいと思います。有給は、所属の係や上司によって締切日や取りやすさが異なりますが、全く取れないということはあ...続きを読む(全222文字)
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【良い点】
女性には働きやすい環境であると言える。結婚、出産に際しても、産休、育休はフルにしっかりと取れる。取得に対して特に文句も言われない。男性の育休取...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
雇用形態問わずとにかく女性職員が多く、年齢層も広かった。ライフイベントを経て長く働いている人が多かった。やはり民間企業とは違うなと感じた。
【...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人の役に立ちたい、公益性の高い職に就きたいという人には向いている。加入者から問い合わせを受け、案内をして感謝された際には、やっていてよかったと...続きを読む(全81文字)
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【良い点】
残業は部署や時期にもよるが、基本的には少ない。有給は直前でも取れる。連休や年末年始は、まとまっての有給消化も推奨されている。持ち帰りの仕事は全...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
幅広い年代の職員がいるが、役職に関わらず、誰とでも話しやすくコミュニケーションはよくとれていると思う。続きを読む(全57文字)
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【良い点】
借上宿舎制度があるため、補助は大きい。年に一回通信教育の補助制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
単身赴任でないと、帰省時の手...続きを読む(全119文字)
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【良い点】
景気に左右されることがなく安定している。年功序列ではあるものの、評価によっては多少の差がつく。
【気になること・改善したほうがいい点】
地方は...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
残業は基本的に19時までなので、毎日したとしても民間企業の比ではない。水金のノー残業デーが徹底されている。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全94文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全国転勤であること、全国転勤しなくても、ずっと同じ場所には居られないので、近くの都道府県に異動することになるが、通...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
住宅補助が少し高いが、年齢制限や数年経過で低くなるなど条件がある。色々制度があるが総務経験者以外はあまり分かってないこともあり、総務が詳しいと...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
仕事の量は少なく難しい仕事もないためワークライフバランスを重視する方にはいい職場だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
紙ベー...続きを読む(全497文字)
民間企業と比較し終身雇用、年功序列の風土がいまだに残っているようである。今後どのように国の制度が変わるかによるが当面は今のような形が継続するのではないかと...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
自分の配属先では、女性と男性の割合は半分ずつという感じでしたが、他の場所では変わってくると思います。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
産休や育休は申請すればしっかり取れる環境があります。復帰のタイミングも相談に乗ってくれると思いますので、働きやすいです。続きを読む(全66文字)
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【良い点】
女性専門の入所施設がメインの事業所のため、職員の大半が女性。その割合は女性8に対して男性2となっており、いわゆる男性社会特有の問題は生じにくい...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
女性でも管理職になっている方も多かったです。保育園等送り迎えの都合で勤務時間をずらすなどフレキシブルに対応していたので、働きやすさはあるように...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
お子さんのいる方は夜勤なしなど、配慮してもらえ働きやすい職場だと思います。管理職は男性ばかりですが、女性もしっかりと意見を伝えることができます。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
女性で役職についている従業員もいたので、男女で差別されたりすることはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
キャリアプランがもっと...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
女性が長く働けるシステムはできている。産休、育休もきちんと取得できて良い。女性の多い職場だし、仕事ができる人はしっかり評価されて着実に昇進して...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
施設長やリーダーが女性なので、女性でもキャリアアップを目指すことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
逆に上司が女性なので女性の...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
業界的に女性の方が働きやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出産はその間に人員が減るので困る、という発言が役職者からご本人に直接あり。続きを読む(全79文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
女性社会のため、ゴタゴタが教室によってはある。ただ店舗数が大きいので、人間関係のトラブルがあった場合は別の教室に移...続きを読む(全88文字)
会社名 | 全国健康保険協会 |
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フリガナ | ゼンコクケンコウホケンキョウカイ |
設立日 | 2008年10月 |
資本金 | 70億5940万円 |
従業員数 | 2,100人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 安藤伸樹 |
本社所在地 | 〒160-0004 東京都新宿区四谷1丁目6番1号YOTSUYATOWER |
電話番号 | 03-6680-8871 |
URL | https://www.kyoukaikenpo.or.jp/ |
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